Anfang Top, danach..naja
Gut am Arbeitgeber finde ich
Urlaub und Überstunden muss nicht per Zettel eingereicht werden. geht alles digital
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
viele bleiben im Anfangs Stadium und viele werden wieder entlassen, obwohl diese gute Werte haben. Aber auch die Punkte nachdem beurteilt wird ob man übernommen wird oder nicht bedarf einer Überarbeitung. Der eine hat Glück und kriegt meistens einfache Kunden Anliegen. die dann mit positiven Feedback vom Kunden gelobt werden während andere das Pech haben, komplizierte und verärgerte Kunden kriegen (Stichwort: Drittanbieter) und man negatives Feedback bekommt.
Verbesserungsvorschläge
Anfangs Training war top, danach sollte sich vielleicht mehr Zeit nehmen die Neulinge richtig einzuarbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Home Office, wenig Team Geist, jeder für sich
Kommunikation
Viele Meetings, aber eigentlich immer das gleiche.
Gehalt/Sozialleistungen
man muss schon die Sonntage mit nehmen das ist es sich lohnt
Karriere/Weiterbildung
es gibt zwar viele Abteilungen, aber zu wechseln kommt selten vor.