Nicht so schlecht wie einige Behaupten. (NL Berlin)
Arbeitsatmosphäre
Als Servicetechniker im Außendienst gestaltet man sich seine Atmosphäre selber. :)
Kommunikation
Da man selten in die Niederlassung kommt wenn man nicht in der Nähe wohnt besteht die Kommunikation hauptsächlich aus Telefonaten und Email Verkehr, das hat eigentlich immer gut funktioniert.
Kollegenzusammenhalt
Wie in jedem Unternehmen gibt es Kollegen die eigentlich in die Krabbelgruppe gehören. Aber zum Großteil passt das Miteinander.
Work-Life-Balance
Da es keine wirklichen Kernarbeitszeiten gibt kann man auch mal ausschlafen. :)
Vorgesetztenverhalten
Ich persönlich hatte keine Schwierigkeiten. Weder mit dem Niederlassungsleiter noch mit den Team.- und Serviceleiter. Probleme, Wünsche und Anregungen werden offen kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Hier liegt für mich persönlich das Problem. Da sich die APC AG hauptsächlich um den Einzelhandel kümmert wird es relativ schnell langweilig und eintönig da es immer das selbe ist. Vielen Kollegen gefällt die Routine die man dadurch hat.
Gleichberechtigung
Bei der APC AG ist jeder willkommen und es werden absolut keine Unterschiede gemacht.
Arbeitsbedingungen
Durch den Außendienst schafft man sich seine Bedingungen selbst.
Gehalt/Benefits
Kann immer mehr sein. :) Wer fleißig ist und qualitativ gute Arbeit leistet erhält auch regelmäßig die entsprechenden Erhöhungen.
Karriere/Weiterbildung
Das Angebot ist da.
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo,
vielen Dank für deine tolle 4,5-Sterne-Bewertung! Es freut uns sehr, dass du die Zeit bei der APC AG – insbesondere in der Niederlassung Berlin – so positiv in Erinnerung hast. Dass du den Titel „Nicht so schlecht wie einige behaupten“ gewählt hast, schätzen wir sehr, da es zeigt, wie wichtig die eigene Einstellung und Eigenverantwortung im Außendienst sind.
Es ist schön zu lesen, dass die Kommunikation per Telefon und E-Mail für dich gut funktioniert hat und du ein offenes Ohr bei den Team- und Serviceleitern gefunden hast. Auch dein Punkt zur Routine im Einzelhandel ist spannend: Während viele Kollegen/Kolleginnen genau diese Sicherheit und Planbarkeit schätzen, verstehen wir natürlich, dass es für manche auch mal abwechslungsreicher sein darf.
Besonders hellhörig sind wir bei deinem Satz zum Gehalt geworden: „Wer fleißig ist [...], erhält auch regelmäßig entsprechende Erhöhungen.“ Genau diesen Weg gehen wir konsequent weiter. Wie du vielleicht noch mitbekommen hast, haben wir die Gehaltsstrukturen zuletzt signifikant angehoben und unser Angebot an Benefits deutlich ausgebaut (z. B. durch das Bike-Leasing und das Deutschland-Ticket). Wir möchten, dass sich Qualität und Loyalität bei uns immer auszahlen.
Wir danken dir für deinen Einsatz in der Vergangenheit und wünschen dir für deinen weiteren Weg alles Gute und viel Erfolg!