Man brauch nerven aus stahl
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wurde immer wieder motiviert
Mit kleinen Gutscheinen oder Gewinn spielen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Art und Weise wie man mit Personal manchmal spricht aber nicht von allen !
Verbesserungsvorschläge
Manche Führungskräfte sollten lernen emphatischer mit den Mitarbeitern zu reden und vorallem nicht nach den Nasenprinzip zu gehen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
danke, dass Sie uns auf diesem Weg eine Rückmeldung geben und uns bewerten. Ihre Rückmeldung hilft uns, diejenigen Bereiche zu identifizieren, die bereits gut sind, aber auch zu erkennen, an welchen Punkten wir noch arbeiten dürfen.
Es freut uns zu lesen, dass Sie unter Anderem in den Punkten Karriere, Gehalt bzw. Sozialleistungen und Kommunikation bei AMEVIDA zufrieden gewesen sind. Gleichzeitig scheinen Sie in anderen Bereichen wie etwa dem Vorgesetztenverhalten und der Gleichberechtigung zuletzt nicht mehr zufrieden gewesen zu sein, was wir bedauern.
Wir würden uns freuen, wenn Sie noch einmal per Mail an feedback@amevida.de auf uns zukommen würden, sodass wir in einem persönlichen Austausch besser nachvollziehen können, was die Gründe für Ihre Bewertung sind.
Für Ihren weiteren Lebensweg wünschen wir Ihnen alles Gute.
Viele Grüße
Ihr AMEVIDA-Team