Let's make work better.

amedes-Gruppe Logo

amedes-Gruppe
Bewertung

Viel ungenutztes Potential

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei amedes-Gruppe in Göttingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gleitzeit

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf arbeiter eingehen
Besseres gehalt
Objektivität und auch gerne mal leute direkt ansprechen wenn sie nicht anständig arbeiten

Arbeitsatmosphäre

Je nach Abteilung schlechter/besser

Kommunikation

Man wird vor vollendete Tatsachen gestellt und das soll sofort so sein

Work-Life-Balance

Für Menschen mit Familie sehr zu empfehlen

Für Leute mit anderen Zielen als Familie jedoch überhaupt nicht zu empfehlen

Vorgesetztenverhalten

Von oben herunter
Teilweise beleidigend

Interessante Aufgaben

Jeden tag dasselbe bis zu rente

Gleichberechtigung

Einige Kollegen fahren weniger als ich und bekommen fahrpauschale, bei gewinnbasierten Auszahlung geht es nach nase nicht nach leistung

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt komplizierte und einfache Menschen
Jedoch kann es vorkommen aus einer Abteilung gemobbt zu werden wenn speziell eine komplizierte person es auf einem abgesehen hat

Arbeitsbedingungen

4 Pcs 8 Mitarbeiter zu wenig platz

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt reicht zum leben is aber die arbeit überhaupt nicht wert
Sonderleistungen und ersatz (z.b auto) gibts gar nicht
Aber über die neuen Umsatzzahlen wird sich laut gefreut was für Mitarbeiter ein schlag ins Gesicht ist wenn man bedenkt was man bekommt

Karriere/Weiterbildung

Wie gesagt bis zur rente die selbe Arbeit ohne Aufstiegschancen


Kollegenzusammenhalt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Roxanne AkyildizTeamlead Recruiting & Employer Branding

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie uns auf kununu eine Rückmeldung geben.

Wir sind sehr daran interessiert, dass Sie sich bei uns als Arbeitgeber wohlfühlen. Konstruktives Feedback ist uns sehr wichtig und bleibt nicht unbeachtet. Gerade deshalb bedauern wir sehr, dass Sie die Kategorien sehr kritisch bewerten. Unser Ziel ist es, dass jede*r Mitarbeiter*in bei uns wertgeschätzt wird und dies sowohl durch das Unternehmen und die Führungskräfte, als auch monetär geschieht. Bei Konflikten im Team oder mit der eigenen Führungskraft bieten wir moderierte Gespräche an, die wir Ihnen gerne bei Unzufriedenheit ans Herz legen möchten.

Gerne möchten wir Sie zu einem vertraulichen Gespräch einladen, um Ihr Feedback und eventuelle Verbesserungsvorschläge aufnehmen zu können.

Wenn Interesse besteht, rufen Sie gerne unter der Nummer 040 334411-9884 in der Personalentwicklung an oder schreiben sie an: Personalentwicklung@amedes-group.com.

Herzliche Grüße

Roxanne Akyildiz

Anmelden