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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Gehalt knapp über Mindestlohn. Auch für gut ausgebildete Leute gibt es kaum Gehalt und eine Gehaltserhöhung wird immer wieder rausgezögert und ist, wenn sie gegeben wird, lächerlich gering.
Leistungsgerechte Vergütung. Wer sich zurücklehnt und auf eine Gehaltserhöhung wartet, wird in jedem Unternehmen auf der Stelle treten.
Bezahlung unterdurchschnittlich. Bei Einstieg wird Aussicht auf Erhöhung versprochen aber nicht eingehalten.
Großes Plus: Gehalt ist immer zuverlässig und pünktlich. Aber dessen Höhe ist für Akademiker doch ziemlich fragwürdig. Wir sprechen hier vom untersten Gehaltseinstiegslevel. Für Berufsanfänger aber ok. Typisch ostdeutsch. Keine Zusatzleistungen (kein Weihnachts-/Urlaubsgeld), nur wenige Urlaubstage, keine Firmenwagen, kein Jobticket, aber immerhin betriebliche Altersvorsorge möglich.
Gehalt sollte gut verhandelt werden. Wenige Sozialleistungen.