Das Beste aus Top-Tier und Boutique
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die globale Präsenz, das starke Netzwerk sowie der starke Brand und die CxO-Level Projekte, zusammen mit überschaubaren Teams und äußerst Flachen hierarchien; die Möglichkeit, das Unternehmen zu gesalten und überall mitzuwirken
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In einigen Fällen wären klarere interne Prozesse / Backoffice vorteilhalft
Arbeitsatmosphäre
Mit den tollen Kollegen macht die Arbeit Spaß
Kommunikation
Informationen fließen leider oft nur informell, aber sie fließen
Kollegenzusammenhalt
Bei ADL arbeitet man echt als Team: jeder unterstützt jeden- es gibt keine Ellbogen-Taktik in der ADL-Kultur
Work-Life-Balance
Im vergleich zu anderen Top-Tier Beratungen halten sich die Arbeitszeiten in Grenzen. Jedoch steuert man das letztendlich selbst durch effektives Zeitmanagement! Man sitzt bei ADL nicht Abend länger im Büro, um von den Kollegen oder Vorgesetzten bis spät nachts gesehen zu werden
Vorgesetztenverhalten
Die Partner agieren in der Regel sehr transparent ggü. den Beratern; persönliche Ziele werden klar definiert und bei Bedarf flexibel angepasst
Gleichberechtigung
Leistung zählt
Umgang mit älteren Kollegen
Leistung zählt
Arbeitsbedingungen
Als Berater ist man natürlich immer auf Achse
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine spezifischen Programme
Gehalt/Sozialleistungen
Leicht unter dem Markt, was jedoch durch die super Arbeitsatmosphäre und Unternehmenskultur gerechtfertigt wird
Image
Die älteste Unternehmensberatung der Welt; Immer auf Augenhöhe mit MMB
Karriere/Weiterbildung
Viele verschiedene Trainingsmöglichkeiten, die in kleinen Gruppen durchgeführt werden, sodass wirklich was hängen bleibt.