21 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Mecklenburg-Vorpommern - eingetragener Verein - (e.V.) Bewertungen
Arbeiter-Samariter-Bund
Landesverband
Mecklenburg-Vorpommern
-
eingetragener
Verein
-
(e.V.)
Rostock und weitere
Ihr Unternehmen?
21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
ASB
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ASB Mecklenburgische Seenplatte in Neubrandenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr sozial
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Image
Sehr gut
Work-Life-Balance
Sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Sehr gut
Gehalt/Benefits
Sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Kommunikation
Sehr gut
Gleichberechtigung
Sehr gut
Interessante Aufgaben
Sehr gut
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Super Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei ASB Landesverband Mecklenburg-Vorpommern e.V. in Rostock gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das offene Arbeitsklima und der Umgang miteinander. Die 4-Tage Woche und die Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Tolle, offene Atmosphäre
Image
Gutes Klima, Ausreißer gibt es überall
Work-Life-Balance
4-Tage Woche, kaum mal Mehrarbeit, super Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Es werden Weiterbildungen angeboten, auch Coachings und Teambildungsmaßnahmen
Gehalt/Benefits
Gutes Gehalt und immer pünktliche Bezahlung. Viele Sozialleistungen werden angeboten
Kollegenzusammenhalt
Sehr offenes, freundliches Team
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzend
Vorgesetztenverhalten
Klarer, ehrlicher, offener Umgangston
Arbeitsbedingungen
Super Arbeitsbedingungen, moderne Arbeitsplätze
Kommunikation
Funktioniert
Gleichberechtigung
Es werden keine Unterschiede gemacht
Interessante Aufgaben
Ja, selbstständiges Arbeiten ausdrücklich erwünscht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Klinikleitung wirtschaftet die beiden Häuser personell in den Ruin.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ASB Landesverband Mecklenburg-Vorpommern e.V. in Rostock gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit als solches ist schön und macht Spaß. Bezahlung ist ok.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Klinikleitung, leitende Schwester, ständige Kontrolle, herunter machen vor versammelter Mannschaft.
Verbesserungsvorschläge
Entlastet die Mitarbeiter von der Leitung und den beiden Ja-Sagern, die allen das Leben schwer machen.
Arbeitsatmosphäre
Die Klinikleitung macht das Leben schwer.
Work-Life-Balance
Ist ok.
Kollegenzusammenhalt
Einige halten zusammen, andere arbeiten gegeneinander.
Vorgesetztenverhalten
Die Leitung und ihre beiden "Abgesandten" (leitende Schwester und Assistentin) kontrollieren alles und versuchen zumaßregeln wo es nur geht.
Kommunikation
Es wird nur kommuniziert was von oben gewünscht wird.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit als solches ist schön.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Empfehlenswert sobald die Klinikleitung ausgetauscht wurde
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ASB Landesverband Mecklenburg-Vorpommern e.V. in Rostock gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Wege wenn mal was ist, Ansprechpartner schnell zu erreichen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Art der Mitarbeiterführung.
Verbesserungsvorschläge
Wechsel der Klinikleitung.
Eine moderne Führung einrichten.
Arbeitsatmosphäre
Gute räumliche Ausstattung
Image
Leider aufgrund der Klinikleitung eine hohe Fluktuation und somit ein Imageschaden.
Work-Life-Balance
4-Tage-Woche ist klasse, auf Wünsche wird jedoch kaum Rücksicht genommen
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden bei Bedarf angeboten und auch finanziert.
Gehalt/Benefits
Gehälter müssen dringend auf einen aktuellen Stand gebracht werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut
Kollegenzusammenhalt
Auf viele Kollegen ist Verlass und die Zusammenarbeit macht Spaß
Umgang mit älteren Kollegen
Fair
Vorgesetztenverhalten
Leider wurde die stellvertretende Klinikleitung "gegangen". Sie war die Einzige die die Klinik zusammen hielt. Die Mitarbeiter legten große Hoffnung dass es besser wird sobald die Leitung in Rente geht, leider wird eine flache Hierarchie und das Einbeziehen der Mitarbeiter von der aktuellen Leitung nicht gewollt, somit zerbrach die Hoffnung. Die amtierende Klinikleitung führt altmodisch und mischt sich in alles ein, null Vertrauen in Andere.
Die Bereichsleiterin der Schwestern ist völlig unqualifiziert was zu einer extremen Fluktuation führt.
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Kommuniziert wird nur was die Leitung erlaubt
Gleichberechtigung
Wer gemocht wird hat es gut, wer nicht steht auf der Abschussliste.
Interessante Aufgaben
Ansich ein tolles Arbeitsfeld.
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Engagement? Was ist das?
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Mecklenburg-Vorpommern - eingetragener Verein - (e.V.) in Rostock gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vergütung
Fehlende Kommunikation
Hierarchie
Macht
Desinteresse
Verbesserungsvorschläge
Klinikleitung muss dringend frischer und menschlicher werden.
