Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

amexus 
Informationstechnik 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Hier verliert ihr Lebenszeit!

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Amexus Informationstechnik GmbH & Co. KG in Ahaus gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Home Office

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Du bist am Ende nur eine Ressource, die man mit der größtmöglichen Marge verkaufen will. Meiner Meinung nach gibt es immer wieder Extrawürste für ausgewählte Personen

Verbesserungsvorschläge

Ich habe bereits von mehreren Ex-Kolleg:innen gehört, dass die Provision zum Ende des Arbeitsverhältnisses nicht ausgezahlt und somit einbehalten wird. Das geht gar nicht!

Arbeitsatmosphäre

Die Unternehmenskultur ist stark veraltet

Image

Ein Kollege mit 10-jähriger Unternehmenszugehörigkeit sagte mir mal: ,,Es haben schon viel stärkere und mächtigere Menschen versucht hier etwas zu ändern, es bringt nichts". Auf Grund fehlender Bereitschaft in den unterschiedlichsten Bereichen, wird es leider immer unattraktiver für moderne Menschen hier anzufangen.

Work-Life-Balance

Es gibt kein Überstundenkonto. Viele überflüssige Vor-Ort Meetings.

Karriere/Weiterbildung

Meiner Meinung nach gibt es kaum Fortbildungsmöglichkeiten und/oder Zeitressourcen für individuelle Entwicklung und Weiterbildung sind knapp bemessen

Gehalt/Benefits

Es erwartet euch ein unterdurchschnittliches Gehalt mit Bonuszahlungen die nicht zu erreichen sind. So bekommt ihr eine wundervolle Hochrechnung eures Jahresgehalts auf Papier und seht auf eurem Konto maximal 80% davon. Ich musste die Erfahrung machen, dass die verdiente Provision nicht ausgezahlt wird.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

95% der Autos sind Verbrenner

Kollegenzusammenhalt

Es ist leider die Regel, das Kolleg:innen über einen hinterrücks lästern, insbesondere bei den Führungskräften. Ebenso sind erfahrene Kollegen entweder überlastet oder möchten sich nicht die Zeit für den Wissenstransfer nehmen.

Vorgesetztenverhalten

Wie bereits erwähnt, lässt das Verhalten der Vorgesetzten einige Wünsche offen. Meiner Meinung nach herrscht in bei amexus eine hohe Fluktuation, da es u.a. leider große Unklarheiten bezüglich der Rollen im Unternehmen gibt. So weiß der Abteilungsleiter beispielweise nicht, das Projektverantwortliche für die Stakeholderkommunikation verantwortlich sind, Wahnsinn! Hier empfiehlt es sich die Personen entsprechend zu schulen.

Arbeitsbedingungen

Meiner Meinung nach werden führende Positionen oft mit Personen besetzt, die die zu beratende Technologie nicht ausreichend verstehen, somit entstehen massive Wissenslücken im Unternehmen und die damit verbundene Projektarbeit leidet darunter. Laptops sind meiner Meinung nach sehr veraltet. Kaum ein Arbeitsplatz verfügt über einen höhenverstellbaren Schreibtisch. Umzüge oder der Aufbau von Büromöbeln werden selbstverständlich von den Technikern/ Beratern selbst übernommen.

Kommunikation

Die internen Kommunikation ist leider sehr unbefriedigend. Oftmals werden Aussagen getroffen, bei denen später behauptet wird, sowas nie gesagt zu haben. Meiner Meinung nach greifen insbesondere die "Führungskräfte" zu häufig auf vulgäre Sprachstile zu. Regelmäßige Meetings die gestartet werden mit ,,eh also ich habe heute nichts vorbereitet" und einfach nur zeitraubend sind.

Gleichberechtigung

Es wurde beobachtet, dass häufig unpassende Sprüche vorkommen.

Interessante Aufgaben

Es werden gerne Aufgaben abgegeben, auf die die erfahrenen Kollegen keine Lust haben. Man wird bei vielen Themen ins kalte Wasser geworfen, da durch den Wegfall der o.g. Kollegen kaum noch Kompetenz im Unternehmen ist. Meiner Meinung nach stehen Mentoring- und Coaching-Angebote nur in begrenztem Umfang zur Verfügung.
Meiner Meinung nach das schlechteste Onboarding was Deutschland zu bieten hat.


Umgang mit älteren Kollegen

1Hilfreichfindet das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anne Marlene Heeke, HR Managerin
Anne Marlene HeekeHR Managerin

Liebe:r amexianer:in,
Danke für dein Feedback!
Es tut uns leid zu hören, dass du deine Zeit bei amexus so wahrgenommen hast. Unser Ziel ist es, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen und entfalten können.

Wir nehmen Kritik ernst und möchten verstehen, welche konkreten Erfahrungen zu deinem Eindruck geführt haben. Unsere Tür steht immer offen – wenn du möchtest, lass uns darüber sprechen. Konstruktives Feedback hilft uns, besser zu werden.

Wir wünschen dir für deine Zukunft alles Gute!

Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.