34 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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34 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Sehr guter Arbeitgeber!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich IT bei Anevis Solutions GmbH in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Kollegialer und respektvoller Umgang
- Transparente Kommunikation und regelmäßiges Feedback
- Starker Teamzusammenhalt
- Wertschätzung der eigenen Meinung und Leistung
- Wachstum durch Verantwortung und flache Hierarchien
- Hoher Fokus auf Gleichberechtigung und respektvollen Umgang
Arbeitsatmosphäre
Ich habe die Arbeitsatmosphäre als durchweg positiv erlebt. Der Umgang miteinander war immer respektvoll, freundlich und kollegial. Auch in stressigen Phasen hatte man nie das Gefühl, alleine dazustehen und man konnte sich immer auf seine Kollegen verlassen.
Work-Life-Balance
Wenn man Termine während der Arbeitszeit wahrnehmen musste, war das nach Absprache kein Problem. Dank Gleitzeit konnte man Arbeitsbeginn und -ende flexibel innerhalb der Kernarbeitszeiten gestalten.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man Verantwortung übernehmen möchte, ist man hier genau richtig. Das Angebot für individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten wird ausgebaut.
Gehalt/Benefits
Gehalt wurde überpünktlich bezahlt. Zudem gab es jährliche Lohnerhöhungen. Weihnachtsgeld wäre noch schön.
Kollegenzusammenhalt
Man hat jederzeit Hilfe bekommen, wenn man sie gebraucht hat und es wurde viel Wert auf gute Zusammenarbeit gelegt. Auch neue Kollegen wurden von Anfang an aktiv eingebunden, was den Einstieg deutlich erleichtert hat. Durch Team-Events wurde der Kollegenzusammenhalt aktiv gefördert.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder wurde gleich behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte haben sich immer professionell und fair verhalten. Entscheidungen wurden transparent kommuniziert, und es gab regelmäßig Feedback-Gespräche, in denen Probleme angesprochen werden konnten.
Auch außerhalb der Feedback-Gespräche hatten die Vorgesetzten immer ein offenes Ohr und ich fühlte mich ernst genommen und unterstützt. Anliegen wurden immer zeitnah geklärt.
Besonders positiv fand ich, dass mir viel Vertrauen entgegengebracht wurde und ich eigenständig arbeiten durfte. Meine Meinung wurde gehört, und ich wurde in Entscheidungsprozesse einbezogen.
Kommunikation
Die Kommunikation habe ich als sehr gut empfunden. Durch regelmäßige Team-Meetings und offene Feedback-Kultur hat man sich immer gut informiert gefühlt. Führungskräfte waren jederzeit ansprechbar und sind stets auf Fragen oder Anliegen eingegangen.
Gleichberechtigung
Keine Unterschiede zwischen Frauen und Männern. Es wurde viel Wert auf Gleichberechtigung gelegt.
Interessante Aufgaben
Dadurch, dass die verschiedenen Kunden unterschiedliche Anforderungen hatten, waren die Aufgaben nicht eintönig. Zudem wurde in regelmäßigen Feedback-Gesprächen gefragt, ob man mit seinen Aufgaben zufrieden ist und es wurde versucht, auf Wünsche einzugehen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Keine Zukunft in/mit diesem Unternehmen !
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Anevis Solutions GmbH in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Obstkorb (aber die Bananen schmecken sehr künstlich)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bei anevis ist die Arbeitsplatzsicherheit fragwürdig. In Feedbackgesprächen erhält man zunächst überwiegend positives Feedback und arbeitet gezielt an den genannten Verbesserungspunkten. Doch schon im nächsten Gespräch heißt es plötzlich, die Zusammenarbeit passe nicht mehr – und man wird gekündigt. Von Sicherheit kann hier keine Rede sein. Transparenz und Ehrlichkeit fehlen, und genau daran müsste dringend gearbeitet werden.
