Tariflich gebundenes Unternehmen mit viel Luft nach oben
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Bezahlung und Urlaub nach Tarifregelung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Viel zu viel Arbeit auf viel zu wenig Personal verteilt (vor allem im Angestellten Bereich)
-Mitarbeiter machen freiwillig Überstunden und es wird trotzdem Druck ausgeübt man soll noch mehr machen
-Abteilungen sind teilweise unterbesetzt und fordern zusätzliches Personal ein was aber abgelehnt und ignoriert wird, stattdessen wird verlangt mit dem vorhandenen Personal noch mehr zu schaffen
Verbesserungsvorschläge
-Personalpolitik besser gestalten (mehr Leute einstellen)
-Mitarbeitern und Vorgesetzten Gehör schenken
-Kantine wieder öffnen
Arbeitsatmosphäre
Angespannt und gereizt
Image
Hat in den letzten Jahren abgenommen
Work-Life-Balance
Es sammeln sich zu viele Überstunden auf den Konten und es ist kaum Gelegenheit diese abzufeiern
Karriere/Weiterbildung
Auffrischungen und Schulungen die zwingend für die Position erforderlich sind können durchgeführt werden, alles was darüber hinaus geht ist zu teuer
Gehalt/Benefits
-Tarifgebunden
-Kantine seit Corona geschlossen und nie wieder geöffnet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es könnten einige Verbesserungen und Renovierungen an Gebäuden vorgenommen werden um energieeffizienter zu werden
Kollegenzusammenhalt
War mal besser, Schuld wird auf andere geschoben
Vorgesetztenverhalten
Abhängig von Abteilung und dem jeweiligen Vorgesetzten
Arbeitsbedingungen
Tarifliche Bedingungen
Kommunikation
Probleme werden über tausend Umwege über eine viel zu lange Dauer geklärt, wenn überhaupt
Interessante Aufgaben
Produktion von Flugzeugteilen mit den einzelnen Schritten sehr interessant