kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen, die bei ADM - Archer Daniels Midland Company eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,0 von 5 Punkten.
Den Ausbilder in der Produktion
Den Ausbilder für technische Berufe kündigen oder die Verantwortung entziehen!
Schade, dass dieses Unternehmen einen solchen Ausbilder für technische Berufe beschäftigt.
Durch sein Verhalten verbinden viele junge Auszubildende sowohl das Unternehmen als auch den erlernten Beruf ausschließlich mit negativen Erfahrungen.
Über einen Zeitraum von rund 3,5 Jahren fand faktisch keine Betreuung statt: keine Hilfestellung im Alltag, keine Unterstützung bei Klassenarbeiten, keine Vorbereitung auf Prüfungen. Der Ausbilder war kaum anwesend, meist im Homeoffice, und für die Auszubildenden praktisch nicht erreichbar.
Besonders erschreckend ist der Umgang mit jungen Menschen, die direkt von der Schule kommen und auf Anleitung angewiesen sind. Ein erwachsener Mensch mit Berufserfahrung sollte seiner Verantwortung gerecht werden – hier war das leider nicht der Fall.
Wenn sich Deutschland über fehlenden Nachwuchs in Handwerks- und technischen Berufen beklagt, darf man sich über solche Zustände nicht wundern. So werden Motivation und Begeisterung für einen Beruf nachhaltig zerstört.
Hauptsächlich Umgang mit Excel Tabellen...
Alle Abteillungen haben im Prinzip die selben Abläufe
Die Selbständigkeit die einem von vorne rein mitgegeben wird, die Hilfe unter den Kollegen und den Zusammenhalt der Azubis
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Keine Verbesserungsvorschläge
Sehr angenehmes Arbeitsklima
Sehr gute Übernahme + Weiterbildungsangebote
Schicht
Sehr angemessen
Immer ein offenes Ohr und bereit für neue Vorschläge
Sehr individuell
Immer etwas Neues
Respect wird sehr groß geschrieben
Viele verschiedene Aufgaben
mehr Frauen
Ausbildung ist sehr weitreichend gegenüber anderen Betrieben der Branche.
Die Vorgesetzen sind nett und geben uns Zeit zum lernen. Das macht Spaß.
Man geht auf die Wünsche der Azubis ein und kann auch mehr lernen als eigentlich normal. Man kümmert sich um uns .Der Kollegenzusammenhalt auch unter den Azubis einfach super.
Ausbildungsvergütung ist hoch und nicht unbedingt üblich für die Branche.
Selbs das Monatsticket für ÖNV wird bezahlt
Alles gut.
Das Betriebsklima bei Wild ist super. Die Mitarbeiter arbeiten sehr gut im Team zusammen und die Stimmung ist gut.
Besonders toll finde ich, dass gemeinsame Mittagessen aller kaufm. Azubis.
Dass die Azubis auch in der Gleitzeit arbeiten ist super! So kann man es sich selbst einteilen wann man anfängt und auch mal früher gehen wenn man noch einen Termin hat.
Die Ausbilder sind immer lieb und freundlich und man weiß, dass man mit Problemen zu ihnen kommen kann!
Das Arbeiten bei Wild macht wirklich Spaß und man geht gerne zur Arbeit.
Azubis dürfen oft schon viel selbständig arbeiten und haben immer jemanden den sie Fragen können, falls mal was nicht klappt!
Leider gibt es in manchen Abteilungen nicht so viele Aufgaben die abgegeben werden können, das ist schade (aber verständlich).
Durch den Abteilungswechsel alle paar Wochen bekommt man einen guten Überblick über die verschiedenen Tätigkeiten in dem Unternhemen und hat immer verschieden Aufgaben. Sehr abwechslungsreich!
Hier wird jeder mit Respekt behandelt, das finde ich schön!