Verbesserungsvorschläge
- Verbessert die Unternehmenskultur
- Arbeitszeitmodel ist extrem schlecht
- Gehaltsniveau ist unterirdisch und sollte angepasst werden
- Führungskräfte können nicht "führen"
- Vorgesetzte sind sehr emotional/launisch
- Mitarbeiter sollten nicht durch unangemessenes Verhalten oder Druck zum Verlassen des Unternehmens bewegt werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Interessanter Einstieg, aber nicht von Dauer
Ex-Werkstudent/inHat bis 2025 im Bereich IT bei Anevis Solutions GmbH in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Gute Anbindung und Parkplatz
- Ab und zu Events (wurden über die Zeit aber auch weniger/billiger)
- Eigenständiges Arbeiten und Vertrauen (bei Fehlern aber zum Teil falsche Reaktion)
- Zu Beginn steile Lernkurve und Learning by Doing (wem das gefällt)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie oben erwähnt:
1. Gehalt und Soziales
2. Vorgesetztenverhalten/Umgang mit Fehlern
Verbesserungsvorschläge
- Bessere Einarbeitung/überhaupt eine Einarbeitung
- Homeoffice-Regelung ausbauen (z.B. feste Tage)
- Bessere Kommunikation mit Vorgesetzten
- Angebrachter Umgang mit Fehlern (werden auch durch Einarbeitung und Kommunikation vermieden)
- Mehr Entwicklungsmöglichkeiten: steile Lernkurve zu Beginn, welche aber schnell abflacht, keine Weiterbildungsangebote
-> Wichtigster Punkt: Gehalt und Sozialleistungen
* Die Gehälter sind viel zu niedrig für die Branche (man arbeitet für sehr vermögende Finanzunternehmen und bekommt knapp über Mindestlohn)
* Sozialleistungen anbieten (Fondsgestützte Altersvorsorge wäre naheliegend)
* Mehr Urlaubstage (inzwischen sind 30 Tage fast schon Standard)
Arbeitsatmosphäre
Generell freundlich und relativ offen, in Stresssituationen aber schnell gereizt
Image
In der Branche ganz gut, aber im Kreis Würzburg eher für das schlechte Gehalt bekannt
Work-Life-Balance
Zu lange Kernarbeitszeiten, zu wenig Urlaub
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird nicht angeboten
Gehalt/Benefits
Gehalt ist unterdurchschnittlich für die Branche und die Kernarbeitszeiten unattraktiv
Sozialleistungen sind nicht vorhanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung, Heizung wird nicht unnötig angeschaltet usw.
Wahrscheinlich aber eher wegen Kosteneinsparungen, als wegen der Umwelt
Kollegenzusammenhalt
Passt meistens
Umgang mit älteren Kollegen
Keine negativen Dine beobachtbar
Vorgesetztenverhalten
Fachlich sehr kompetent, aber menschlich noch ausbaufähig
Arbeitsbedingungen
Ausstattung auf dem Stand der Technik, generell wird aber schon eher gespart
Kommunikation
Teilweise unklare Übergaben und Absprachen
Gleichberechtigung
Keine negativen Dine beobachtbar
Interessante Aufgaben
Teilweise ja, teilweise nein, geht aber schlimmer
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Mehrfachbewertung
Starker Zusammenhalt im Team trifft auf vielfältige Aufgaben
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei anevis solutions GmbH in Würzburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder wird nach seinen Fähigkeiten eingesetzt und entsprechend bezahlt. Auch Wechseln zwischen Abteilungen ist möglich, um MA weiter zu beschäftigen. Ich kann mich auf meine Kollegen verlassen, wenn ich Hilfe brauche oder Arbeit abgeben muss, damit es nicht zu viel wird.
Verbesserungsvorschläge
Angebote zu Job-Rädern, Urlaubs- oder Weihnachtsgeld, höhere Beiträge zur BaV wären attraktiv, auch wenn es natürlich unterm Strich bedeutet, dass die Brutto-Löhne nicht mehr so stark angepasst werden. Für MA fühlen sich kleine Beiträge und Goodies zwischendurch besser an.
Arbeitsatmosphäre
Es ist wichtig, dass sich alle wohl fühlen, gelacht wird und Probleme direkt angesprochen werden.
Work-Life-Balance
Der 18-Uhr-Dienst ist manchmal unsexy, aber einfach zu verstehen, wenn man in der Rolle eines anspruchsvollen Dienstleisters mit hohem Servicegedanken rangeht.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßig werden interne Sprechstunden und Fortbildungen von erfahrenen Kollegen angeboten. Zusätzlich werden IHK-Kurse und Konferenzen besucht.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter sind pünktlich und angemessen. Mit der Verantwortung und Erfahrung steigen diese an. Zusatzleistungen wie Urlaubs- oder Weihnachtsgeld gibt es nicht explizit, sondern sie sind anteilig im Grundgehalt drin.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird auf Mülltrennung geachtet, Werbemittel oder die Jacken für Mitarbeitende werden nach nachhaltigen Kriterien ausgewählt und produziert.
Kollegenzusammenhalt
Bei Fragen wird sofort von allen Seiten Hilfe angeboten, neue Kollegen werden intensiv betreut und eingearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Manchmal ist es schwierig, konkrete und messbare Ziele zu definieren, weil der Lernfortschritt eines Mitarbeitenden oder konkrete Umsetzungen immer abhängig von den Projekten sind, die umgesetzt werden sollen.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer kann es ziemlich warm werden in den Büros, aber es ist für ausreichend Wasser, Kaffee und Tee gesorgt. Jeder hat einen guten Stuhl und einen höhenverstellbaren Schreibtisch, auf Wunsch sind auch mehr oder weniger Pflanzen in den Zimmern.
