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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei APK Group Germany die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
APK Group Germany
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
APK Group Germany
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Die meist gewählten Kulturfaktoren

14 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    57%

  • Nach Leistung beurteilen

    FührungTraditionell

    43%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    43%

  • Auf Kosten anderer erfolgreich sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    43%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    36%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Rutscht immer Tiefer

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wird nicht besser

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die meisten verstehen sich noch

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2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alles wird negativer, aktuell geht es noch

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offensichtlich gut, aber sehr hinterrücks. Was man im Nachhinein alles erfährt und über welche Dinge man selbst nie direkt angesprochen wird, ist teilweise schon erstaunlich. Egal in welcher Position, es wird gelästert und gelogen ohne ende.

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2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Aktuell nicht gut, geht alles drunter und drüber

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