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kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen, die bei Aptar Freyung eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,2 von 5 Punkten.
Soziale bzw. Mitarbeiterangebote
Teilweise sehr veraltete Räumlichkeiten
Teilweise wäre eine Gebäudesanierung angebracht
Die an manchen Orten veralteten Räumlichkeiten trüben dadurch auch die Arbeitsatmosphäre. In neueren Büroräumen ist die Atmosphäre gut.
Karrierechancen als Azubi sind eher mittelmäßig bis schlecht, da nur selten eine passende Stelle frei wird.
Gleitzeitmodell auch für Azubis, Flexible Arbeitszeiten top.
Die Ausbildungsvergütung liegt etwas über dem Durchschnitt und ist somit zufriedenstellend.
Ausbilder sind Verantwortungsbewusst, Respektvoll und nachsichtig gegenüber Auszubildende. Anerkennung und Wertschätzung, wird ebenso von Ausbildern übermittelt, sowie einzelne Dinge, die normalerweise beim großteil von Firmen nicht selbstverständlich sind, werden genehmigt. Im großem und ganzen, sehr lobenswert.
Tätgkeits -und Aufgabenfeld von Abteilung zu Abteilung sehr unterschiedlich, mittelmäßig könnte Abwechslungsreicher sein.
Respektvoller Umgang unter Kollegen zu Auszubildenden, ist sehr verbesserungswürdig, z. B fehlende Wertschätzung der Azubis sowie Anerkennung.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut.
Es gibt gute Übernahmechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
In der kaufmännischen Ausbildung gibt es das Angebot der Gleitzeit, was sehr praktisch ist.
Im Vergleich zu anderen Ausbildungsbetrieben gibt es ein überdurchschnittliches Ausbildungsgehalt. Zudem gibt es einen Fahrtkosten-Zuschuss für die Berufschule sowie Zeugnisprämien.
Die Ausbilder sind freundlich und kompetent. Man kann sie offen auf Probleme ansprechen und es wird aktiv nach Lösungen gesucht.
Die Ausbildung macht viel Spaß. Dazu gibt es einen jährlichen Azubiausflug und viele Aktionen für die Mitarbeiter.
Man bekommt mit der Zeit immer verantwortungsvollere Aufgaben und viele Aufgaben für die dann selbstständig zuständig ist
Durch regelmäßige Abteilungswechsel während der kaufmännischen Ausbildung lernt man viel verschiedenes und immer wieder neues.
Es wird stets respektvoll und freundlich miteinander umgegangen.
Sehr angenehme Atmosphäre in allen Abteilungen, man wird immer freundlich Empfangen egal in welche Abteilung man kommt und fühlt sich sofort als Teil des Teams.
Gute Übernahmechancen sowie Aufstiegschancen durch Weiterbildungsangebot.
Gute Arbeitszeiten, Azubis dürfen ebenfalls Gleitzeit in Anspruch nehmen, was sehr von Vorteil ist.
Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung die jährlich steigt.
Die Ausbilder sind immer nett und hilfsbereit. Man kann jederzeit mit seinen Anliegen kommen und es wird aktiv nach Lösungen gesucht. Stets freundlicher Umgangston.
Es ist eine sehr abwechslungsreiche Ausbildung mit großen und kleinen Aufgaben und vielen Highlights wie z.B. dem Azubiausflug während des Jahres.
Es werden einem die unterschiedlichsten Aufgaben gut vermittelt und man ist stets gut ausgelastet. Im Laufe der Zeit bekommt man immer verantwortungsvoller Aufgaben und man darf größere oder kleiner Projekte selbständig leiten.
Außerdem darf man während der Arbeitszeit das Berichtsheft schreiben und auch etwas für die Berufsschule tun.
Man lernt viel neues und bekommt viele verschiedene Einblicke durch die regelmäßigen Abteilungswechsel. Dadurch baut man gute Beziehungen zu allen Mitarbeitern auf wodurch die Arbeit noch mehr Spaß macht.
Respektvoller Umgang ist hier in allen Abteilungen zu finden. Selbst der "kleine Azubi" hat hier einen großen Stellenwert und wird respektiert und anerkannt.
Die Kollegen sind freunlich und hilfsbereit, man geht gerne zur Arbeit
geregelte Arbeitszeiten mit kleinem Spielraum (Gleitzeit) auch während der Ausbildung
nett, kompetent und hilfsbereit
Pünktliche Gehaltszahlung, Freundliche Mitarbeiter,