Gute Ausbildung und ein guter Start ins Berufsleben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine 2-Tägige Azubifahrt mit Übernachtung und Rahmenprogramm. In vielen Abteilungen ein gutes Arbeitsklima und Gleitzeit in vielen Bereichen. Regelmäßige Update-Veranstaltungen durch die Geschäftsleitung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Urlaubs und kein Weihnachtsgeld. Oft schlechte Übernahmemöglichkeiten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Übernahmemöglichkeiten anbieten. Frühere Kommunikation welche Perspektiven innerhalb der Firma möglich sind. Eine höhere Wertschätzung der Azubis.
Die Ausbilder
Eine fachlich gute Ausbildung.
Spaßfaktor
Manche Aufgaben machen mehr Spaß, andere weniger.
Aufgaben/Tätigkeiten
Einige spannende Aufgaben für Mechatroniker, leider auch einige Hilfsarbeiten, die nicht ins Fachgebiet passen.
Variation
Mal Lehrgänge in der SIHK, mal in der Firma und 2 Tage die Woche Berufsschule bilden eine gute Abwechslung.
Respekt
Menschlich wird man von Anfang an respektiert und nicht "nur" als Azubi gesehen.
Karrierechancen
Wenig Gewissheit was eine Übernahme nach der Ausbildung angeht. Viele Azubis und Verbundstudenten verlassen nach der Ausbildung die Firma.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Atmosphäre mit den meisten Kolleg*innen.
Ausbildungsvergütung
Im Vergleich mit Berufsschulkolleg*innen im Durchschnitt. Aber kein Weihnachtsgeld und kein Urlaubsgeld ist ein großer Minuspunkt.
Arbeitszeiten
Je nach Abteilung Gleitzeit ist sehr angenehm.