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Bewertung

Aufruhr durch Umstrukturierung.

3,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei amedes Medizinische Dienstleistungen GmbH in Göttingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freundliche Kollegen. Größtenteils interessante Aufgabe.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kaum Kommunikation von und mit dem Vorgesetzten.

Verbesserungsvorschläge

Gehalt der geforderten Aufgaben entsprechend Anpassen.
Nicht direkt jede freie Managementstelle durch externe besetzen.

Arbeitsatmosphäre

Im großen Ganzen recht gute Atmosphäre, auf Grund von Umstrukturierung on vielen Bereichen reibt es an manchen Stellen.

Kommunikation

Mittlerweile auf eine need-to-know Basis. Reicht zum arbeiten war mal besser.

Kollegenzusammenhalt

Unter einander wird zusammen gehalten und geholfen wo man kann.

Work-Life-Balance

Der Freiraum sich selber die Arbeit einzuteilen hilft hier immens.

Vorgesetztenverhalten

Lassen seltenst von sich hören. Es werden einem nur gelegentlich Aufgaben rübergeschoben.
Die Führungsetage zum Teil über längere Zeit durch Externe besetzt, die zudem regelmäßig gewechselt werden.

Interessante Aufgaben

Es wiederholt sich vieles trotzdem bleibt es mehr oder minder interessant.

Arbeitsbedingungen

Büroausstattung für Home Office bzw. mobiles Arbeiten muss selber besorgt werden. Technik wird gestellt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist für due geleistete Arbeit eher auf dem unteren Niveau. Nachverhandeln lässt sich wegen dem Tarifvertrag nicht, eine höhere Einstuffung ist selten erfolgreich.

Karriere/Weiterbildung

Sparsames e-learning Portal, welches nur selten neue und sinnvolle Inhalte erhält. Um muss sich jeder selber um Weiterbildung kümmern und auch versuchen diese genehmigt zu kriegen.

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Sie einige Punkte kritisch bewertet haben. Dennoch liegt uns Ihr Feedback sehr am Herzen!

Mit unserer e-academy haben wir das Thema Weiterentwicklung für jeden zugänglich gemacht. Schauen Sie doch gerne bei dem Angebot vorbei und wenden Sie sich bei Fragen an unsere Personalentwicklung.

Schade, dass Sie im Bereich Kommunikation und Führung schlechte Erfahrungen gemacht haben. In solchen Fällen stellen wir unseren Mitarbeiter*innen verschiedenste Angebote zur Verfügung, um die Konflikte zu lösen. Bei direkten Verbesserungsvorschlägen freuen wir uns sehr auf Ihren Kontakt.
Melden Sie sich gerne einfach unter: Personalentwicklung@amedes-group.com

Wir freuen uns auf ihre Nachricht!

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