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Vorstellungsgespräche

9 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,6
Score-Details

9 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ghosting im Bewerbungsprozess

3,2
Bewerber/inHat sich 2026 bei diesem Unternehmen in Nürnberg beworben.

Verbesserungsvorschläge

Das Erstgespräch war eigentlich gut, auch wenn die Anforderungen breiter wirkten als in der Anzeige. Leider wurde die Zusage „Wir melden uns bis Ende nächster Woche“ nicht eingehalten. Ich wurde komplett geghostet und habe selbst auf eine Nachfrage keine Antwort erhalten. Schade, dieses unprofessionelle Verhalten macht heutzutage jeden guten Eindruck kaputt. Ein absolutes No-Go.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Patrick Jung, Leitung Personal
Patrick JungLeitung Personal

Hallo,

vielen Dank, dass du dir die Zeit für diese Rückmeldung genommen hast – auch wenn sie für uns sehr unbefriedigend ausfällt.

Dass das Erstgespräch und die Atmosphäre von dir positiv wahrgenommen wurden, freut uns. Umso mehr bedauern wir, dass wir die versprochene Frist für eine Rückmeldung nicht eingehalten haben und auch auf deine Nachfrage keine Reaktion erfolgt ist. Ein solches Verhalten entspricht absolut nicht unserem Anspruch an einen wertschätzenden und professionellen Bewerbungsprozess. Dafür möchten wir uns bei dir entschuldigen.

Wir wollen intern genau prüfen, wo in diesem Fall der Fehler im Kommunikationsfluss lag, um ein solches Versäumnis künftig zu verhindern. Wenn du bereit bist, uns dazu noch einmal eine Chance zu geben, melde dich bitte direkt bei unserem HR-Team per E-Mail, damit wir den aktuellen Stand deiner Bewerbung direkt persönlich klären können.

Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute.

Sehr positive Erfahrung im Bewerbungsprozess

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 in Nürnberg als Quereinsteigerin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Eigentlich war alles sehr schnell, verbindlich und vertrauensvoll. War sehr zufrieden mit dem Einstellungsprozess. Noch glücklicher, als ich erfahren habe, das ich eingestellt wärde

Bewerbungsfragen

  • Warum ich wechseln will, warum APC, warum Schädlingsbekämpfung. Erwartbare Fragen also
  • Lebenslauf, bisherige Tätigkeiten und Wechselgfründe

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

3Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Patrick Jung, Leitung Personal
Patrick JungLeitung Personal

Hallo,

vielen Dank für das tolle Feedback zu deinem Bewerbungsprozess bei uns! Es freut uns sehr zu hören, dass du unseren Prozess als schnell, verbindlich und vor allem vertrauensvoll wahrgenommen hast. Genau das ist unser Anspruch bei der APC AG: Wir möchten Bewerberinnen und Bewerbern – gerade auch Quereinsteigern – auf Augenhöhe begegnen und einen transparenten Einblick in unsere Arbeitswelt geben.

Dass du dich in der Atmosphäre wohlgefühlt hast und wir dich mit der Zusage glücklich machen konnten, ist für uns das schönste Kompliment.

Auch wir bewerben uns bei dir! Schön, dass es für beide Seiten am Ende geklappt hat und du dich für uns entschieden hast – wir freuen uns sehr auf die Zusammenarbeit und wünschen dir einen erfolgreichen Start in unserem Team in Nürnberg!

Kaufmännischer Angestellter

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 in Nürnberg als Kaufmännischer Angestellter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

NIchts, es war von Anfang bis zur Zusage vertraulich, famliär und freundlich.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

3Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Patrick Jung, Leitung Personal
Patrick JungLeitung Personal

Hallo,

vielen Dank für deine tolle 4,8-Sterne-Bewertung zu deinem Bewerbungsprozess! Es freut uns sehr, dass du den Austausch von Anfang an als vertraulich, familiär und professionell wahrgenommen hast. Genau dieses Miteinander auf Augenhöhe ist uns bei der APC AG besonders wichtig.

Wir legen großen Wert darauf, dass unsere neuen Teammitglieder nicht nur fachlich, sondern auch menschlich gut ankommen. Dass du den Prozess so positiv erlebt hast, zeigt uns, dass wir hier auf dem richtigen Weg sind.

Passend zu deinem Start bei uns haben wir auch bei den Rahmenbedingungen noch einmal kräftig nachgelegt: Wir haben die Gehälter signifikant angehoben und unser Paket an Benefits deutlich erweitert (z. B. durch das Bike-Leasing und das Deutschland-Ticket). Wir möchten, dass du dich bei uns nicht nur gut aufgenommen, sondern auch langfristig bestens aufgehoben fühlst.

Wir freuen uns sehr darauf, gemeinsam mit dir im kaufmännischen Bereich durchzustarten!

