Hier geht nix mehr
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die kostenlosen Mitarbeiter-Parkplätze in Regensburg.
Darauf ist man dort tatsächlich sehr stolz.
Kein Witz...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr als in diese Box passt.
Ich werde das Unternehmen und seine Produkte meiden, wo immer es geht.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte froh und dankbar sein, dass AMS das Unternehmen kauft. Alleine hätte Osram nur noch 1-2 Jahre überleben können.
Alte und neue Führungsstrukturen sollten aufgelöst werden, da Osram wenig Fortune hatte bei der Besetzung wichtiger Führungspositionen.
Drittklassige Leute von BMW, Bosch, Conti und Co führen nur noch weiter in den Abgrund.
AMS kann man nur viel Glück wünschen beim dringend erforderlichen Kehraus.
Arbeitsatmosphäre
Diverse Reorganisationen haben dem Unternehmen schwer zugesetzt, genauso wie die über Jahre hinweg inkompetente Führung.
Es herrscht viel Verunsicherung wegen der Übernahme durch AMS.
Jeder weiß, das OS seine Zukunft verschlafen hat.
Kurzarbeit für die einen und gleichzeitig Sonderbonuszahlung, weil die Leute sonst gehen.
Kommunikation
Schlechtes Englisch wird möchtegern-professionell parliert. Die Hütte brennt überall und statt Feuer zu löschen werden seit Jahren Selbstbelobigungen der Führung präsentiert. Statt echte Themen zu besprechen wird lieber Hoshin Kanri Bullshitbingo gespielt. Unglaublich.
Kollegenzusammenhalt
Meist sehr schlecht. Viele Grabenkämpfe und Stammeskriege. Wer sabotiert wen am besten?
Ein ziemlich lächerliches Theater.
(Rest zensiert)
Work-Life-Balance
Im Unternehmen werden die echten Leistungsträger, also diejenigen, von denen die dringend benötigten Ergebnisse erarbeitet werden, massiv unter Druck gesetzt.
Projekte sind idR schon vom Start weg zu spät dran, alles wird gescheucht.
Viele Mitarbeiter gehen krank zur Arbeit, zeigen deutliche Symptome.
Das wird man dann auch daheim nicht los.
Wer kann, der verlässt das Unternehmen.
Vorgesetztenverhalten
Abgehalfterte Automanager machen hier auf dicke Hose und können sich hier so gut wie alles erlauben.
Hinzu kommen die alten Seilschaften aus Siemens-Zeiten.
Immerhin zeichnet sich ab, dass die Führung den Laden in den Graben fährt.
Leider müssen die normalen Angestellten die Suppe auslöffeln, wie so oft.
Interessante Aufgaben
Früher mal.
Gleichberechtigung
Man bemüht sich zumindest auf dem Papier.
Dennoch kaum Frauen und POC auf den verschiedenen Führungsebenen.
(Rest zensiert)
Umgang mit älteren Kollegen
Nur die Mitglieder des "good old boys" Netzwerk segeln als lächerliche Industriebeamte langsam in die Abendsonne ihres Berufslebens.
(Rest zensiert)
Arbeitsbedingungen
Wie Legehennen in Grossraumbüros mit 10,0qm lieblosem Käfigplatz pro Mitarbeiter. Laut, schlecht gelüftet, meist kalt und im Winter sind alle krank.
Übel.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
(Zensiert)
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt unter Branchendurchschnitt, was mit dem Standort Regensburg zusammenhängt.
Viele Mitarbeiter aus ärmeren, strukturschwachen Regionen (Bayrischer Wald, Oberpfalz).
Als Konsequenz sind kaum wirklich gute Leute vor Ort, und wenn, dann bleiben sie nicht lange.
Immerhin wird das Gehalt pünktlich gezahlt.
Image
Die Presse zerreist Osram regelmäßig, aufgrund des jahrelangen Misserfolges.
Gerade bringt die Welt im Oktober 2020 einen Abriss zur Halbierung des Konzerns seit der Siemens-Abspaltung.
Osram ist definitiv keine gute Referenz auf dem Lebenslauf.
Karriere/Weiterbildung
Nicht der Rede wert.
(Rest zensiert)