Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
48 Mitarbeiter:innen, die bei alphacoders ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,5 von 5 Punkten.
Sehr respektvoller Umgang, pünktlich Feierabend, viel Freiraum, Urlaub - selbst als Praktikant - zeitlich sehr flexibel gestaltbar!
Gehalt + Klimaanlage oder zumindest Ventilatoren
ich bin gerne zur Arbeit gegangen.
Keine flex. Arbeitszeiten Mo-Fr 09:00-18:00 Uhr, allerdings kann Urlaub jederzeit konsumiert werden!
Für entsprechende Verantwortung einfach zu gering, schade! Allerdings wird einem das Gehalt zu Beginn transparent kommuniziert.
Super Zusammenhalt!
Sehr flache Hierarchien und sehr lockerer Umgang
Im Sommer war es teilweise unerträglich warm (keine Klimaanlage/Ventilatoren), Büro-Räumlichkeiten allerdings ansonsten top!
Gute Kommunikation, allerdings muss man des Öfteren für Anliegen hinterher laufen.
Zu Anfang sehr viel spannende und neue Projekte, mit der Zeit wird die Arbeit aber teilweise stark zur Routine.
Start-Up Mentalität
Entspannte Arbeitsatmosphäre, in der Fehler erlaubt sind, solange sie ausgesprochen werden. Es wird viel gelacht :)
Feste Arbeitszeiten (keine Gleitzeit) , aber bei wichtigen Terminen oder Training darf man die Arbeitszeit verändern
regelmäßige Workshops, Excel Schulungen
Überdurchschnittliche Vergütung
Auf der Dachterrasse muss man sich nach Feierabend bei einem Bierchen einfach näher kommen
Immer ansprechbar, für gute Arbeit wird man gelobt
Alle Türen sind immer offen vom Vorgesetzten bis zum Geschäftsführer
größtenteils Active Sourcing 3/4 der Zeit....
die Aufgeschlossenheit der Kollegen, den Onboarding-Prozess (es wird sich viel Zeit genommen) & die Aufgabenvielfalt, so wie das Angebot an Weiterbildungen
TOP, typische Start-Up Atmosphäre :-)
es werden super viele Workshops angeboten, an denen man teilnehmen kann
nicht viel, aber immernoch fair :-) die Atmosphäre und Benefits gleich es aus
ganz ganz dickes Plus bei alphacoders
man muss sich viel einarbeiten in die Thematik aber es macht Spaß und die Kollegen sind immer hilfsbereit
Coole Atmosphäre, viel Verantwortung, schnelle Entwicklung.
BU übergreifende Kommunikation, unflexible Arbeitszeiten
Onboarding, insbesondere in die IT, verbessern - mehr Workshops und Wissensaustausch zwischen den BUs "von oben" forciert
Gute Fehlerkultur, bei vernünftiger Arbeit großer Freiraum für Spaß und auch sonst entspannte Atmosphäre
Gesunde Überstundenkultur, aber bis auf einen Spielraum kaum "Life Benefits"
Weiterbildung: Gute Ideen finden derzeit ihre Einführung.
Zwischen den einzelnen BUs Ausbaufähig - innerhalb der BU Mega.
Freundlicher, respektvoller Umgang, der auch gerne mal ins freundschaftliche geht ohne die benötigte Distanz zum Vorgesetzten zu verlieren
Pünktlich und wie vereinbart - für die übertragene Verantwortung, insbesondere in den ersten 3 Monaten bzw. bei Pflichtpraktika, lediglich eine Aufwandsentschädigung.
Teilweise redundant - Interviews und neue Stellen sorgen für Abwechslung
Es wird viel gelacht und viel gearbeitet, aber immer in einer Atmosphäre, die sehr angenehm und produktiv ist!
Keine Überstunden gemacht, pünktlich gehen ist absolut erlaubt und wird auch nicht kritisch beäugt. Die Zeit während der Arbeit ist immer schnell verflogen, es gab jeden Tag viel zu tun, sodass Langeweile und ständiges 'auf-die-Uhr-schauen' nicht vorgekommen ist. Nach Feierabend darf man gut und gerne noch auf ein Bier bleiben und die Aussicht über die Hafencity genießen!
Sowohl innerhalb meines Teams, als auch zwischen den Teams bei alphacoders wurde sich gerne und bereitwillig geholfen. Jeder konnte bei jedem Fragen und Probleme anbringen, man hat sich füreinander eingesetzt und mal ausgeholfen, wenn es in anderen Teams aufgrund von Krankheit und Urlaub kurzzeitig Personalmangel gab. Das alles hat man gerne getan, weil man sich gegenseitig schätzt!
Immer sehr wertschätzend, aufmerksam, freundlich und hilfsbereit. Mit Problemen kann man immer auf die jeweiligen Teamleiter oder Vorgesetzten zugehen - jeder hat ein offenes Ohr!
Ich kann nichts negatives sagen, der Umgang ist respektvoll und familiär, ich habe mich die ganzen 4 Monate sehr wohl gefühlt!
Frisches Obst, unfassbar leckerer Kaffee, Getränkevorrat, fantastischer Ausblick über die Hafencity, ein schönes Office und ein voll ausgestatteter Pausenraum mit Kicker, Tischtennisplatte, Sofa, etc.
