71 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
71 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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71 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Work-Life-Balance hat die geringste Bedeutung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Armacell GmbH in Leutkirch im Allgäu gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter helfen sich gegenseitig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance ist ein Fremdwort. Das Essen der Firma Kantine ist vergleichsweise unterdurchschnittlich.
Verbesserungsvorschläge
Wert auf Work-Life-Balance legen.
Notwendigen Schulungen für Mitarbeiter organisieren.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter können gleichzeitig auf verschiedene Abteilungen verteilt werden - volles Chaos.
Image
Führungsstrukturen können verbessert werden. Das Potenzial der Mitarbeiter kann besser genutzt werden
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance.... unbekanntes Wort in Armacell
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind gut, auch wenn seltsame und dumme Einsparung Projekte das Arbeitsklima verschlechtern.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
International, hart und fair....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Armacell GmbH in Münster gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre unter den Kollegen ist sehr gut, international gilt englisch als Unternehmenssprache...
Work-Life-Balance
Internationalität heisst auch mal "ausserhalb" der normalen Arbeitszeiten zu arbeiten... das ist hier normal...
Kollegenzusammenhalt
Habich bisher nirgends besser erlebt! Man hilft sich, man fragt nach, wenn mal ´was fehlt,...
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte werden von Anfang an geschult und lernen Personalführung auch von Anfang an...
Kommunikation
Internationale Konferenzen, Telefonate, Telefonkonferenzen,... IT hat hier ganze Arbeit geleistet...
Interessante Aufgaben
Langfristige Projekte, auch über mehrere Jahre hinweg, gibt es zu genüge... dabei darf man das Tagesgeschäft nicht aus den Augen verlieren...
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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EIN ERFOLGREICHES UNTERNEHMEN IN REIZVOLLER LÄNDLICHER UMGEBUNG
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei armacell friesenhofen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitet mit World Class Manufacturing und modernen Industrietools
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele Projekte laufen gleichzeitig
Verbesserungsvorschläge
Ev Personentransport anbieten wegen nicht optimaler Verkehrsanbindung
Arbeitsatmosphäre
Gelebte Teamarbeit, MA werden in Entscheidungsprozesse einbezogen
Kollegenzusammenhalt
Langjährige und neue MA ergänzen sich zur Zielerreichung
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Erfahrung und Firmenzugehörigkeit werden geschätzt
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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ein Unternehmen das man meiden sollte
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Armacell GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es lohnt nicht dieses aufzuzählen, die Investoren sollten besser in ein anderes Unternehmen investieren.
Verbesserungsvorschläge
Sich an die Prinzipien und Vorschrieften halten. Austauchen der Manager um eine Veränderung herbeizuführen.
Image
Wie in anderen Bewertungen erwähnt sehr schlecht
Work-Life-Balance
Arbeiten um jeden Preis, wer Samstags und Sonntags nicht kommt wird verpflichtet. Beim Vorstellungsgespräch wird erzählt das nur gelegentlich am Wochenende gearbeitet wird, die Realität sieht anders aus
Karriere/Weiterbildung
Nur für Vorgesetzte das Fußvolk hat keinen Anspruch oder wird sogar Klein gehalten.
Gehalt/Benefits
Ist im Mittelfeld, frage ist halt ob es dieses Wert ist
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nach außen hui nach innen pfui
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut gerade in der Produktion, ist gibt aber Ausnahmen
Umgang mit älteren Kollegen
Sind in den Augen eine Last und müssen die gleiche Leistung wie die jungen Arbeiternehmer leisten.
Vorgesetztenverhalten
toxic leader Prinzip auf basis von Fetterwirtschaft. Vorgesetze auf grundschulen niveau nur Ausreden und hören sich gerne selber reden.
Arbeitsbedingungen
Nicht zu empfehlen, siehe andere Bewertungen die treffen den Nagel auf dem Kopf
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Ein Betrieb als Übergangslösung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Armacell GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Ziel besser zu werden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig investiert wird um besser zu werden und zuviel Bürokratie bei vorschlägen zur Verbesserung.
Verbesserungsvorschläge
Mehr zahlen im Schichtbetrieb
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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NAja
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung im Bereich Produktion bei Armacell GmbH in Münster absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freie cafe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Belohnung
Verbesserungsvorschläge
Manche abteilungsleiter austauschen und gerechte Belohnung nach IGbce tarif
Karrierechancen
Es wird viel besprochen aber nicht getan ,die stellen immer andere Leute von ausserhalb in gute positionen
Arbeitsatmosphäre
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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SPARmacell
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Armacell GmbH in Münster gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge werden leider nicht ernst genommen und zeitnah bearbeitet. Ergebnisse der Mitarbeiterumfrage sollten ernst genommen werden. Das Unternehmen muss mit allem etwas schneller werden und viele Prozesse optimieren bzw. komplett neu gestalten.
