Alstom

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

- Reaktion, außer eine Eingangsbestätigung, auf eine Bewerbung wäre gut
- Kontaktdaten für die Stelle bei Fragen

Verbesserungsvorschläge

Den Bewerbungsprozess verkürzen. Von Bewerbung bis zur Absage dauerte über drei Monate. Besonders ärgerlich, das dritte finale Gespräch fand vor Ort bedeutete für mich, 500 km hin und zurück gefahren. Danach 2 Wochen nichts gehört. Nochmal per E-Mail nach dem Stand des Bewerbungsprozess nachgefragt. Eine Woche später kam dann eine vorformulierte Absage.

Verbesserungsvorschläge

Zeitnahe Statusmitteilung an den Bewerber

Verbesserungsvorschläge

Ich möchte meine Erfahrung mit dem Bewerbungsprozess bei Alstom teilen, da dieser leider in vielerlei Hinsicht äußerst negativ verlaufen ist.
Die Stelle wurde zunächst für ein völlig falsches Erfahrungslevel ausgeschrieben. Trotzdem entschied ich mich, das Verfahren fortzuführen. Nach zwei Gesprächen wurde ich zu einem persönlichen Treffen eingeladen, das jedoch kurzfristig aufgrund von Krankheit abgesagt wurde. Ein Ersatztermin wurde mir nie angeboten.

Trotz mehrfacher Nachfragen bei meiner HR-Ansprechpartnerin erhielt ich erst nach drei Wochen eine Rückmeldung – mit der Information, dass die Position intern besetzt wurde.

Der gesamte Ablauf wirkte unprofessionell, wenig wertschätzend und zeigte keinerlei Respekt gegenüber der investierten Zeit der Bewerbenden. Wenn dieser Bewerbungsprozess repräsentativ für die Unternehmenskultur ist, dann kann ich nur froh sein, dort nicht gelandet zu sein. Dieser Umgang mit Bewerbenden ist inakzeptabel und hinterlässt einen äußerst schlechten Eindruck.

Verbesserungsvorschläge

Leider zeigte der Recruiter in Rumänien wenig Kompetenz und auch motivation mit für die Position zu interviewen. Auf mich wirkte es, als ob bereits passende Kandidaten für die nächste Runde feststehen, das verabredete Interview jedoch noch geführt werden musste. Leider keine gute Candidate experience.

Verbesserungsvorschläge

Besprochene Termine einhalten, Kommunikation verbessern.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Mehrfach beworben; es erfolgt keinerlei Reaktion. Mails werden ignoriert. Lediglich über Job Agenten wird kommuniziert; dann sollte man das Bewerbungstool aber auch abschalten.

Wertschätzung für den Bewerber = 0!