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amedes-Gruppe
Bewertung

Nur was für Hartgesottene. Und nicht für Menschen mit Behinderung. Damit kommt man dort leider nicht klar.

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei amedes-Gruppe in Göttingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt kommt pünktlich vor Monatsende.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Beim Gehalt muss man regelmäßig selbst schauen, ob alles stimmt. Da passieren immer wieder Fehler. Ansonsten s.o.

Verbesserungsvorschläge

alles.

Arbeitsatmosphäre

Unangenehm. Am Dienstort zu laut, am HomeOffice wird geschraubt. Nur noch maximal 50% HomeOffice.

Kommunikation

Viele Missverständnisse aufgrund mangelnden Interesses und Nachfragens vor allem durch die Vorgesetzten, aber auch die Kollegen. Der Chef ist quasi unsichtbar. Mischt sich nicht ein, kümmert sich aber auch kein Stück.

Kollegenzusammenhalt

Nicht vorhanden. Heute klüngelt man mit dem einen, morgen ist der gleicht Kollege nicht mehr existent.

Work-Life-Balance

Ja, da wird tatsächlich ein bisschen was angeboten, aber natürlich in der Freizeit, nicht in der Arbeitszeit.

Vorgesetztenverhalten

Der Vorgesetzte Arzt ist Luft. Er kümmert sich um nix, fragt bei Problemen außen herum andere Mitarbeiter, ob nun alles wieder laufe. Die im unterstellte Teamleitung macht und entscheidet frei nach Gusto. Zuhören Fehlanzeige, Verständnis ebenso. Erwartet aber Verständnis für ihre eigene Überlastung mit Arbeit. Und wenn's schwierig wird, endet die Kommunikation. Auch wird es mit dem Wahrheitsgehalt der eigenen Aussagen nicht so genau genommen. Schwer einzuschätzen und noch schwerer zu handeln, eine solche "Leitung".

Interessante Aufgaben

Die von mir ausgeübte Tätigkeit war zwei Jahre ok. Ich wusste, dass ich eine eintönige Arbeit mache. Dann eine Betriebsratsversammlung mit diversen Beschlüssen. Dass diese beschlossen wurden und ggf. für die Angestellten im eigenen Bereich Auswirkungen haben/haben könnten, wurde nicht kommuniziert. Stattdessen wurden Änderungen im Arbeitsbereich und Tätigkeitsverlagerungen nach Monarchenart von heute auf morgen und auch gern mit Wirkung ab sofort durchgeführt. Oder bestenfalls wurde noch gefragt, ob man aushilfsweise dieses oder jenes auch machen könne und nach einer Weile machte dieser Teil 50% der Tätigkeit aus.

Gleichberechtigung

Der Anteil weiblicher Kolleginnen überwiegt, was bleibt den Männern übrig, als sich zu "benehmen".

Umgang mit älteren Kollegen

Der ist recht gut. Gelästert wird auch auch nur HINTER dem Rücken, nicht face to face.

Arbeitsbedingungen

Mäßig. Einen angepassten Arbeitsplatz, ergonomisch etc. bekommt man nach Monaten und auch nur, wenn man regelmäßig nachfragt, sonst wird man definitiv vergessen. Ist für die Vorgesetzten nicht so wichtig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden. Computer werden eher gekühlt, als dass man selbst mal einen Ventilator bekommt. Fahrdienste fahren keine E-Autos oder ähnliches. Umwelt egal, Soziales egal.

Gehalt/Benefits

Gehalt durchschnittlich, 1x Jahressonderzahlung als 13. Gehalt, auf zwei Zahlungen im Jahr aufgeteilt. Das ist ok.

Image

Leider habe ich erst nach meiner Einstellung mitbekommen, dass mein Arbeitgeber keinen guten Ruf hat. Mittlerweile verstehe ich auch, warum er diesen hat.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung nein, Karriere in meinem Bereich unrealistisch. Allerdings berufsbedingt.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.