Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Alliance Automotive Group Germany Logo

Alliance 
Automotive 
Group 
Germany
Vorstellungsgespräche

20 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,5
Score-Details

20 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Total unvorbereitet und reine Zeitverschwendung

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Alliance Automotive Service GmbH in Münster als Lagerleitung Coler Hamburg beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Man wurde zu einem Gespärch eingeladen, wo vorher alle Daten klar feststanden. Gehalt, Lebenslauf und Qulifikationen. Zu erst wurde man in einem "Abstellraum" gesetzt wo keine frische Luft drinnen war und kein Licht ging. Man sollte einen komplettem Bogen ausfüllen? (Lebenslauf, Gehalt, Beginn im Betrieb, Bonuszahlungen?) Wozu fühlt man seinen Lebenslauf vorher aus? Als man dann in einem Büro gerufen wurde ist, ist man von einem HUND begrüßt wurden? Der Hund hat in keine Gespräch dabei zu sein. Ein andere unbekannte Mitarbeiter saß auf dem Stuhl und stellte sich nichtmal vor. Nach genau 8 Sekunden war das Gespärch vorbei. Klasse, man nahm sich Urlaub, 45 KM Fahrtweg und die ganze Vorbereitungszeit auf sich. Das Gehalt war viel zu hoch! Dies habe ich aber bei der Abgabe der Bewerbung angegegeben! Der Grundgehalt für ein Lagerleiter lag bei einer Person direkt nach der Ausbildung, sehr gering und einfach nicht gerechtfertig für eine leitenede Position "Lagerleitung" der Job sollte als Lagermitarbeiter mit Person benannt werden.
Einfach reine Zeitverschwenung und sehr unprofessionell. Der ganze Bewerbungsprozess sollte bei der Gruppe mal überlegt werden!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jakob ViehoffSpecialist Employer Branding & Internal Communications

Vielen Dank für deine ausführliche Bewertung.

Wie wir bereits in unserer E-Mail-Kommunikation erwähnt haben, war in unserem System leider kein Gehaltswunsch zu deiner Bewerbung hinterlegt. Generell laden wir keine Bewerbenden ein, deren Gehaltswünsche außerhalb unseres Budgets liegen, um genau die hier beschriebene Situation zu vermeiden. Wir vermuten, dass es eventuell zu einem Fehler beim Übertragen der Daten an unser System gab, weshalb uns diese Information schlicht nicht bekannt war. Es tut uns Leid, dass dir dadurch Unannehmlichkeiten entstanden sind.

Zu den von dir beschriebenen Umständen während des Gesprächs: Diese entsprechen keineswegs unseren Standards für Bewerbungsgespräche. Wir werden die geschilderte Situation mit unserem lokalen Team besprechen, um solche Erfahrungen in Zukunft zu vermeiden.

Es freut uns, dass du zumindest mit der Erwartbarkeit unseres Porzesses und unsere Antwortgeschwindigkeit zufrieden warst. Dennoch verstehen wir deinen Unmut über den weiteren Verlauf. Für konkretes, konstruktives Feedback stehen wir dir gerne via feedback@allianceautomotive.de zur Verfügung.

Vielen Dank und beste Grüße aus Münster

Keine Wertschätzung des Unternehmens, wie man schon bei den anderen Bewertungen es sieht.

1,8
Bewerber/inHat sich 2025 bei Coler GmbH & Co. KG in Münster als Außendienstmitarbeiter beworben.

Verbesserungsvorschläge

Wenn nach einem Bewerbungsgespräch gesagt wird, wir melden uns Ende der Woche, dann tut es aus.

Bewerbungsfragen

  • Es wurde erwartet alles selbst zu erzählen
  • Guckt euch die ganzen Negativen Bewertungen an... da erkennt man das NIEMAND in der Firma Wertgeschätzt wird, ob Arbeitnehmer oder Bewerber... während des Bewerbungsgespräches hat man es auch wirklich gemerkt.
  • Man sagt ja immer achte nicht auf die Negativen Bewertungen, die Leute sind nur unglücklich Bla,Bla,Bla, doch gerade diese Bewertungen hier sollte man für Voll nehmen!!!!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jakob ViehoffSpecialist Employer Branding & Internal Communications

Vielen Dank für deine Bewertung und den konkreten Verbesserungsvorschlag. Es tut uns sehr leid zu hören, dass du den Bewerbungsprozess als wenig wertschätzend empfunden hast. Besonders die Kommunikation nach dem Gespräch hätte besser laufen müssen. Denn du hast Recht - wenn wir einen Zeitpunkt für die Rückmeldung nennen, sollten wir diesen auch einhalten.

