Der Anthroposophische Schein trügt.... Kurzarbeit seit 1,5 Jahren
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Firma ist männnerdominiert und es kommt wenig frischer Wind von außen.
Es gibt keine Stellenbeschreibungen und die ERA Einstufung stimmt nicht mit der realen Arbeit überein.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte eine Kommunikation auch von unten nach oben geben, einen ehrlichen Austausch. Mitarbeiter sollten wertschätzend und respektvoll behandelt werden und nicht nur als Kostenfaktor abgestempelt werden.
Arbeitsatmosphäre
Man hat seinen Job zu machen und die Klappe zu halten. Eine eigene Meinung ist nicht gewünscht.
Seit der Kurzarbeit ist die Stimmung noch schlechter geworden, weil man das Tagesgeschäft ohne Überstunden bewältigen muss.
Kommunikation
Die Chefs informieren von oben nach unten, aber eine ehrliche Kommunikation wird nicht gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten schon zusammen, aber auch hier muss oft nachlassen, um eine Antwort zu bekommen.
Work-Life-Balance
Es gibt Homeoffice und eine gute Kantine.
Vorgesetztenverhalten
Entweder man Spurt, oder man wird angeschnauzt. Die Arbeitsanweisungen erfolgen immer im Stakkato Ton. Das Verhalten ist arrogant und herablassend. Es ist traurig, dass so ein Verhalten von oben geduldet wird!!!
Interessante Aufgaben
Das Tagesgeschäft muss man bewältigen, interessante Zusatzaufgaben gibt es keine.
Gleichberechtigung
Die Firma wird von Männern geführt. Eine echte Gleichberechtigung gibt es nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Ich bin hier nicht betroffen, aber was ich so mitbekomme ist nicht positiv, denn es werden nur die jüngeren Kollegen gefördert, die älteren kommen aufs Abstellgleis.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind alt, es wird kaum geputzt, die Fenster sind Total verdreckt, und die sanitären Anlagen völlig veraltet und eklig. Im Winter zieht es in den Büros, weil die Fenster undicht sind, und im Sommer wird es extrem heiß, teilweise weit über 30 Grad!!!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenig, siehe alte Bausubstanz der Büros.
Gehalt/Benefits
Es gibt keine Stellenbeschreibungen, was praktisch für den Arbeitgeber ist, denn so werden Mitarbeiter in die unteren ERA Gruppen eingestuft, dürfen aber weit mehr leisten.
Image
Die Außendarstellung ist natürlich positiv, ich bin mir aber sicher, dass viele Bewertungen auf dieser Plattform von Führungskräften vorgenommen wurden, um ein positives Image zu schaffen.
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte noch keine einzige externe Weiterbildung. Auch intern wird so gut wie nichts angeboten. In Zeiten von Kurzarbeit sowie nicht.