Außen hui, innen pfui
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Amadeus FiRe AG in Düsseldorf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führen durch Druck und ohne Sozialkompetenz.
Entscheidungen werden nicht erläutert. Nach dem Motto: Mach es oder geh.
Nachfragen nicht erwünscht.
Wer stumpfe Telefonakquise mag, ist hier richtig.
Veraltete Systeme und Methoden machen das Tagesgeschäft sehr schwer.
Seit Jahren bemüht man sich neue Software zu implementieren.
Aktuell verlassen viele Mitarbeiter den Standort. Dadurch wandert das letzte Know-how ab.
Verbesserungsvorschläge
Die Besetzung der Standortleitung muss überdacht werden. Langfristig wird es der Reputation am Markt und dem Unternehmen schaden.
Arbeitsatmosphäre
Seit dem Wechsel in der Standortleitung herrscht eine katastrophale Stimmung im Team.
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
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