Arbeitsatmosphäre
Fühlt sich gar nicht gut an
Image
Eine gute Arbeitgebermarke ist nicht erkennbar
Work-Life-Balance
Aufgrund der Gleitzeit grundsätzlich positiv. Im Schichtbetrieb sieht es schon ganz anders aus.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt eine Abteilung für Personalentwicklung. Leider dürfen nur wenige in den Genuss kommen weiterentwickelt zu werden.
Gehalt/Benefits
Das Gehaltsniveau ist grundsätzlich sehr gut und höher als in anderen Branchen. Der Tarifvertrag wird nicht einheitlich angewandt.
Kollegenzusammenhalt
Kommt ganz auf die Abteilung an. Wird nicht aktiv gefördert
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind oft Wissensträger. Leider wurde oft versucht diese mit unfairen Mitteln los zuwerden
Vorgesetztenverhalten
Auch hier kommt es ganz auf die Abteilung an. Vorgesetzte werden meist jährlich geschult, allerdings handelt es sich hierbei um gutes Sparpotenzial. Probleme jeglicher Art werden selten ernst genommen
Arbeitsbedingungen
Es gibt viele Sozialleistung (nichts außergewöhliches)
Kommunikation
Trotz guter Ansätze funktioniert es einfach nicht
Gleichberechtigung
Einige Kollegen werden gelobt und gefördert. Andere werden komplett vergessen und ignoriert. Auch hier abhängig vom Vorgesetzten.
Interessante Aufgaben
Es handelt sich um ein recht "langsames" Industieunternehmen. Veränderungen sind grundsätzlich nur mit langem Vorlauf möglich (in der Hoffung es bleibt alles beim Alten)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Etwas Licht, viel Schatten
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung im Bereich IT bei Armacell GmbH in Münster abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Gleitzeit, die Kantine und die Stimmung zwischen den Azubis war stets gut. Außerdem sind Events wie ein Sommerfest oder Weihnachtsfeier immer gut angekommen. Als Azubi habe ich außerdem Urlaubs- und Weihnachtsgeld erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Betreuung durch den Ausbilder muss besser un vielfältiger werden, außerdem fehlen tiefere Einblicke in die anderen Abteilungen.
Arbeitsatmosphäre
Viel Zeitdruck durch andere Abteilungen.
Karrierechancen
Ich persönlich habe das Unternehmen nach der Ausbildung verlassen, da ich keinen Entfaltungsraum gesehen habe. Der Großteil der Azubis die nach der Ausbildung geblieben sind, haben einige Jahre im Betrieb verbracht und sind dann auch abgewandert.
Arbeitszeiten
Gleitzeit mit Kernarbeitszeit, sehr angenehm.
Ausbildungsvergütung
Über IHK-Schnitt, für den IT-Sektor eher mittelmaß. Das Azubis hier mit dem Mindestazubigehalt abgestraft werden stimmt nicht zu.
Die Ausbilder
Sehr freundlich im allgemeinen Umgang, leider aber meist mit wenig Zeit für den Azubi. Das Ausbilden wurde fast ausschließlich durch andere Kollegen übernommen.
Spaßfaktor
Leider wenig Platz für kreative Aufgaben.
Aufgaben/Tätigkeiten
Der Großteil der Ausbildung hat sich auf das Warten der betriebsinternen IT-Gerät beschränkt, was leider wenig Platz für Abwechslung und schon gar nicht für neue Kenntnisse bot. Vertiefte Weiterbildung wurde fast ausschließlich Privat nachgeholt. Oft kam ich mir wie ein Helpdesk-Mitarbeiter im IT-Support vor.
Variation
Ein (interner) Abteilungswechsel in drei Jahren Ausbildung, sprich vom Schwerpunkt Hardware zum Bereich Software. Viel zu wenig.
Respekt
Der Umgang war an sich immer freundlich, allerdings keinerlei Interesse am Azubi als Person.
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Kann man nicht empfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Armacell GmbH in Münster gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist ingesamt nich gut. Private Equity Finanzierung und Führung. Nur cost cutting ist wichtig.
Work-Life-Balance
Arbeiten so viel wie möglich....
Karriere/Weiterbildung
Nur für einige Mitarbeiter...
Kollegenzusammenhalt
Generell sehr gute Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Hire and Fire ist die einzige Mentalität. Eine Katastrophe.
Arbeitsbedingungen
Schlechtes Image im Markt.
Kommunikation
Nur kurzfristige Entscheidungen.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fachkraft für Lagerlogistik
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Armacell GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Zusammenarbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Mehr den Kollegen Entgegenkommen
( Anerkennung )
Arbeitsatmosphäre
Super Atmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
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