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arsmedium 
group.
Bewertung

Agentur mit tollem Team

3,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei arsmedium AG in Nürnberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team. Alle halten zusammen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

War lange Zeit stillgestanden was die Entwicklung angeht. Dafür gab’s viele Faktoren wie große Langzeitkunden aber auch eine sehr zentralistische Führung.

Verbesserungsvorschläge

Den Blick über den eigenen Tellerrand in die aktuelle Arbeitswelt richten. Wird jetzt wohl angegangen - hat aber auch lange genug gedauert.

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich toll aber im Detail fehlt der Firma manchmal das Vertrauen in die Mitarbeiter. Das spürt man.

Kommunikation

Jeden Monat gibt es Termine an denen die Leitung Zahlen präsentiert.

Work-Life-Balance

Die neuen Verträge kenne ich nicht, meiner hatte jedoch noch “Antike” Passagen rund um die Überstunden. Hunderte Überstunden wurden als eigene Schuld abgetan.

Vorgesetztenverhalten

Alle sind bemüht aber wie gesagt fehlt manchmal das Vertrauen. Gerade wenn es im Projekt stressiger wird verfallen einige ins Microcontrolling.

Interessante Aufgaben

Grundsätzlich ehr nüchterne Arbeit mit dem ein oder anderen echt spannenden und tollen Kunden.

Gleichberechtigung

Manchmal kommt das Gefühl eines “inner circles” auf.

Arbeitsbedingungen

Starke Unterschiede darin wer welche Ausstattung bekommt. Wünsche werden der Meinung der IT untergeordnet.

Gehalt/Sozialleistungen

Es ist halt eine Agentur. Die Arbeitsatmosphäre ist wohl Teil der Bezahlung. Im Vergleich zu anderen Agenturen gut, im Vergleich zur Industrie und anderen Branchen sehr niedrig und Extras wie Weihnachtsgeld gibt es nicht.

Image

Die Kunden sind mit der Qualität sehr zufrieden.
Außerhalb der aktiven Kundenbeziehungen und in der Region ehr unter denn Radar. Das würde aber aktiv angegangen l.

Karriere/Weiterbildung

Grundsätzlich ehr einem selbst überlassen. Aktiv gefördert wird es ehr nicht und wenn nur auf Nachfrage.


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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