37 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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37 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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37 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nein danke
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei ARANO Ingenieurbüro für Maschinen- und Apparatebau Noack GmbH in Wetzlar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kündigung. Hat Augen geöffnet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles andere
Verbesserungsvorschläge
fast alles
Arbeitsatmosphäre
Kollegenabhängig
Image
Mittelfeldt
Work-Life-Balance
Null
Karriere/Weiterbildung
Null, paralleles Studium = Fußtritt
Gehalt/Benefits
Hungerhohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
...
Kollegenzusammenhalt
Teils, teils
Umgang mit älteren Kollegen
Gut, Chef
Vorgesetztenverhalten
Nasenfaktor
Arbeitsbedingungen
SW Ausstattung dürftig
Kommunikation
INDIVIDUELL
Gleichberechtigung
Nadenfaktor
Interessante Aufgaben
Auftragsabhängig
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Hire & Fire-Unternehmen mit einem jungen Managementteam und einem dynamischen Führungsansatz | Nicht empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Finanzen / Controlling bei arano group GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist stets angespannt, da Ergebnisse schnell verlangt werden, um die hoch gesteckten Unternehmensziele zu erreichen.
Das Betriebsklima ist zum Teil toxisch, weil jeder nur auf seine Performance achtet, um besser dazustehen.
Image
Das negative Image von Personaldienstleistern wird leider aktiv gelebt
Work-Life-Balance
Es gibt keine Work-Life-Balance.
Aufgaben sollen am besten gestern schon fertig sein und es besteht eine sehr hohe Erwartungshaltung, die in der Kürze nur mit viel Überstunden aufgefangen werden kann.
Wenn man pünktlich in den Feierabend gehen will, wird man komisch angeschaut, weil jeder länger macht, um das Pensum zu bewältigen.
Gepaart mit den Reiseverpflichtungen, kann es dazu kommen, dass man noch Abends im Hotel sitzt und Nacharbeiten muss.
Karriere/Weiterbildung
Durch den hohen Leistungsdruck bleibt wenig Zeit sich um eine Weiterbildung zu bemühen.
Karriere macht man leider nur wenn man mit dem Managementteam gut gestellt ist und der Nasenfaktor passt.
Gehalt/Benefits
Es wird im Schnitt ein sehr hohes Gehalt gezahlt, der aber nach Abzug der Überstunden sich wieder im Mittelfeld bewegt.
Sehr Spannend für Berufseinsteiger jedoch abzuraten für Seniors mit Familie/Verpflichtungen.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist super, weil der Arbeitsdruck das Team zusammenschweißt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt sehr wenige ältere Kollegen, die sich lange halten.
Die meisten älteren Kollegen werden als Führungskraft eingestellt und nach dem brain drain gegangen.
Vorgesetztenverhalten
Viele Vorgesetzte sind früh in das Unternehmen eingestiegen und sind mit dem rasanten Wachstum mitgewachsen. Man merkt bei einigen die fehlende Industrieerfahrung und die teils nicht erklärbare Erwartungshaltung, die wahrscheinlich durch den Druck von oben kommt.
Zudem sind die Führungskräfte sehr stark in andere Themen/Abteilungen/Firmen eingebunden und man findet sehr wenig Zeit um sich abzustimmen.
Arbeitsbedingungen
Die Büros befinden sich in schönen Lagen und sehr gut ausgestattet.
Kommunikation
Kommunikation findet nur auf der Managementebene statt und man wird nur informiert, wenn Mitarbeiter es unbedingt wissen müssen, um Ihre Aufgaben zu erledigen.
Gleichberechtigung
Die Mitarbeiter unter Abteilungsleiter werden nicht ernst genommen und man hat keine Stimme im Unternehmen.
Kritik ist nicht angebracht und man sollte diese in Person auch nicht äußern.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr interessant.
Da es sich hier noch um ein sehr junges Unternehmen handelt, ist die Infrastruktur noch ausbaufähig.