Kurze Kommunikationswege, es darf gerne und viel diskutiert und kommuniziert werden. Praktikanten werden mit einbezogen und haben die Möglichkeit, Prozesse und Strukturen mitzugestalten und sich einzubringen
Das Motto bei alphacoders: Du kannst viel lernen, wenn du viel lernen möchtest! Heißt: Gerne kommunizieren, welche Aufgaben man mal übernehmen möchte, dann wird es nie langweilig! Es stehen einem viele Türen offen und es gibt immer neue Aufgaben und Projekte, die man mitgestalten kann.
- kann alles mal mitmachen
- bekommt schnell Verantwortung und bei guter Arbeit auch schnell mehr (wenn man möchte)
- coole Teams und tolle Partys/ Praktistammtische
- sind halt auf die ganzen Praktis angewiesen
- Finanziell ist da doch noch Luft nach oben ;) auch wenn es ein Start-up ist
absolut nichts :)
alle sind offen - super Betriebsklima und kurze Wege! Als Praktikant wird man ernst genommen - man ist ein vollwertiger Mitarbeiter und wird komplett integriert - Super!
über diese Firma kann ich gar nichts schlecht nach Außen tragen.
gerade durch lange Anfahrtswege (1 1/2h pro Weg) habe ich besonders viel Zeit in der Bahn verbracht. Ich bin trotzdem jeden Tag gerne verhältnismäßig früher aufgestanden, um zum Office zu kommen. Dort fühlt man sich wie zu Hause :)
Klar kann man als Prakti kein Bombengehalt erwarten. Dass man trotzdem nicht ganz leer ausging, fand ich persönlich sehr cool, aber bei 40h/Woche auch angemessen :)
Selbst in der Freizeit haben wir teamintern, aber auch -übergreifend Dinge zusammen unternommen, einfach weil wir Spaß miteinander hatten und auch nach Feierabend noch nicht tschüss sagen wollten :) Gesponsorte Teamevents von Zeit zu Zeit waren die Kirsche on top!
Wie oben bereits erwähnt, wird sich Zeit genommen für alles, was man auf dem Herzen hat. Man kann über alles sprechen und man wird auch durchaus motiviert dies zu tun! Die Hierarchien sind flach und man ist nicht nur der übliche "Kaffee-bring-und-kopier-Praktikant".
wenn man ein Problem hat: raus damit! Wenn man seine Anliegen selbst in die Hand nimmt und auf die Teamleiter zugeht, dann wird sich Zeit genommen und Probleme aus der Welt geschafft - eine offene Fehlerkultur wird hier gelebt! Perfekt!
Dadurch, dass meine Teamführer gleichzeitig gegen Ende meiner Zeit bei alphacoders im Urlaub waren (und uns Praktis dadurch quasi alle Verantwortung anvertraut wurde), gab es eine stetige Anforderungsteigerung, was ich als sehr herausfordernd und gleichzeitig super spannend und befriedigend empfunden habe! Uns wurde vertraut, dass wir das schaffen und so war es am Ende ja auch ;)
Das Arbeitsklima und die Startup-Mentalität
Sehr viele Praktikanten, die die Jobs von möglichen Festangestellten machen
Führung der Teams transparenter gestalten und Führungskompetenzen der Mitarbeiter ausbauen
Regelmäßiges Feedback und eine offene Gesprächskultur prägen die tägliche Arbeit
Es wird alles dafür getan, damit das Image gut ist und bleibt
Es werden keine Überstunden von einem erwartet - eher im Gegenteil. Es besteht allerdings keine Gleitzeit
Es gibt verschiedene Workshops, die angeboten werden. Mal für alle Mitarbeiter, mal nur für die Festangestellten.
Startupgehalt
Da es kein produzierendes Unternehmen ist, besteht kein großer Bedarf an Umweltbewusstsein.
Viele Teamevents innerhalb der Teams und des Unternehmens
Die Kollegen verstehen sich - ob alt oder jung - sehr gut miteinander
Junge Vorgesetzte, die ebenfalls noch in ihren Aufgaben wachsen
Super Lage und Arbeitsbedingungen. Stimmt etwas nicht, kann das direkt angesprochen und geändert werden
Bei Bedarf kann jeder - einschließlich des Geschäftsführers - jederzeit nach einem Gespräch gebeten werden bzw. Fragen gestellt werden
Gleichberechtigung auf allen Ebenen
Viel Verantwortung in kürzester Zeit. Mehr kann man von einem Praktikum nicht erwarten
Toll: Der Spagat zwischen lockerer Atmosphäre und fordernder Professionalität gelingt.
Jederzeit einwandfrei!
Nutze deine Möglichkeiten. Wer die Lernziele schnell erreicht, bekommt neue Aufgaben. Fragen und Initiative erwünscht
die Mitarbeiter; angenehme Atmosphäre; guter Umgang miteinander; Teamevents; flache Hierarchien mit Aufstiegschancen
starre Arbeitszeiten; wenig Freiheiten; geringe monetäre Wertschätzung für Arbeit, die ausschlaggebend für Unternehmensprofit ist; Alkoholkonsum auf Firmenkosten
Gleitzeit; mehr Weiterbildung/theoretischen Input
So verdient kununu Geld.