Basierend auf Daten aus 55 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei EWR | EWR Netz die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 83 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
55 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Tolle Kollegen die sich gegenseitig unterstützen, falls notwendig.
Ich komme jeden Tag gerne zur Arbeit, auch wenn es mal stressig wird.
Manchmal rutschen Informationen vorbei, hier würde ich den Vorgesetzten aber keine Schuld geben.
Unser Team ist wirklich super! Wir können miteinander lachen und halten zusammen. Jeder gönnt dem anderen, wenn er sich weiter entwickeln kann. Wir helfen uns jederzeit gegenseitig.
Mit meiner Führungskraft kann ich offen über Probleme sprechen.
Abteilungsintern läuft die Kommunikation reibungslos.