Daher sind es meist Greenfield-Projekte, die in anderen Unternehmen bereits Standard sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Unprofessionelles Management und schlechte Kommunikation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei arano group GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Das mittlere Management muss komplett ausgetauscht werden, um endlich kompetente und verlässliche Führung zu gewährleisten.
Arbeitsatmosphäre
Unter den wenigen Kollegen herrscht Kameradschaft – doch darüber beginnt das Desaster: Gereizte Führungskräfte ohne Respekt, planlose Entscheidungen und Null Wertschätzung. Wer sich hier bewirbt, sollte starke Nerven oder einen schnellen Exit-Plan haben.
Work-Life-Balance
Gut
Karriere/Weiterbildung
Faktisch nicht vorhanden.
Gehalt/Benefits
In der Chefetage fließt das Geld reichlich, während weiter unten jeder schauen muss, wie er klarkommt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team war das einzig Verlässliche. Ohne die Kollegen wäre der tägliche Wahnsinn kaum auszuhalten gewesen. Kommunikation? Katastrophe. Führung? Inkompetent. Wer bleibt, bleibt wegen der Leute – nicht wegen der Leitung.
Vorgesetztenverhalten
Keine Führungsqualitäten, keine Kommunikation – stattdessen launisches Verhalten und völlige Planlosigkeit, besonders in der Verwaltung des Tochterunternehmens, beim Head of. Koordination? Fehlanzeige. So fühlt sich tägliche Führungskatastrophe an.
Kommunikation
Informationen fließen nicht, Fragen bleiben unbeantwortet, Führungskräfte wirken planlos – die Inkompetenz in der Kommunikation ist kaum zu übertreffen. Wer auf klare Ansagen oder Transparenz hofft, ist hier komplett falsch.
Interessante Aufgaben
Deutlich ausbaufähig.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Furchtbar, das schlimmste was ich je erleben durfte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei arano group GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Komplette Führung im Marketing austauschen. Nicht nur die oberste Ebene sondern am besten alle Führungskräfte, außer von Online Marketing und Grafik, da sitzt jemand der führen kann.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine Struktur.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei arano healthcare solutions GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider gäbe es da zu viel zu erwähnen
Verbesserungsvorschläge
Führung austauschen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Bester Arbeitgeber, den ich je hatte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei arano group GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verbesserungsvorschläge werden ernst genommen und mit den Mitarbeitern wird wertschätzend umgegangen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation könnte noch etwas besser sein. Daran wird aber schon gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit sollte gestärkt werden. Miteinander und nicht gegeneinander.
Arbeitsatmosphäre
Ich gehe jeden Tag gerne ins Büro, freue mich auf die Kollegen & die abwechslungsreichen Tätigkeiten
Image
Hat in den vergangenen Monaten etwas gelitten - aus meiner Sicht aber zu unrecht - man muss immer 2 Seiten sehen!
Work-Life-Balance
Ich arbeite Vollzeit 40h / Woche, kann aber auch flexibel arbeiten und z.B. Arztbesuche wahrnehmen. Zudem ist Homeoffice möglich, was mir enorm durch meinen längeren Arbeitsweg entgegenkommt.
Karriere/Weiterbildung
Jeder hat die Möglichkeit auf individuelle Fortbildungen - man muss nur fragen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird sich sozial engagiert
Kollegenzusammenhalt
in der Abteilung perfekt, abteilungsübergreifend noch Luft nach oben
Vorgesetztenverhalten
ich werde immer unterstützt & fühle mich wertgeschätzt
Kommunikation
hieran könnte man noch arbeiten - aber das ist in jedem Unternehmen verbesserungsfähig
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungsreiche, aber auch herausfordernde Aufgaben.
