Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei AMBION die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Habe mich immer in dieser Ungebung sehr wohl gefühlt. Tolle Kollegen, wertschätzende
Chefs
sehr spannende Projekte, internationalmöglich. Viel gesehen, viel gelernt. Wenn man offen ist und Eigenmotovation mitbringt wird man sehr interessante Aufgaben erleben
Menschen werden immer mehr als Nummern betrachtet und in eine Excel Tabelle sortiert.
Nimm es so hin oder geh. Im Grunde ein modernes friss oder stirb unter dem Deckmantel der Kommunikationwilligkeit. Man sagt: rede mit uns. Man meint: rede du mal, aber wir entscheiden sowieso nach lediglich nach eigenem Gusto.
Entscheidungen oft nicht nachvollziehbar.