Ihr Unternehmen?

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Amano 
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Bewertung

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Niedriges Gehalt für viel Arbeit - für die Work Life Balance ziemlich herausfordernd

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nettigkeit und Offenheit unter Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Work-Life-Balance ist schwierig zu balancieren weil einfach zu viel Arbeit da ist und von oben viel Druck gemacht wird - es gibt viele monatliche Kündigungen und Neuanstellungen. Auf Arbeit habe ich öfters Panikattacken bei Kollegen erlebt, dies war dem Abteilungsleiter/Arbeitgeber ziemlich egal und es wurde nichts unternommen bzw. Raum gegeben. Für das innere Wohl wird hier keine Gewährleistung geboten, heißt wenn man dieses nicht selbst pflegt, wird man hier relativ zügig ein unglücklicher Mitarbeiter. Zudem wird man regelmäßig kontrolliert und die Chefs "spionieren" einem die Arbeit nach mit einem ungeduldigen Unterton bei der Einarbeitung (die zum Teil unorganisiert stattfindet und man sich vieles bei Kollegen erfragen musste). Verbesserungsvorschläge und Innovative Ideen werden zur Kenntnis genommen und anschließend hört man davon dann nichts mehr. Mein letzter Punkt ist das Gehalt weil hier einiges an Verbesserungspotential steckt. Die Vergütungen sind ziemlich mager bishin zu gar nicht geboten, das Gehalt je nach Position ist auch unter den normalen Verhältnissen, wenn man kein Vitamin B in der Firma hat, zudem müssen die Mitarbeiter für die Veranstaltung des Geschäftsführers an Silvester arbeiten anstatt, dass ein bisschen Dankbarkeit gezeigt wird und man sich dafür eine extra Eventfirma organisiert um Geld zu sparen. Im großen und ganzen kann ich Amano momentan leider nicht empfehlen.

Verbesserungsvorschläge

Genauere und offenere Kommunikation, angemessenere Vergütung der Arbeitskräfte.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist eintönig, schleppend und unpersönlich. Es wird viel Wert darauf gesetzt jede Minute der Arbeitszeit auszureizen und Pausen werden strengstens eingehalten.

Work-Life-Balance

Leider war dies der Schwerpunkt dieses Arbeitsverhältnisses. Nach der Arbeit war es oft sehr schwierig und hat gedauert bis ich meinen Kopf abschalten konnte und wieder zu mir gefunden habe. Es ist einfach zu viel Arbeit für zu wenig Zeit und von der Geschäftsführung wird auf kosten der Mitarbeiter expandiert was ziemlich auf das gesamte Arbeitsgefühl schlägt.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt enstpricht nicht der Arbeit die geleistet wird und um eine Erhöhung muss viel diskutiert und gekämpft werden. Urlaubs- und Weihnachtsgeld gibt es nicht und eine angebliche Coronaprämie die es mal geben sollte hatte sich nie blicken lassen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein respektvolles Ressourcenbewusstsein konnte ich bei Kollegen/Geschäftsführung leider nicht wiedererkennen. Strom, Heizung und Wasser wurde ohne jegliches Bewusstsein verschwendet, Begründung dafür "Wir hätten ja genug" oder "Können es uns ja leisten".

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist in Ordnung. Es gibt einige Kollegen mit denen man offen über alles sprechen kann und die für einen da sind was manchmal sehr unterstützend war. Einige Kollegen sind auch unfreundlich und steiff in der Art aber damit kommt man klar wenn man sich nicht zu viel bieten lässt.

Vorgesetztenverhalten

Oft unfreundlich und undankbar, als wäre man nur dem Arbeitgeber etwas schuldig. Teils ist dies so, aber ich denke eine gute Atmosphäre entsteht wenn eine gewisse Augenhöhe und Gleichberechtigung herrscht.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind nicht schlecht, es gibt eine Klimaanlage, ein sauberes Badezimmer und eine funktionstüchtige Küche. Die Technik war nicht immer auf neustem Stand und der digitale Arbeitsablauf hat darunter oft, wegen langen Ladens, gelitten.

Kommunikation

Die Kommunikation in der Firma läuft einigermaßen gut bis sehr unorganisiert. Die Vorgesetzten müssen an bevorstehende Arbeitsverträge/Verlängerungen und Zusatzvereinbarungen erinnert werden, es ist auch passiert, dass dies erst nach Auslauf des Vertrages passiert ist. Zwischenmenschliche Kommunikation ist nicht die freundlichste/respektvollste, jedoch kann man das anprechen wenn man ein Problem hat.

Gleichberechtigung

Frauen und Männer werden hier gleich geschätzt und respektiert, ich habe eine Verurteilung dieser Art hier nie erlebt.

Interessante Aufgaben

Es gibt nicht sonderlich viel Vielfalt in dieser Arbeit, man macht den gesamten Tag eigentlich nur das gleiche.


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Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Jana HerchenbachRecruiting Managerin

Liebe:r ehemalige:r Mitarbeiter:in, vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen zu teilen. Es freut uns zu lesen, dass du viele Bereiche auch positiv bewertet hast. Gleichzeitig nehmen wir deine Kritik sehr ernst. Wir danken dir für dein offenes Feedback, da es uns hilft, uns kontinuierlich zu verbessern und laden dich herzlich zu einem persönlichen Austausch ein.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.