Man sollte 3x überlegen hier anzufangen
Work-Life-Balance
Sehr hohe Fluktuation und dadurch sehr häufiges einspringen
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt gibt es nur in einer bestimmten kleinen Gruppe im Team. Diese kleine Gruppe gegen den Rest des Teams. Außerhalb der Gruppe gibt es tolle Kollegen. Diese sind jedoch leider in der Unterzahl und werden von gewissen Leuten immer dominiert bleiben
Umgang mit älteren Kollegen
Auf das Alter wird keine Rücksicht genommen. Wenn man zu langsam arbeitet wird hinter dem Rücken geredet und man wird dazu angehalten schneller zu sein und mitzuhalten
Vorgesetztenverhalten
PDL ist fachlich unterirdisch und in der Kommunikation von oben herab. Es wird sich alles so gelegt wie man es braucht. Mitarbeiter werden verheizt
Arbeitsbedingungen
Hygienestandards sehr gering. Bei ISO Patienten gibt es nicht genug Kittel um Geld zu sparen. Alles ist sanierungsbedürftig.
Kommunikation
Kommunikation funktioniert nur hinterrücks aber niemals auf dem professionellem Weg. Probleme werden hier nicht offen kommuniziert
Gehalt/Benefits
Gehalt ist gut, aber mittlerweile auch nicht mehr überdurchschnittlich. Da kann man woanders mehr Geld verdienen für die Arbeit die man macht
Gleichberechtigung
Deutliche Bevorzugung von Mitarbeitern die sich privat mit der Leitung und den Chefs verstehen
Interessante Aufgaben
Eintöniges Arbeiten. In Organisation oder sonstiges kann man sich nicht einbringen da das nicht gewünscht ist. PFKs sind scheinbar zu unterqualifiziert um Visiten zu machen oder sonstiges. Das darf nur die Leitung