Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Amaranth Advisory die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Nach Leistung beurteilen oder Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Transparente Kommunikation und kurze Entscheidungswege. Informationen werden offen geteilt und Fragen können jederzeit angesprochen werden.
Der Teamzusammenhalt ist außergewöhnlich gut. Man unterstützt sich gegenseitig und arbeitet miteinander statt gegeneinander.
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten machen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sehr gut möglich. In intensiveren Projektphasen kann die Arbeitsbelastung allerdings auch einmal höher sein.
Wertschätzender Umgang auf Augenhöhe. Feedback ist konstruktiv und man erhält Vertrauen sowie Verantwortung.
Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum. Durch das Wachstum des Unternehmens ergeben sich regelmäßig neue spannende Themen.
Offene, wertschätzende und vertrauensvolle Zusammenarbeit. Eigene Ideen sind willkommen und man kann sich aktiv einbringen.