49 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
49 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
49 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Viel Eigenverantwortung | Tolles Team und Mentoren | Sehr gute Work-Life-Balance | Hohe Wertschätzung | Konstruktives Feedback | Coole Teamevents | Dynamisches und innovatives Unternehmen | Sehr guten Einblick in alle Bereiche
Neben dem großen Aufgabenfeld und der Berufserfahrung, welche man täglich erweitert, werden Zertifizierungen finanziell und zeitlich unterstützt. Die erfahrenen Kollegen geben dazu hilfreiche Tipps zum erfolgreichen Absolvieren.
Regelmäßige Feedbacks mit den Ausbildern sind fester Bestandteil des Lernprozesses und steigern das eigene Potenzial enorm. Ideen und Änderungsvorschläge werden nie einfach abgeschlagen, sondern werden sogar sehr geschätzt. Es muss nicht immer alles richtig sein, man erhält sofort Hilfe bei Schwierigkeiten.
Durch die tolle Teamatmosphäre bzw. das gute Verhältnis untereinander, welches auch durch aufregende Teamevents geprägt wird, fühlt man sich wirklich wohl. Das Aufgabenfeld wechselt stetig und man darf sich immer wieder neuen spannenden Herausforderungen stellen.
Man lernt fast täglich neue Tätigkeiten kennen und erhält einen Einblick in alle Bereiche des Unternehmens. Die Kollegen/innen sind hilfsbereit und sind auch offen für Fragen bzgl. ihrer Aufgabenbereiche.
Das Team ist relativ jung und dementsprechend dynamisch. Jeder wird wertgeschätzt, egal ob Auszubildender, Berufseinsteiger oder Experte.
- vielfältiges Themengebiet
- interessante Aufgaben
- sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- cooles, aktuelles Equipment
- tolles Team
- kooperativer Führungsstil
- große Auswahl an Snacks und Getränken
- ...
- Tolles Team und Kollegenzusammenhalt: Man bekommt jederzeit Unterstützung, was sich auch in den Projekten bemerkbar macht, die man häufig im Team erledigt
- Riesen Aufgabenvielfalt: Durch die sehr unterschiedlichen Kunden aus allen möglichen Industriezweigen und Einrichtungen ergeben sich viele unterschiedliche Aufgabenstellungen, die jedes Projekt auf seine Art interessant und abwechslungsreich gestalten
- steile Lernkurve: Man lernt sehr viel in sehr kurzer Zeit und bekommt immer wieder neue Möglichkeiten sich weiter zu entwickeln und thematisch eigene Interessengebiete zu fokussieren
- Modernste Büroausstattung: Man arbeitet mit den neuesten Macbook Airs, sowie Diensthandys, wenn benötigt. Getränke, Obst, Süßigkeiten werden ebenso in allen Variationen gestellt.
- Arbeitszeiten sind flexibel und Homeoffice ist möglich, wenn man mal kurzfristig wegen z.B. Handwerkern zu Hause bleiben muss
- Teamevents finden regelmäßig statt und sind super gestaltet
- Durch das schnelle Wachstum wird es manchmal etwas laut und "eng" im Büro und es gibt wenige Rückzugsmöglichkeiten
- Es gibt keine klare Einarbeitungsmethodik für neue Mitarbeiter
Regelmäßige interne Weiterbildung, Teilnahme an externen Schulungen und Coachings
SUPER TEAM!
Man hält zusammen, wenn es viel zu tun gibt. Alle haben bei Problemen ein offenes Ohr und immer Zeit für einen kleinen Spaß
Regelmäßige Mitarbeitergespräche mit Festlegung von Hauptaufgaben und Feedback zu Arbeitsweise, wöchentliche Routine mit dem Vorgesetzten, Vorgesetzte teilen gerne ihre Erfahrungen
Neuste MacBooks und Bildschirme, hochwertige und moderne Einrichtung, Klimaanlage
Neue Aufgaben sind bewusst stets herausfordernd, um zum Lernen anzuregen, dabei wird man aber nie überfordert
Direkte Kommunikation, freundschaftliches Miteinander, nette Events (Konzerte, Fussball Bundesliga, usw.), steile Lernkurve, viel Abwechslung
Die Möglichkeiten, viel zu lernen, zu probieren und im kleinen Unternehmen zu gestalten.
Manchmal opportunistische Unternehmensstrategie. Mitunter hohe Flukutation. Zu wenige Kollegen auf Senior Niveau, um eine wirkliche Kompetenz aufzubauen. Kommunikations- und Vorgesetztenverhalten in entscheidenden Punkten nicht transparent.