Kommunikation
Quartalsupdates in der Abteilung und aus dem Unternehmen informieren über alle relevanten Themen
Gleichberechtigung
Keine Benachteiligung für Frauen, ca. die Hälfte der Führungsrollen sind mit Frauen besetzt.
Interessante Aufgaben
Durch den engen Kontakt mit Kunden sind die Aufgaben und Anforderungen vielfältig und immer wieder herausfordernd.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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Viel versprochen und tief gefallen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Anevis Solutions GmbH in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Parksituation ist sehr praktisch direkt am Gebäude und auch Berufseinsteiger haben eine Chance auf ein Jobangebot
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die gesamte Unflexibilität auf Feedback der Mitarbeiter einzugehen. Es werden starr die eigenen Grundsätze durchgezogen und an Problemen, wie Arbeitszeiten,Weiterbildungsmöglichleiten oder Bezahlung nichts geändert.
Verbesserungsvorschläge
Flexiblere Arbeitszeiten anbieten, persönliche Weiterentwicklung mit Fortbildungen fördern, die familiäre Atmosphäre nicht aufzwingen, faire Bezahlung
Work-Life-Balance
Durch starre Arbeitszeiten, geht vieles vom Life part schwieriger
Karriere/Weiterbildung
Es werden keine Weiterbildungen angeboten. Bei Nachfragen würde die Beteiligung an einem Buch angeboten.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist im Vergleich zu Markt unterdurchschnittlich und es gibt keine Sozialleistungen, wie Urlaubs-oder Weihnachtsgeld. Auch eine betriebliche Altersvorsorge ist nicht möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Müll wird getrennt ansonsten keine Augenmerk darauf
Kollegenzusammenhalt
Gerade in der gleichen Abteilung hält man gut zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt im Umgang keinen Unterschied nach dem Alter
Vorgesetztenverhalten
Gerade die Teamleiter sind nicht kompetent, da sie eher wegen Fachwissen statt Personalführungsqualitäten befördert wurden
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind recht kahl. Technische Ausrüstung auf gutem Stand
Kommunikation
Es wird wenig untereinander kommuniziert, oft bekommt man wichtige Informationen erst nach deutlichem Nachfragen
Gleichberechtigung
Männliche Kollegen werden besser bezahlt, auch wenn sie von Erfahrung und Aufgabenbereich das gleiche wie die weiblichen Kollegen machen.
Interessante Aufgaben
Es sind durchaus interessante aufgaben dabei
Arbeitsatmosphäre
Image
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Viele leere Versprechungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Anevis Solutions GmbH in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze, junges Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leere Versprechungen (z.B. bei Gehaltsverhandlungen); keine Weiterbildungs- & Aufstiegsmöglichkeiten; keine gute Fehlerkultur; mangelnde Arbeitsplatzsicherheit; inkompetente Teamleiter
Verbesserungsvorschläge
Mehr Weiterbildungsmöglichkeiten, flexibleres Arbeitszeitenmodell, faire Bezahlung, offene und EHRLICHE Kommunikation
Work-Life-Balance
Regelmäßiger 18Uhr Dienst war eher Zeit absitzen als Kunden betreuen.
Harte Kernarbeitszeiten statt flexibles Arbeitszeitenmodell.
Homeoffice war für einige Teamleads ein Privileg.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen im Sinne von Fachbüchern werden bezuschusst. Nach aktiver Nachfrage werden Schulungen abgelehnt.
Gehalt/Benefits
unterdurchschnittliche Bezahlung
Kollegenzusammenhalt
Da das Team größtenteils sehr jung ist, war der Zusammenhalt gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt kaum ältere Kollegen im Unternehmen, der Umgang im Allgemeinen war respektvoll.
Arbeitsbedingungen
Einengend Arbeitszeiten, schlechte Bezahlung, deprimierende und starre Büroeinrichtung
Kommunikation
Viel außenrum geredet aber nie über die Hardfacts gesprochen.
Gleichberechtigung
Gender Pay Gap exists
Interessante Aufgaben
Schwer verständliche Aufgaben. In der Juniorposition wird einem kaum etwas zugemutet aber nach kurzer Einarbeitung wird viel verlangt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
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Cooles Unternehmen, für mein Praktikum die absolut richtige Wahl gewesen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Anevis Solutions GmbH in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundlichkeit
Offenheit
Super Teamevents
Wenig Druck von oben
Verbesserungsvorschläge
Eventuell geregelte Homeofficetage für Praktis
Arbeitsatmosphäre
Super locker und immer freundlich
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr cooles Unternehmen mit super Mitarbeitern, sowie Führungsteam!