Deine Bewertung zeigt, dass wir in vielen Bereichen noch Verbesserungspotenzial haben. Hier möchten wir mit deiner Hilfe gerne ansetzen.

Wir möchten mehr über deine Erfahrung wissen, um unseren Bewerbungsprozess künftig professioneller und wertschätzender zu gestalten. Magst du uns unter feedback@allianceautomotive.de noch detaillierter schildern, was nicht optimal gelaufen ist?

Beste Grüße und vielen Dank

Ach du Schreck

1,5
Bewerber/inHat sich 2025 bei Coler GmbH & Co. KG in Münster als Vertriebsmitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr an der Professionalität des Interviewers arbeiten.

Ich kann doch keinen ehemaligen Geschäftsführer eines größeren Unternehmens fragen, wie man sich einen typischen Aussendiensttag vorstellt.
Auch sollte man den Lebenslauf VOR dem Gespräch gelesen haben.
Die sind absolut unvorbereitet gewesen.
Das Gespräch musste ich daher abbrechen und gehen.


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jakob ViehoffSpecialist Employer Branding & Internal Communications

Vielen Dank für deine ausführliche Bewertung und deine offenen Worte. Es tut uns sehr leid zu hören, dass du den Bewerbungsprozess als so unbefriedigend erlebt hast. Auch wenn wir uns über die schnelle Antwortzeit freuen, zeigt dein Feedback deutlich, dass wir in vielen anderen Bereichen nicht überzeugen konnten.

Die von dir beschriebene mangelnde Vorbereitung und Professionalität im Gespräch entspricht absolut nicht unseren Standards. Wir nehmen deine Kritik sehr ernst, besonders was die fehlende Vorbereitung und die unangemessenen Fragestellungen betrifft.

Um unseren Bewerbungsprozess nachhaltig verbessern zu können, würden wir gerne aus deinen Erfahrungen lernen. Melde dich dich gerne unter feedback@allianceautomotive.de, um uns deine Erlebnisse noch einmal genauer zu schildern.

Vielen Dank und beste Grüße aus Münster

Unprofessionelles Bewerbungsverfahren / Bewerbungsgespräch

1,4
Bewerber/inHat sich bei Alliance Automotive Service GmbH in Münster als Lagerwirtschaft beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Nichts der gleichen. Das Gespräch hat im zugerauchtem Pausenraum, an einem dreckigen Tisch mit Tabakresten drauf, stattgefunden. Als Nichtraucher sehr unangenehm. Es wurde mir nichts gezeigt (Rundgang oder der Arbeitsplatz), nichts über den Job erzählt, nichts.
  • Das Gespräch hat ganze 6 Minuten gedauert. Ich habe kurz gesagt wer ich bin, dann wollte man meine Bewerbungsunterlagen kopieren und man würde sich binnen einer Woche melden.
  • Bist du gut zu Fuß? Wir laufen hier mind. 20k Schritte am Tag.
  • Bist du körperlich Fit (Bremsscheiben etc wiegen schnell mal 20-30 kg)?
  • In der Zwischenzeit (warten auf Antwort), habe ich mit einem Exmitarbeiter sprechen können und das war u.a. ein Grund, meine Bewerbung zurückzuziehen und woanders zu unterschreiben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Alles super organisiert abgelaufen! Leider trotzdem eine Absage.

4,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Alliance Automotive Service GmbH in Münster als Controller Financial Planning & Analysis beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch war per Teams, in Person hätte ich mich besser präsentieren können

Bewerbungsfragen

  • Wie gehe ich mit Stress um?
  • Wie stelle ich mir die Arbeit im Team vor? Was ist mir besonders wichtig?
  • Was sollte mir der Arbeitgeber bieten?
  • Erklärung des Lebenslaufes
  • Karrierewechsel etc.
  • Fachliche Fragen zum Beispiel über die zu nutzenden Systeme

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jakob ViehoffSpecialist Employer Branding & Internal Communications

Vielen Dank für deine positive Bewertung unseres Bewerbungsprozesses. Es freut uns sehr zu hören, dass du dich während des gesamten Prozesses wertgeschätzt gefühlt hast und die Atmosphäre als angenehm empfunden hast.