Im Ansatz flexible Kernarbeitszeit und moderat geregelte Feierabendkultur. Home Office oder Remote gehen nicht. Mehrarbeit wird nicht 1:1 ausgeglichen
Zertifizierungen und weitere notwendige Fortbildungen werden gefordert (und auch gefördert). Ein Laufbahnmodell gibt es nicht.
Gegenüber vielen im Wettbewerb nicht konkurrenzfähig.
Nicht wirklich transparent und fair. Im Zweifel gegen den Arbeitnehmer.
- flexible Arbeitszeiten
- Kollegialität
- junges, dynamisches Team
- Steile Lernkurve
- Möglichkeit Ideen einzubringen
entspannte und hilfsbereite Arbeitsatmosphäre. Neben der Arbeit werden auch mal die ein- oder anderen Scherze gemacht.
In der Regel ist die Urlaubsgestaltung frei solange mindestens 1 Person pro Abteilung anwesend ist und man nicht in wichtigen Projektphasen steckt.
Es wird einem die Möglichkeit gegeben Zertifizierungen auf Firmenkosten zu absolvieren und somit in kleinem Maße auch selbst sein Gehalt zu bestimmen.
Neulinge dürfen die "erfahreneren" gerne um Rat fragen und werden tatkräftig unterstützt. Nach eigenem belieben kann man auch seine Mittagspause mit den Kollegen verbringen.
Mac Books und große Apple Displays verleihen Mobilität. Qualitativ hochwertiges Interieur und Ausstattung.
Stand ups jeden morgen, hierbei wird sich untereinander ausgetauscht und koordiniert.
Absolute Gleichberechtigung auf allen Ebenen
Abwechslungsreiche, spannende Aufgaben mit steiler Lernkurve. Lernbereitschaft muss gegeben sein.
+ Junges Team
+ Kollegen stehen immer zur Verfügung für Fragen und man hilft sich gerne untereinander
+ Flache Hierarchien
+ Gute Entwicklungsmöglichkeiten
+ Man kann viel selber gestalten und am weiteren Aufbau des Unternehmens mitarbeiten
+ Geschäftsführung ist locker, transparent und hat immer ein offenes Ohr
+ kostenlose Softdrinks, Kaffee, Obst und Süßigkeiten
Viele Freiheiten bei der Arbeit
Schnelle Einbindung in Kundenprojekte
Klare Absprache von gegenseitigen Erwartungshaltungen
Super Team
Spannende Aufgaben
Direkt super ins Team aufgenommen worden
Eine der Top-Adressen für diesen Bereich im norden Deutschlands.
Bei jedem wird direkt auf persönliche Bedürfnisse eingegangen und nach der besten Lösung für beide Seiten gesucht.
Man wird aktiv bei der Weiterbildung unterstützt und gefördert.
Kein Bürokratischer Nonsens - wenn etwas anliegt, wird es direkt besprochen.
Auch als "Frischling" fühle ich mich direkt aufgenommen. Keine gibt hier vor etwas Besseres zu sein oder denkt er müsse seine Position ausnutzen.
In diesem Bereich gibt es ein sehr breites Spektrum an Aufgaben und Aufträgen, dadurch ist die Lernkurve auch sehr steil und interessant.
* flexible Arbeitszeiten
* junges, dynamisches Team
* Steile Lernkurve
* Möglichkeit Ideen einzubringen
Ein Team geprägt von Kollegialität und Fairness, dass für die gemeinsamen Ziele brennt.
Die Arbeitszeiten können projektabhängig variieren, aber generell ist es möglich sich seine Arbeitszeiten eigenverantwortlich zu gestalten. Urlaub kann prinzipiell jederzeit konsumiert werden.
Möglichkeit eine Reihe von Zertifizierungen auf Firmenkosten zu absolvieren
Bonus basiert faire Bezahlung
Eine coole Mannschaft!
Sehr junges Team, Kollegen sind selten älter als 35. Nichts desto trotz werden langdienende Kollegen geschätzt und gefördert!
Fördernd, fair, aber auch fordernd.
Mac Books und Vitra Design
Hohe Transparenz, flache Hierarchien.
Durfte bereits nach einer kurzen Einarbeitungszeit an einem internationalen Projekt mitarbeiten, eigenverantwortlich projektbezogene Entscheidungen treffen und eigene Ideen einbringen. Generell ist die Arbeit kontinuierlich spannend und abwechslungsreich geblieben.
So verdient kununu Geld.