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Anevis Solutions GmbH in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Arbeitsatmosphäre: Sehr angenehm und auf Augenhöhe
- Kommunikation: Immer freundlich und nur konstruktives Feedback
- Teamgeist definitiv vorhanden
- Aufgaben: Vielfältige Aufgaben und wenn gewünscht auch nach und nach mehr Eigenverantwortung und selbständige Projekte
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Arbeitsatmosphäre. Super Team und von Anfang an ein sehr respektvoller und wertschätzender Umgang miteinander.
Image
Sehr gutes Image in der Branche.
Work-Life-Balance
Es gibt zwar Kernarbeitszeiten, allerdings ist es überhaupt kein Problem Termine unter der Woche mit einzubauen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr viele vom Unternehmen organisierte, sowie auch privat organisierte Veranstaltungen.
Vorgesetztenverhalten
Sowohl direkte Vorgesetzte als auch die Leitung des Unternehmens sind durchwegs sehr freundlich und hilfsbereit.
Arbeitsbedingungen
Sehr angenehm. Büros etwas außerhalb, aber problemlos mit dem Bus zu erreichen. Büroräume sind nichts besonderes. Kaffeemaschine, Snacks Obst und Wasserspender vorhanden.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Feedbackgespräche für Arbeitnehmer, aber auch im Alltag kann man problemlos immer Feedback geben, sowie bei Unklarheiten zu Aufgaben nachfragen.
Interessante Aufgaben
Es wird immer darauf geachtet ob einem die Aufgaben Spaß machen bzw. wenn man den Wunsch äußert bestimmte Aufgaben mehr übernehmen zu wollen als andere Aufgaben ist dies problemlos möglich.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Nicht für jeden was...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Anevis Solutions GmbH in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze, Getränke & Obst
Steile Lernkurve
Flache Hierarchien
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überwachung der Zeiten
Erwartungshaltung
Mangelnde Einarbeitung/Unterstützung obwohl komplexes Themengebiet
Gehalt
Arbeitsatmosphäre
Wenig positives Feedback, wenig Vertrauen in Mitarbeiter, Zeit-& Leistungsdruck, Fluktation, es wird um gute Stimmung bemüht
Image
Image unterscheidet sich je nach Abteilung
Work-Life-Balance
Schwierige Kernarbeitszeiten, oftmals kommen zu erledigende Tasks erst spät rein, Urlaub kann man flexibel nehmen
Karriere/Weiterbildung
Mir wurden keine Weiterbildungen angeboten
Gehalt/Benefits
Hohe Erwartungen bei NICHT hohem Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenig Papier im Umlauf, Mülltrennung
Kollegenzusammenhalt
Gute Stimmung unter den Mitarbeitern
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt wenige ältere Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Generell eher unrealistische Erwartungen, was Performance und Zeitbudgets angeht; Zwar angenehmer Diskurs möglich aber distanzierte Beziehung zu Vorgesetzten; Vorgesetzte sind kompetent und geben auf Nachfrage gerne Hilfe
Arbeitsbedingungen
Gutes Equipment, Standort an sich ist in Ordnung
Kommunikation
Es gibt Feedbackgespräche, aber die Kommunikation im daily bussines lässt zu wünschen übrig
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung im gesamten Unternehmen vorhanden
Interessante Aufgaben
Teilweise hohe Arbeitsbelastung, oft sehr "trockene" Aufgaben
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Absolute Empfehlung
Ex-Praktikant/inHat bis 2023 im Bereich IT bei Anevis Solutions GmbH in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Steile Lernkurve
- Coole interessante und anspruchsvolle Themen
- Super Team
- Coole Teamevents
- Zusammenhalt der Kollegen
Verbesserungsvorschläge
- HO-Möglichkeit anbieten
- Kernarbeitszeit flexibler gestalten
- Klimaanlage in Büros
Arbeitsatmosphäre
Super Umgang untereinander und man lernt gerade als Praktikant mit wenig Vorerfahrung viel.
Image
Super Image
Work-Life-Balance
Kernarbeitszeiten 9-18 Uhr könnte verbessert werden. Wenn man aber Termine hat und es anspricht war es kein Problem. Homeoffice war nicht möglich
Kollegenzusammenhalt
Top
Umgang mit älteren Kollegen
Alle eher Jung. War aber super, egal ob Praktikant mit 20 Jahren oder Projektmanager mit 40
Vorgesetztenverhalten
Alles in Allem Top
Arbeitsbedingungen
Klimaanlage wäre im Sommer cool gewesen oder die Option 1-2 mal Pro Woche von zu Hause aus zu arbeiten
Kommunikation
Könnte hier und da etwas genauer und deutlicher sein. Aber durch regelmäßige Feedbackgespräche top.
Gehalt/Benefits
Praktikant normal bzw. leicht unterdurchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 34 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Anevis Solutions durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 47% der Bewertenden würden Anevis Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 34 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 34 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Anevis Solutions als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.