Empfehlenswerter Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Lockerer, freundlicher Umgang ohne Respektverlust zwischen Kollegen und Vorgesetzten. Es macht Spaß, morgens zur Arbeit zu kommen.
Kommunikation
Die Firma ist in den letzten zwei Jahren sehr gewachsen, darum haben sich die alten Kommunikationswege als nicht mehr ausreichend erwiesen. Neue Strukturen unter Einbindung der Mitarbeiter sollen Abhilfe schaffen.
Kollegenzusammenhalt
Hilfsbereiter bis freundschaftlicher Umgang. Neue Kollegen werden offen aufgenommen und schnell integriert. Natürlich gibt es auch mal Meinungsverschiedenheiten, aber im Großen und Ganzen ist das Team ein „Fels in der Brandung“
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung hat jederzeit ein offenes Ohr für die Belange der Mitarbeiter und nimmt konstruktive Kritik und Anregungen gern an. Hier steht der Mensch im Vordergrund!
Interessante Aufgaben
Durch die Vielzahl der unterschiedlichsten Klienten wird es nie langweilig, die eigentlichen Aufgaben variieren allerdings nicht sehr.
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist ein relativ junges Team, aber die erfahrenen Kollegen werden sehr geschätzt und gern konsultiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Dank Tarifvertrag ist das Gehalt fair und transparent. Zusätzlich wird eine Betriebsrente soweit VWL angeboten.
Image
Das Image hat sich seit dem Wechsel in der Führung sehr verbessert.
Karriere/Weiterbildung
Die GF unterstützt Weiterbildungen/Bildungsurlaub. Große Karrieresprünge sind wegen der flachen Hierarchie eher nicht möglich.