Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Alveus die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 19 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Kollegen helfen oder Wirtschaftlich handeln? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Unternehmenskultur ist angemessen. Es geht darum, ob sich die Person mit der Unternehmenskultur identifiziert oder nicht.
Die Kommunikation ist fließend. Die wichtigsten Themen werden von den Geschäftsinhabern oder Managern angekündigt.
Im Unternehmen gibt es eine Kerngruppe von eng verbundenen Kollegen. Es geht darum, ob sich die Person mit der Gruppe identifiziert und ob die Gruppe die Person akzeptiert.
Die Arbeitszeiten und die relative Flexibilität ermöglichen einen gesunden und familienfreundlichen Lebensstil.
Die Vorgesetzten verhalten sich so, wie es in den meisten Unternehmen zu erwarten ist.
Keine klare Kommunikation und Struktur