Versprechungen und Enttäuschungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt pünktlich und der Kaffee ist umsonst
Verbesserungsvorschläge
Recht und Gesetz werden nicht von der Werksleitung definiert, nur leider wurde das dort nicht kommuniziert.
Arbeitsatmosphäre
Laute Büros, Druck, wirre Aufgabenstellungen. Wer nicht sofort liefert wird niedergemacht. Es herrscht ein Krieg der Abteilungen, wer auf der falschen Seite steht bekommt das zu spüren. Neuen Kollegen werden Versprechungen gemacht um sie zu locken, nur um diese später komplett zu ignorieren.
Kommunikation
Meistens zu spät.
Kollegenzusammenhalt
Das Motto lautet friss oder stirb. Echten Zusammenhalt gibt es nicht weil alle zu viel Angst haben den Mund aufzumachen. Extrem hohe Fluktuation, hier hält es niemand lange aus.
Work-Life-Balance
Von der Führungsebene werden 70h-Wochen gefordert, Verstöße gegen Betriebsvereinbarungen und Arbeitszeitgesetze sind an der Tagesordnung. Wer sich zu wehren versucht, wird heruntergeputzt und teilw. bedroht. Deadlines werden so gesetzt dass man am Wochenende oder im Urlaub gar nicht anders kann als trotzdem zu Arbeiten. Es wird dauerhafte Erreichbarkeit vorausgesetzt. Überstunden dürfen trotz entsprechender Betriebsvereinbarung und Gleitzeitkonto nicht abgebaut werden. Es wird von Gleichbehandlung und fairem Umgang gesprochen, die Realität sieht so aus: täglich 11h ohne richtige Pause, am Wochenende erreichbar, Überstunden verfallen ohne irgendwelchen Ausgleich und wenn die Deadline für eine Aufgabe überschritten wurde oder man Hilfe benötigt, wird man offen denunziert.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt ein paar Lieblinge und dann gibts den Rest der Mannschaft. Manche dürfen alles, sich sogar offen über klare Anweisungen hinwegsetzen ohne Konsequenzen fürchten zu müssen. Alle anderen werden mit Druck auf Linie gehalten, teilweise wird mit Degradierung und Klagen gedroht. Vorschriften und Gesetze werden nach eigenem Gusto interpretiert, Probleme unter den Teppich gekehrt.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Projekte, nur leider stimmen die Rahmenbedingungen nicht. Alles muss billig und sofort sein.
Gleichberechtigung
Fast ausschließlich männliche Kollegen, dies scheint aber ein generelles Phänomen in der Branche zu sein
Arbeitsbedingungen
Container statt Büros, laut, veraltet. IT ist eine Katastrophe. Homeoffice gibt es erst seit Covid und auch nur für manche, dort erfolgen dann Kontrollanrufe.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer sich gut verkauft kann Spitzengehälter trotz kompletter Unfähigkeit verdienen.
Karriere/Weiterbildung
Schleimer und Ja-sager kommen weiter.