Machenschaften müssen weg
Dringend bessere Vergütung
Wertschätzung muss her!
Mitarbeitermittagessen zu fairen Preisen
Arbeitsatmosphäre
Herausstechend: Lage
Work-Life-Balance
Selbst die 4 Tage Woche reisst den Stress nicht raus, ständig Ausfall überall
Gehalt/Benefits
Fast alle brauchen eine Nebentätigkeit, besondere Ausbildung nur auf dem Papier schön
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hygiene?
Mülltrennung?
Ressourcen?
Kollegenzusammenhalt
Jeder will mit seinem A**** an die Wand, nur sehr wenige halten aufrecht und ehrlich zusammen
Vorgesetztenverhalten
Ich Chef, du Nix
Arbeitsbedingungen
Tolle Lage, die baut Stress ab.
Stressige Tage wenn die halbe Belegschaft fehlt.
Kollegen müssen ständig alles können und machen
Kommunikation
Leitung gibt permanent den Ton an, ohne in der Praxis zu stecken. Verändert wird hier nur, was sie selbst gut findet. Leider ist die letzte Stellvertretung der Klinik 'gegangen worden' und nun ist wirklich alles hoffnungslos
Gleichberechtigung
Wirst du gemocht, darfst du alles. Wirst du nicht gemocht, wirst du das merken
Interessante Aufgaben
Neue Aufgaben säumen Gebiete schwer in das festgefahrene Konstrukt einzubinden
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Bewertung
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Pflegefachkraft bei Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Mecklenburg-Vorpommern - eingetragener Verein - (e.V.) in Rostock absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang mit den Menschen:)
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Alle finden es Bewundernswert bis Sie dort selbst arbeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ASB Landesverband Mecklenburg-Vorpommern e.V. in Rostock gearbeitet.
Image
Leider zu hoch.
Work-Life-Balance
Bin glücklich auch nur einen Tag in der Woche frei zu haben.
Gehalt/Benefits
Ja Typisch Pflege. Du kannst schon nicht mehr als arbeiten und trotzdem reicht das Geld nicht.
Kollegenzusammenhalt
Kein Kommentar dazu
Kommunikation
Jeder macht was er will.
Gleichberechtigung
Chefin hat halt ihre Lieblinge
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Bewertung vom ASB MSE
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei ASB Mecklenburgische Seenplatte in Neubrandenburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Löhne für die Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Sehr schöne Jahre leider nur die ersten...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Mecklenburg-Vorpommern - eingetragener Verein - (e.V.) in Rostock gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele Personen bezogene Daten werden gespeichert auch die Krankheitstage mit ggf. aausfallbegründungen (eigeninterpretiert) Es gibt nur dann für alle Häuser einen Betriebsrat wenn es dann auch genau passt. Sonst nicht immer
Verbesserungsvorschläge
Fair Play auch bei Kündigungen.
Transparent gegenüber den Mitarbeiter sein.
Arbeitsatmosphäre
Mit wenigen Kollegen:innen ist die Zusammenarbeit Stets gut verlaufen nur gab es hin und wieder einige "ausreiser" d.h. man hat gegen einen gearbeitet.
Image
Die Arbeit wird gemacht alles was danach Passiert ist egal. Das Verhalten der Vorgesetzten setzt einigen sehr zu da es kaum Vertrauensbasis gibt.
Work-Life-Balance
Die Angebote gibt es, jedoch nicht für alle Bereiche Attraktiv gestaltet.
Karriere/Weiterbildung
Bei bedarf werden Weiterbildungsangebote gemacht.
Kollegenzusammenhalt
Mit einigen Mitarbeiter:innen war der zusammenhalt gut, nur gab es auch einige andere "Kandidaten"
Vorgesetztenverhalten
Meist ziemlich undurchsichtig denn die Vorgesetzten hatten auf dem Papier die gleichen Dienstzeiten nur haben sie diese Aktiv anders gestaltet. Man ging davon aus dass es keiner gemerkt hat.
Kommunikation
Unter den Jeweiligen Bereichen war die Kommunikation gut.
Gleichberechtigung
Jung ist vom Nachteil wenn man Krank wird.
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Meine ehrliche Meinung zum Betriebsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Mecklenburg-Vorpommern - eingetragener Verein - (e.V.) in Rostock gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sich fürmitatbeiter einsetzen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Angesprochene Probleme werden klein gehlten
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr für Probleme und Wünsche der Mitarbeiter einsetzen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 21 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Mecklenburg-Vorpommern - eingetragener Verein - durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,7 Punkte). 70% der Bewertenden würden Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Mecklenburg-Vorpommern - eingetragener Verein - als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 21 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Interessante Aufgaben und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 21 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Mecklenburg-Vorpommern - eingetragener Verein - als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.