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alogis 
AG
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2012 haben 43 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (3,9 Punkte).

Alle 43 Bewertungen entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Als erfahrener SAP-Partner mit Sitz im Herzen Berlins beraten wir seit 1998 Unternehmen der Automotive- und Logistik-Branche beim Einsatz der SAP Business Suite. Neben der klassischen Prozess- und IT-Beratung im SAP-Umfeld, liegt unsere Stärke in der Individualisierung der SAP-Lösungen, die bei unseren Kunden im Einsatz sind. Unsere Add-Ons sind sinnvolle Ergänzungen des SAP-Standards, um die Geschäftsabläufe und Prozesse bei unseren Kunden noch transparenter und effizienter zu gestalten.

Neben der Schnelligkeit und Flexibilität eines verlässlichen IT-Dienstleisters sind Professionalität in der Projektarbeit und umfassende Fachkompetenz unser Rezept für ein erfolgreiches Bestehen am Markt. Ebenso wichtig ist uns kompromisslose Kundenorientierung und offene Kommunikation - mit den Kunden, aber auch untereinander.

Wir legen großen Wert auf Verlässlichkeit, Kontinuität und Stabilität. Mit einem Team aus qualifizierten und engagierten Spezialisten, die sich dem Unternehmen verbunden fühlen, lassen sich genau diese Werte leben und langfristige Erfolge sichern.

Produkte, Services, Leistungen

Die alogis AG berät als SAP-Partner Unternehmen der Automotive- und Logistik-Branche und entwickelt kundenindividuelle Lösungen mit Hilfe der SAP-internen Entwicklungsumgebung.

Neben der Beratung und Entwicklung in den bewährten SAP-Modulen SD, MM, PP, QM, WM, EWM, LES, CRM, SCM, beinhaltet unser Leistungsportfolio die aktive Einbeziehung von technologischen Innovationen und Neuerungen, wie beispielsweise derzeit SAP FIORI, SAP HANA, etc. in den Projektalltag.

Ergänzend zum SAP-Standard haben wir eine Reihe an Produkten entwickelt, die in den jeweiligen Einsatzbereichen, speziell in der Logistik, bei unseren Kunden für eine noch effizientere Prozessgestaltung sorgen.

Perspektiven für die Zukunft

Wir wollen eines der führenden SAP-Beratungs- und Entwicklungshäuser in der Automotive- und Logistik-Branche innerhalb unserer Kompetenzfelder werden. Um dieses ambitionierte Ziel zu erreichen, werden wir unsere Qualitäten und Fähigkeiten gezielt ausbauen und kontinuierlich und gesund wachsen.

Eine familiäre Unternehmenskultur spielt dabei weiterhin eine übergeordnete Rolle.

Kennzahlen

Mitarbeiter70
Umsatzca. 11 Millionen Euro

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    94%94
  • InternetnutzungInternetnutzung
    91%91
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    88%88
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    85%85
  • HomeofficeHomeoffice
    85%85
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    85%85
  • FirmenwagenFirmenwagen
    82%82
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    59%59
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    50%50
  • CoachingCoaching
    44%44
  • BarrierefreiBarrierefrei
    32%32
  • ParkplatzParkplatz
    15%15
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    12%12
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    6%6
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    3%3

Was alogis AG über Benefits sagt

Flexible Arbeitszeiten und Home-Office

In Abstimmung mit den Vorgesetzten und den Kunden erfolgt die zeitliche Gestaltung des Arbeitsumfeldes sozusagen in "Eigenregie". Unser Geschäft erlaubt uns auch die familienfreundliche Flexibilität hinsichtlich Teilzeit und eventuellem Home-Office

Kantine

Wir können zwar nicht mit einer Unternehmenskantine punkten, jedoch bieten sich hier im Herzen Berlins zahlreiche Gelegenheiten aus den vielfältigen, internationalen Mittagstischen der anliegenden Restaurants und Cafés zu wählen und mit Kollegen eine entspannte Mittagspause – gern auch direkt am Ufer der Spree – zu genießen.