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Für mich der richtige Arbeitgeber - der mit der Zeit geht!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei arano group GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Angenehme Zusammenarbeit, Rücksichtnahme, Aufstiegschancen, Zusatzleistungen, Moderne Ausstattung, soziale Verantwortung
Arbeitsatmosphäre
Kollegen auf Augenhöhe
Work-Life-Balance
flexible Arbeitzeiten
Karriere/Weiterbildung
Potenziale werden erkannt und gefördert
Umgang mit älteren Kollegen
jeder ist willkommen
Vorgesetztenverhalten
Vertrauensverhältnis nach Oben
Kommunikation
Ab und an ausbaufähig - wird aber daran gearbeitet
Gleichberechtigung
definitiv gegeben
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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arano group: Ein Jobwechselroulette – Hire and Fire Mentalität
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei arano group GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Während der Corona-Zeit hat das Unternehmen offenbar viel Geld verdient, ohne groß dafür arbeiten zu müssen. Nun, da der Geldfluss nicht mehr automatisch kommt, hat man aus wirtschaftlichen Gründen viele Mitarbeiter entlassen, um Kosten zu senken.
Arbeitsatmosphäre
Der Zusammenhalt unter den Mitarbeitern ist grundsätzlich gut, jedoch herrscht eine ständige Unsicherheit, da man täglich mit der Angst leben muss, entlassen zu werden. Fachkräfte werden gezielt aus etablierten Unternehmen abgeworben. Einige mussten nach kurzer Zeit wieder gehen. Diese Unsicherheit prägt die Arbeitsatmosphäre und sorgt für eine instabile und angespanntes Klima.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance war grundsätzlich in Ordnung. Es gab zwar immer wieder stressige Momente, aber das ist in vielen Unternehmen wohl normal. Insgesamt konnte ich meine beruflichen und privaten Verpflichtungen gut miteinander vereinbaren.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit unter den Kollegen ist wahrscheinlich der einzige wirklich positive Aspekt. Alle sitzen sozusagen im selben Boot und arbeiten gemeinsam daran, nicht unterzugehen. Der Teamgeist ist stark, und es herrscht ein echtes Miteinander, um die Herausforderungen gemeinsam zu meistern.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten der Marketing-Direktorin war leider sehr katastrophal. Sowohl fachlich als auch menschlich war sie der Aufgabe nicht gewachsen. Diese Praxis zieht sich durch das gesamte Unternehmen und führt zu einer ineffizienten Führung.
Arbeitsbedingungen
Viele Kollegen im Unternehmen, besonders im Marketing, kommen von Thomas Sabo. Es wird häufig der Scherz gemacht, dass dort ebenfalls eine 'Hire and Fire'-Mentalität herrschte, weshalb diese Art der Unsicherheit und ständigen Personalwechsel hier als völlig normal angesehen wird.
Kommunikation
Es wird zwar der Wunsch nach offener Kommunikation und kurzen Wegen betont, doch in der Praxis werden alle wichtigen Entscheidungen hinter verschlossenen Türen getroffen. Dies führt zu einer mangelnden Transparenz und sorgt für Unklarheiten und Misstrauen unter den Mitarbeitern.
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich war das Aufgabengebiet im Marketing sehr spannend und vielfältig. Leider war das Zahlenverständnis jedoch eher gering, und viele Entscheidungen wurden eher aus dem Bauchgefühl heraus getroffen, statt auf fundierten Daten oder Analysen zu basieren.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Hire&Fire Kultur und Bevorzugung befreundeter Personen als Unternehmensphilosophie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei arano group GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gratis Getränke, Obstkorb
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe obere punkte
Verbesserungsvorschläge
Nehmt die Bewertungen endlich ernst und bringt wieder Authentizität hinter euren Leitsatz „der Mensch im Mittelpunkt“
Aktuell nur noch ein Konzern der als Fassade eine junge, offene Kultur bewirbt aber an sich ein konservatives Unternehmen mit undurchsichtigen Hierarchien ohne Integrität
Es fehlt jegliches Verständnis für mitarbeiterorientierte Weiterentwicklung bezogen auf Work-Life Balance, Arbeitszeit, mobiles Arbeiten und zeitgemäßes Handeln.