Tolles Bewerbungsgespräch! Mitarbeiter sind super freundlich und kompetent. Hat richtig Spaß gemacht. Wertschätzung 1a

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 in Nürnberg als kfm. Sachbearbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Gründe für den Wechsel.
  • Was muss der Arbeitgeber tun, damit ich als Mitarbeiter zufrieden und glücklich bin.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Patrick Jung, Leitung Personal
Patrick JungLeitung Personal

Vielen lieben Dank für die wirklich tolle und wertschätzende Bewertung. Es freut uns sehr, dass wir Dich mit unser Art für die APC AG gewinnen konnten!

Mit freundlichen Grüßen
Deine "zukünftige" APC AG

Tolles Team und sehr guter erster Eindruck !

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 in Nürnberg als kaufmännische Angestellte beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

3Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Patrick Jung, Leitung Personal
Patrick JungLeitung Personal

Hallo,

vielen Dank für deine 5-Sterne-Bewertung zu deinem Bewerbungsprozess! Es freut uns sehr, dass du dich von Anfang an wertschätzend behandelt gefühlt hast und die Atmosphäre in den Gesprächen so positiv wahrgenommen hast.

Uns ist es extrem wichtig, dass Bewerber/innen schnell und transparent Feedback bekommen – schön, dass das bei dir so gut geklappt hat. Wir legen großen Wert darauf, dass der "erste Eindruck" hält, was er verspricht.

Passend zu deinem Start bei uns haben wir auch bei den Rahmenbedingungen noch einmal kräftig nachgelegt: Wir haben die Gehälter signifikant angehoben und unser Paket an Benefits deutlich erweitert (z. B. durch das Bike-Leasing und das Deutschland-Ticket). Wir möchten, dass du dich bei der APC AG nicht nur gut aufgenommen, sondern auch langfristig bestens aufgehoben fühlst.

Wir freuen uns sehr auf die Zusammenarbeit mit dir und darauf, gemeinsam mit dir durchzustarten!

Lobenswerter Bewerberprozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2024 in Nürnberg als Lohnbuchhalterin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Patrick Jung, Leitung Personal
Patrick JungLeitung Personal

Vielen Dank für Deine sehr wertschätzende Bewertung des Bewerbungsprozesses und den Austausch, den wir gemeinsam hatten. Auch wenn Du Dich am Ende nicht für uns entschieden hast, wünschen wir Dir für Deine neue Aufgabe alles Gute und viel Erfolg!

Mit freundlichen Grüßen
Deine APC AG

Sowohl die Firma als auch die Mitarbeiter sind sehr kompetent und sympathisch, ein sehr mitarbeiterfreundlicher Umgang.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 in Nürnberg als Teamassistentin / Sachbearbeiterin Personalverwaltung beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Patrick Jung, Leitung Personal
Patrick JungLeitung Personal

Vielen Dank für die tolle Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass wir zukünftig zusammenarbeiten können und dass Du den Bewerbungsprozess als so angenehm empfunden hast. Wir freuen uns auf Dich!

Mit freundlichen Grüßen
Deine "zukünftige" APC AG

Bewerbungsprozess geprägt von Transparenz und Wertschätzung - Freundlichkeit und Professionalität stehen im Vordergrund

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen in Nürnberg beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Patrick Jung, Leitung Personal
Patrick JungLeitung Personal

Ein dickes Dankeschön für diese tolle Rückmeldung.

Mit freundlichen Grüßen
Deine APC AG

Sehr schneller Bewerbungsprozesses

4,2
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 in Nürnberg als Servicetechniker beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

4Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Patrick Jung, Leitung Personal
Patrick JungLeitung Personal

Hallo,

vielen Dank für deine 4,2-Sterne-Bewertung zu deinem Bewerbungsprozess! Es freut uns sehr, dass du die Atmosphäre und die Professionalität unserer Gespräche sowie die schnelle Rückmeldung so positiv in Erinnerung hast.

Ein zügiger Prozess ist uns besonders für unsere Servicetechniker wichtig, damit der Einstieg reibungslos klappt. Seit deiner Zusage im Jahr 2020 hat sich bei der APC AG jedoch noch einmal eine Menge getan, um das Arbeiten bei uns noch attraktiver zu machen:

Gehaltswende: Wir haben die Gehälter für alle Teams signifikant angehoben, um die tägliche Leistung unserer Techniker und Technikerinnen an der Basis marktgerecht und wertschätzend zu vergüten.

Massive Benefits: Unser Paket an Sozialleistungen wurde deutlich erweitert. Ob Bike-Leasing oder das Deutschland-Ticket – wir investieren heute gezielt in Benefits, die deinen Alltag spürbar verbessern.

Moderne Prozesse: Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Abläufe noch digitaler und anwenderfreundlicher zu gestalten.

Wir danken dir für dein Vertrauen und freuen uns, dass du Teil unseres Teams bist!