Wir verstehen deinen Wunsch nach einem persönlichen Gespräch sehr gut. Unser Erstgespräch führen wir tatsächlich häufig über Teams durch, um unnötigen Reiseaufwand für ein kurzes Kennenlernen zu vermeiden. Bei gegenseitigem Interesse laden wir dann sehr gerne zu einem persönlichen Gespräch vor Ort ein.

Auch wenn es diesmal leider nicht geklappt hat, würden wir uns freuen, wenn wir als potentieller Arbeitgeber weiterhin auf deiner Liste bleiben :)
Jetzt wünschen wir dir für deine weitere berufliche Zukunft erstmal alles Gute!

Beste Grüße aus Münster

Verdacht auf Diskriminierung

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Alliance Automotive Service GmbH in Münster als Fachkraft für Lagerlogistik beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich auf zwei Stellen im Unternehmen Beworben. Obwohl man alle geforderten Qualifikationen erfüllt bekommt man eine Absage, ohne die Chance sich persönlich vorzustellen. Die Stellen sind allerdings weiterhin Online. Da liegt der Verdacht nah, dass man aufgrund einer aktuellen Arbeitslosigkeit gar nicht erst in Betracht gezogen wird. Ein persönliches Vorstellungsgespräch hätte eventuell bestehende Vorurteile aus der Welt räumen können und die aktuelle Situation erklären können. Da fragt man sich, wie man wieder ins Berufsleben starten soll, wenn man keinerlei Chancen bekommt und das bei dem ständigen bedauern der Unternehmen des angeblichen "Fachkräfte" Mangels.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jakob ViehoffSpecialist Employer Branding & Internal Communications

Vielen Dank für deine ausführliche Rückmeldung zu unserem Bewerbungsprozess. Es tut uns sehr leid zu hören, dass du mit der Handhabung deiner Bewerbungen unzufrieden warst.
Wir können deine Enttäuschung gut nachvollziehen. Der aktuelle Beschäftigungsstatus spielt bei uns allerdings keine Rolle für die Bewertung von Bewerbungen - entscheidend sind die Qualifikationen und der potenzielle Fit zum Team.

Wir würden uns freuen, wenn du uns in Zukunft eine neue Chance gibst. Falls du weitere Anregungen hast, kannst du dich gerne unter feedback@allianceautomotive.de bei uns melden.

Keine Wertschätzung Kandidaten gegenüber

1,4
Bewerber/inHat sich 2023 bei Alliance Automotive Service GmbH in Münster als HR Mitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Klassische Fehler im (virtuellen) Vorstellungsgespräch vermeiden, wie:
- Besprechungsraum buchen und nicht das Gespräch aus dem HR-Büro führen, in dem Kollegen im Hintergrund kommen und gehen
- HR-Leitung hat mehrfach während der Ausführungen des Bewerbers gegähnt und sich sogar währenddessen auf stumm geschaltet, um mit dem Handy zu telefonieren


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Studentisches Praktikum

5,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Alliance Automotive Service GmbH in Münster als Studentisches Praktikum in der Finanzbuchhaltung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Persönliche Vorstellung, Fachliches Interesse
  • Fragen über Studiengangwechsel, Werdegang usw.
  • Inhaltliche Fragen zur Buchhaltung aber nur kurz

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Freundliches Telefonat - Personalbudget leider begrenzt

4,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Alliance Automotive Service GmbH in Münster als Category Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Evtl. den Markt hinsichtlich Gehalt stärker analysieren. Es gibt vergleichbare Stellen mit höherem Gehalt.


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht mal abgesagt.

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei Alliance Automotive Service GmbH in Münster als Lagerist beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Sich auf Bewerbungen melden.

Bewerbungsfragen

  • Der Arbeitgeber hat sich nicht gemeldet.
  • Der Arbeitgeber hat sich nicht gemeldet.
  • Leider keine.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Anmelden