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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Allways Power die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Allways Power
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Allways Power
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreFreelancer

in Summe gut

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2,0
KommunikationFreelancer

wurde bereits erkannt, dennoch wenig Verbesserungen. Ohne ständiges Nachfragen tappt man im Dunkeln

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4,0
KollegenzusammenhaltFreelancer

im laufenden Betrieb gut, aber auch viel Fluktuation. Mehr Zeit für Bewerbungsgespräche und Onboarding nehmen !

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3,0
Work-Life-BalanceFreelancer

realtiv freie Zeiteinteilung, aber hohes Pensum

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3,0
VorgesetztenverhaltenFreelancer

grundsätzlich okay, interveniert aber zu wenig oder zu spät wenn es drauf ankommt. Chef ist zu viel in seinen anderen Firmierungen involviert

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5,0
Interessante AufgabenFreelancer

regelmäßig neue Projekte und Produkte, aber breite Kernkompetenz

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