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ARDEX 
GmbH
Bewertung

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Mehrfachbewertung

Nette Kollegen mit Luft nach oben beim Management

3,1
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ARDEX GmbH in Witten gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Klima unter den direkten Kollegen. Man muss keine Angst um seinen Job haben. Man müsste schon die berühmten goldenen Löffel klauen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das gewisse Verhaltensweisen toleriert werden.

Verbesserungsvorschläge

Klare Strategie erarbeiten und vorleben. Vorgesetzte die gegen die eigenen Werte verstoßen "ermutigen" sich was anderes zu suchen.

Work-Life-Balance

So wie es für mich sein soll.

Karriere/Weiterbildung

Man darf selbst Online-Schulungen machen. Mehr gibt es leider nicht positiv zu erwähnen. Ist aber sehr vom Bereich und Vorgesetzten abhängig.

Gehalt/Benefits

Der Tarifvertrag ist ein dickes Plus und im Schnitt die Bezahlung sicher ganz gut. Möglichkeiten der Entwicklung außerhalb der Tarifanpassungen aber nicht existent.

Kollegenzusammenhalt

Direkte Kollegen helfen eigentlich fast immer im Rahmen ihrer Möglichkeiten, sofern die nicht vom Management begrenzt sind. Der Austausch ist nett und ehrlich.

Umgang mit älteren Kollegen

Eine einzelne Führungskraft fällt sehr negativ auf. Sonst ist mir nichts negatives bekannt.

Vorgesetztenverhalten

Keine klare Line und unbeständige Entscheidungen an vielen Stellen. Das Beleidigungen, wissentliche Falschaussagen oder Altersdiskriminierung in mehreren Fällen durch eine Führungskraft mit einer einfachen Entschuldigung ohne weitere Konsequenzen bleiben passt nicht zu den Werten denen das Unternehmen sich angeblich verschrieben hat. Viele Kollegen fragen sich, ob das das richtige Umfeld für die Zukunft ist. Das kann man auch nicht mit "jeder macht mal Fehler" erklären. Einfach ein No-Go.

Arbeitsbedingungen

Sehr wenig Platz und Büroräume die sehr in die Jahre gekommen sind. Kaputte Aufzüge, Fenster, Jalousien, Stühle, Rollcontainer. Einziger Lichtbild sind die vor kurzem erneuerten Schreibtische und das Gebäude der Kantine und des Schulungszentrums. Da verbringt man aber nicht viel Zeit.

Kommunikation

Kommunikation funktioniert primär über den Flurfunk. An einigen Stellen fehlt die Kommunikation komplett und dadurch kommt es zu Unzufriedenheit und falschenEntscheidungen

Gleichberechtigung

Bis auf eine Ausnahme top aus meiner Sicht. Gehöre aber auch nicht zur Gruppe von Personen die typischerweise benachteiligt sind.

Interessante Aufgaben

Eigentlich schon, aber diese wechseln durch ständig neue Prioritäten. Ein klar beschriebenes Ziel langfristig zu Verfolgen ist sehr selten.


Arbeitsatmosphäre

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Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.