Vertraut euren Mitarbeitern und schafft die perfekten Rahmenbedingungen, dass jeder seinen Job bestmöglich ausführen kann und möchte.
Es gibt eine junge, motivierte Kultur im Unternehmen und Mitarbeiter mit absolutem Potential.
Beides wird aufgrund der aktuellen Zustände nur unterdrückt.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind super, jedoch hat jeder Angst der Nächste zu sein der aus „betrieblichen Gründen“ gegangen wird.
Abteilungen werden geschlossen und Mitarbeiter, die aus reinem Überfluss eingekauft wurden, werden von heute auf morgen „freigestellt“
Am besten Ende der Woche um 17 Uhr ohne Vorankündigung oder Kritikgespräch
Image
es spricht sich rum
Gottkomplex aber es kennt so gut wie niemand die arano
Work-Life-Balance
„Vertrauensarbeitszeit“
„Homeoffice möglich“
Weder pünktlich gehen noch mobiles arbeiten ist gerne gesehen
Karriere/Weiterbildung
kaum weiterentwicklungsmöglichkeiten (nur wenn man glück hat oder mit den oberen Etagen befreundet ist)
Gehalt/Benefits
Gehalt ist gut, jedoch wird keinerlei Rücksicht auf die Inflation genommen
Kollegenzusammenhalt
10/10
Umgang mit älteren Kollegen
es gibt fast keine älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Wenn man gemocht wird, hat man Glück. wenn nicht, sollte man ein dickes Fell haben
Arbeitsbedingungen
Jeder kann sich vorstellen wie es ist täglich mit dem Wissen zu arbeiten was mit anderen Menschen im Unternehmen gemacht wird
Kommunikation
eine Katastrophe, vorallem abteilungsübergreifend sowie vertikal und ein „Lernen aus Fehlern“ ist nicht vorhanden
Wenn man Glück hat bekommt man über den Flurfunk Neuigkeiten
Gleichberechtigung
Die unteren Ebenen haben nichts mitzureden und werden auch nicht mit einbezogen
Es ist ein kontinuierliches Kämpfen und Verargumentieren der Daseinsberechtigung der eigenen Person
Interessante Aufgaben
Aufgabengebiet und Abwechslung sind gegeben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wertvolle Erfahrungen und ein tolles Team.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei arano group GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist toll. Ich bin jeden Tag gerne zur Arbeit gegangen. Das Verhältnis im Team ist wirklich besonders und sehr freundschaftlich. In harten Zeiten spürt man den Zusammenhalt!
Image
Hat in der letzten Zeit etwas gelitten, was ich jedoch nicht gerechtfertigt finde.
Work-Life-Balance
Gut. Verständnisvoll und arbeitnehmerfreundlich.
Karriere/Weiterbildung
Uns wurde angeboten mit Weiterbildungswünschen auf den Vorgesetzten zuzugehen. Ich habe keinen Gebrauch davon gemacht.
Gehalt/Benefits
Fair und angemessen. Gehaltserhöhungen blieben zwar aus, aber ich war zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Noch etwas Luft nach oben..
Kollegenzusammenhalt
Sucht seinesgleichens. Mit etwas Abstand weiß ich das noch besser zu schätzen.
Vorgesetztenverhalten
Ich war mit meinen Vorgesetzten sehr zufrieden. Open door Mentalität und Kommunikation auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Modern. Es wird auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen.
Kommunikation
Die Firma ist schnell gewachsen, was die abteilungsübergreifende Kommunikation etwas beeinträchtigt. Verschiedene Maßnahmen, wie zb die Einführung eines Intranets, wurden ergriffen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr interessant. Die Dynamik und Schnelligkeit im Unternehmen führten manchmal dazu, dass man an interessanten Aufgaben arbeitet, die nicht realisiert werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 38 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird arano group durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 32% der Bewertenden würden arano group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 38 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 38 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich arano group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.