- verantwortliches & eigenständiges Arbeiten
- betrieblicher Englischunterricht
- Prüfungsvorbereitung
- Abwechslung durch Durchlaufen aller kfm. Abteilungen, somit kaum Stillstand oder Langeweile
- durch die Abwechslung merkt man schnell, in welchen Bereichen man richtig Spaß hat zu arbeiten und kann so evtl. schon Zukunftsperspektiven absehen
- flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell
- die Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln zum Unternehmen, ist für Azubis unter 18 und ohne Auto eher schwierig
angenehmes Betriebsklima. Die Firma ist zwar groß, jedoch mit familiären Feeling, da Familienunternehmen.
Ausgelernte Azubis haben gute Chancen auf eine Übernahme nach der Ausbildung.
Als Azubi profitiert man vom Gleitzeitmodell. Man muss sich nicht an eine feste Arbeitszeit binden, sondern kann seine Arbeitsstunden flexibel gestalten, dabei ist die Mindest-Anwesenheit, (Kernzeit) und die Arbeitszeit der jeweiligen Abteilung selbstverständlich zu berücksichtigen.
Vergütung ist super.
Die Ausbilder sind alle sehr freundlich und hilfsbereit. Sie haben jederzeit ein offenes Ohr und setzen sich immer (!)für ihre Azubis.
Die Ausbildung bei WILD macht deshalb soviel Spaß, da man nicht immer die gleichen Tätigkeiten ausübt. Man durchläuft alle kfm. Abteilungen und macht somit immer etwas anderes.
Die Tätigkeiten sind abwechslungsreich. Man arbeitet überwiegend selbstständfig und darf je nach Abteilung schon sehr eigenverantwortlich arbeiten.
Industriekaufleute sollten flexibel sein. Die Ausbildung ist deshalb so abwechslungsreich, weil man immer mit verschiedenen Menschentypen zusammen arbeitet. Dies macht total Spaß und es wird nie einfältig.
Als Azubi wird man respektvoll behandelt. Man fühlt sich wie ein vollwertiger Mitarbeiter.
Besonders toll finde ich, dass man während der Ausbildung alle Abteilungen durchläuft und somit das gesamte Unternehmen kennenlernt.
Besonders positiv ist u.a. das Betriebsklima, angenehme Menschen und tolle Teamarbeit.
Die Ausbilder sind jederzeit hilfsbereit und zeigen großes Engagement!
Während der Ausbildung ist es wichtig, etwas zu lernen, doch der Spaß dabei darf auch nicht fehlen und der ist auf jeden Fall gegeben.
Die Aufgaben sind interessant und man hat immer etwas zu tun.
Das Betriebsklima ist sehr familiär. Man wird ernst genommen und der Umgang miteinander ist sehr freundlich.
Nach der Ausbildung hat man gute Chancen übernommen zu werden.
Es gibt eine Gleitzeitregelung. Dadurch ist man sehr flexibel in der Zeitplanung.
Es gibt sowohl Weihnachtsgeld als auch Urlaubsgeld.
Löhne werden pünktlich ausbezahlt. Die Ausbildungsvergütung ist tarifgebunden.
Ausbilder achten sehr auf das Wohlergehen der Auszubildenden. Sie sind sehr freundlich und hilfsbereit.
Es macht Spaß hier zu Arbeiten.
Büros sind mit allem notwendigen ausgestattet und sind meistens gut Beleuchtet. In jedem Büro stehen Pflanzen.
Man bekommt genug Zeit zum Lernen, falls eine Prüfung ansteht.
Man durchläuft während der Ausbildung die meisten Abteilungen des Betriebs. Dadurch lernt man das Unternehmen genau kennen und hat abwechslungsreiche Aufgaben zu erfüllen. In manchen Abteilungen ist die Arbeit jedoch etwas eintönig.
Die Kollegen sind sehr freundlich und man wird in den meisten Abteilungen respektvoll behandelt.
sehr freundliche und hilfsbereite Mitarbeiter
Das Gleitzeitmodell ist sehr praktisch
immer Abteilung bedingt
So verdient kununu Geld.