Ihr Unternehmen?

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ANYLINK 
SYSTEMS 
AG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

We have NO values

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei ANYLINK SYSTEMS AG in Ingolstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt war o.k.
Zentral gelegen
Busfahrkarte (Jobticket)
Gute Kantine beim Kunden
Zuschuss zur VWL

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang mit Mitarbeitern (vor allem gewerbliches Personal).
Einzelnen Mitarbeitern wird das Leben zur Hölle gemacht. Was soll damit erreicht werden? (So DEmotiviert man Personal)
Es werden keine wichtigen Informationen weitergegeben.
Umgang mit Corona ist völlig egal (ich bin noch nie getestet worden, hat keinen interessiert obwohl ich täglich in den Räumen beim Kunden unterwegs war).
Sicherheit? Ein Ersthelfer leistet keine Erste Hilfe und weiß nicht einmal die Nummer vom Notruf. Interessiert auch keinen.
Arbeitsbekleidung wird erst nach 6 Monaten ausgegeben (im Arbeitsvertrag steht was anderes).
Der Umgang mit Kurzarbeit (das ist MEINER MEINUNG NACH Betrug).

Verbesserungsvorschläge

Die Geschäftsleitung sollte mal dringend ihre "Praktiken", wie eine Firma geleitet wird, überdenken und noch besser - ändern!
Kurzarbeit nur dann wenn es auch Kurzarbeit ist, d.h. wenn keine Arbeit da ist (und nicht zu anderen Zwecken).
Mitarbeitergespräche führen anstatt sich ganz billig zu rächen.
Wichtige Informationen weitergeben.
Den Samstagseinsatz bezahlen.
Darauf achten, dass die Mitarbeiter die vorgeschriebenen 11 Stunden Nachtruhe bekommen.
Die Mitarbeiter etwas besser bezahlen.
Ersthelfer ausbilden die auch die Nummer vom Notruf kennen oder ein großes Schild aufstellen.
Arbeitsbekleidung sofort ausgeben = Verpflichtung
Tarifvertrag einführen und Betriebsrat wählen.

Arbeitsatmosphäre

Keine/kaum Gespräche über die Arbeit oder Internas. Informationen schon gar nicht.
Anfangs sehr nett, sehr schnell per Du.
Vorgesetztenverhalten gegenüber Mitarbeitern (vor allem gewerbliches Personal) untragbar.

Image

Aufgrund der namhaften Kunden würde ich an deren Stelle mehr auf das Image achten.

Work-Life-Balance

Gleitzeit (für kaufm. Personal) war in Ordnung.
Urlaub konnte an Weihnachten problemlos genommen werden.
Gewerbliches Personal muss 24/7 zur Verfügung stehen.

Karriere/Weiterbildung

Wurde nicht angeboten. Nur wenn es kostenlos war oder unbedingt erforderlich wie z.B. Brandschutz.

Gehalt/Benefits

Gehalt war in Ordnung, das was vereinbart war.
Urlaubsgeld/ Weihnachtsgeld gibt es nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein kann ich nicht beurteilen.
Das Sozialbewusstsein ist schlecht und deswegen ausbaufähig.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen waren zwar nett - Zusammenhalt nicht vorhanden.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich kenne nur 2 ältere Kollegen.
Altersteilzeit wurde nicht angeboten.

Vorgesetztenverhalten

Oh Gott...
Am besten auswechseln gegen jemand kompetenteres (der Ahnung von Logistik UND Mitarbeiterführung hat) oder kräftig nachschulen.

Arbeitsbedingungen

Einzelbüro mit Klimaanlage und elektrischen Jalousien.
Straßenlärm war allerdings enorm.
Fenster kann zum Lüften nicht vollständig geöffnet werden.

Kommunikation

Wichtige Informationen sind mir nicht übermittelt worden, während andere immer bestens informiert waren.

Gleichberechtigung

Es gibt auch Frauen im gewerblichen Bereich, daher o.k.

Interessante Aufgaben

War in Ordnung.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.