Coaching

Parallele Weiterbildungen und Zusatzqualifikationen sind in jedem Fall erwünscht und werden gefördert.

Gute Verkehrsanbindung

Ob mit dem Auto, dem Rad oder öffentlichen Verkehrsmitteln. alogis ist absolut verkehrsgünstig gelegen. Selbst bis zum Hauptbahnhof ist es nur ein Katzensprung

Firmenwagen

In Abhängigkeit des jeweiligen Einsatz- und Funktionsbereichs, bieten wir im Rahmen des Vergütungspakets auch Firmenwagen an.

Mitarbeiterhandys

Jeder unserer Mitarbeiter erhält ein Smartphone der aktuellen Modellserie nach Wunsch.

Mitarbeiterbeteiligung

Je nach persönlicher Zielerreichung werden unsere Mitarbeiter am Unternehmenserfolg beteiligt. Denn unser Unternehmenserfolg hängt maßgeblich von unseren Kollegen und Kolleginnen ab.

Mitarbeiterevents

Ob Sommerfeste mit der ganzen Familie, Weihnachtsfeiern, individuelle Teamevents oder die jährliche Firmenfahrt in eine der vielen europäischen Metropolen – all das trägt zu einer tollen und ausgeglichenen Atmosphäre unter den Kollegen bei und fördert den Zusammenhalt. Und das wird bei alogis groß geschrieben.

Internetnutzung

Jedem unserer Mitarbeiter wird selbstverständlich einArbeitsplatz mit Zugang zum Internet zur Verfügung gestellt.Außerhalb der Arbeitszeit ist die Nutzung des Internetzugangs auch zu privaten Zwecken in einem begrenztem Umfang gestattet.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Sie haben Lust, in einem sympathischen Team mitflachen Hierarchien auf höchstem fachlichem Niveau eigenverantwortlich zu arbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten:

  • Interessante nationale und internationale Projekte im SAP-Logistik Umfeld
  • Individuell zugeschnittene Ausbildungsprogramme & vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Familiäres Arbeitsumfeld in der Mitte Berlins mit vielen Teamevents und flachen Hierarchien
  • Festanstellung in einem erfolgreichen Unternehmen mit namhaften Kunden
  • Attraktives Vergütungspaket sowie diverse Zusatzleistungen

Erfahre mehr über uns als Arbeitgeber!

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir suchenKönner und Macher, die Lust haben, unseren weiteren Weg aktiv mitzugestalten. Um unsere Projektteams zu verstärken, suchen wir Software-Entwickler und SAP-Berater.

Egal ob Berufserfahrene, Berufseinsteiger, Absolventen oder Studierende – kluge Köpfe, die etwas bewegen möchten, sind bei uns im Team herzlichst willkommen!

Gesuchte Qualifikationen

In erster Linie freuen wir uns über engagierte Mitarbeiter, die Spaß an ihrer Arbeit haben und Leidenschaft für unsere Themen entwickeln können. Jedoch benötigt auch unser Team eine fachliche Basis, um kompetent und professionell die Anforderungen unseres Projektgeschäfts erfüllen zu können. Folgende Fähigkeiten und Fertigkeiten sind erforderlich:

  • Kenntnisse des SAP-Standards (in den Modulen: SD, CRM, PP, MM,EWM, LES, WM, QM,) inkl. Customizing und Kenntnis der User Exits
  • Eigenverantwortliche Arbeitsweise in Verbindung mit aktiver Teamarbeit
  • Hohe Kundenorientierung
  • Lösung- und Zielorientierung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Kommunikationsstärke

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei alogis AG.

  • Lydia Lika

    Alt-Moabit 90 B

    10559 Berlin

    bewerbung@alogis.com

    Tel: +49 30 43658-0

  • Lust auf alogis

    Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie könnten sich vorstellen, dass wir zueinander passen?

    Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an Lydia Lika unter: bewerbung@alogis.com

    Was passiert dann?

    Erfahrungsgemäß nehmen sich Bewerber viel Zeit für eine, auf das jeweilige Unternehmen zugeschnittene, Bewerbung. Da ist es aus unserer Sicht nur fair, Ihnen auch schnellstmöglich Feedback zu geben. Innerhalb von 10 Tagen werden wir uns mit Ihnen in Verbindung setzen und weitere Schritte miteinander abstimmen.

    Normalerweise lernen wir uns in einem ersten Telefonat kennen. Falls wir mehr voneinander erfahren wollen, laden wir Sie gern zu uns zu einem Vorstellungsgespräch ein. Hier können Sie die finalen Punkte setzen, um uns von sich zu überzeugen. Wenige Tage nach dem Kennenlernen erfahren Sie, ob Sie aus unserer Sicht, der oder die Richtige für unser Team wären.

  • Wir bevorzugen vollständige und aussagekräftige Bewerbungsunterlagen via Email an Lydia Lika unter: bewerbung@alogis.com

Standort

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sehr gute Entwicklungschancen, verantwortungsvolle und interessante Aufgaben, Schulungen etc. werden aktiv gefördert, der Kundenkontakt ist sehr angenehm und vertrauensvoll, liebe Kollegen die einem meistens unterstützend zur Seite stehen
Bewertung lesen
Das Management ist bemüht um die Mitarbeiter, aber letztendlich geht es nur um den Umsatz.
Gutes Beratungshaus für Berufsanfänger.
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Immer eine offene Tür und ein offenes Ohr
nette Kollegen
Zusammenarbeit, Hilfbereitschaft, flexible Arbeitszeiten
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 19 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Einige Kollegen, abhängig vom jeweiligen Team kann man viel Glück haben oder eben Pech
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es ist nicht alles optimal
Firmenfahrräder werden (noch) nicht unterstützt
Vortbildungsmaßnahmen, Schulung
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Interne Kommunikation muss verbessert werden, Informationen sollten zur richtigen Zeit, am richtigen Ort bei den richtigen Personen sein... Aber das schaffen wir auch noch :-)
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 9 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

ggf. den Zusammenhalt abteilungsübergreifend verbessern
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Bessere Strukturen
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Ich weiß von ein paar Mitarbeitern, dass sie gern ihren Hund mal mitnehmen würden.
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Kommunikation verbessern
Für neue Mitarbeitern, die keine Erfahrung mitbringen, zumindest eine interne Schulung sowie Fortbildungen wäre nicht schlecht
sonst so weiter
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 8 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,7

Der am besten bewertete Faktor von alogis ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Junge Mitarbeiter werden genauso integriert wie ältere Mitarbeiter.
5
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Auf die Erfahrung der älteren Mitarbeiter möchte ich nicht verzichten.
5
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Da ein größerer Anteil 45+ ist, ergibt sich das zwangsläufig
5
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Alter spielt keine Rolle
5
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Erfahrene Kollegen genießen großes Ansehen in der Firma und geben gern ihr Wissen an die nachfolgende Generation weiter.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen? 6 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von alogis ist Karriere/Weiterbildung mit 3,9 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Keine Aufstiegschancen
1
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Die einzige negative Punkt, der ich gesehen habe. keine/wenige Fortbildungsmaßnahmen
3
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Weiterbildungen gibt es. Jedoch durch die flachen Hierarchien dauert es länger bis man aufsteigt.
3
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Kariere ist natürlich bei einer kleinen Firma kein Kriterium, es wird versucht kleine Karrierepläne zu setzen und man setzt auf Weiterbildung
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 10 Bewertungen lesen

Gehälter

88%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 34 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
SAP-Berater:in7 Gehaltsangaben
Ø63.200 €
SAP Applikationsentwickler:in4 Gehaltsangaben
Ø55.600 €
Administrator:in2 Gehaltsangaben
Ø48.800 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
alogis
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
alogis
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

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