5 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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ASB Seniorenheim St. Andreas Vorstellungsgespräche
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5 Bewertungen von Bewerbern
Unklare Anforderung und lange Bearbeitungszeit
Bewerber/inHat sich 2025 bei ASB Lehrerkooperative in Frankfurt am Main als Lernprozessbegleiter*in beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Unklare Anforderung: Eingestellt wurde offenbar ein Profil mit Kita-Schwerpunkt, nicht mit Fokus auf Erwachsenenbildung. Ich erfüllte die zentralen Punkte, die für Erwachsenenbildung in der frühkindlichen Pädagogik relevant sind – trotzdem keine Einladung, nur eine Absage.
Vorschlag: Konkret benennen, welche Praxis unbedingt erforderlich ist (Erwachsenenbildung vs. Kita-Erfahrung).
Rückmeldung erst nach zwei Monaten – unangemessen. Zeitnah reagieren und kurz erklären.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Nervlioch fertig
Bewerber/inHat sich 2025 bei ASB Arbeiter-Samariter-Bund Dortmund e.V. in Dortmund als bewohner beworben.
Verbesserungsvorschläge
bin völlig mit dem Nerven fertig, dass man zwei mal im Jahr für seine eigene Elektrogeräte je stück, 6,50 € wegen sicherheit , vom seinen sehr kleinen Taschengeld , abgezogen bekommt. Tatsache ist, dass ich dreiszig Geräte habe und mir dann 210 € von meinem Taschengeld von 170 € einbehalten sind. ich finde das nicht wirklich in Ordnung, weil ich ja wirtschaftlich schutzbefohlen unter deren Schtuz stehen sollte. Aber das ist das totale Gegenteil...
Auch kommt es hier sehr oft zu sehr vielen Probleme, weil hier wohl keine Mitarbeiter gefunden werden..
Die Fachkräfte kündigen schon nach sehr kurzer hier ihren Job.
Wir als Bewohner haben darunter sehr zuleiden.
Für jegliche Hilfe muss mann hier kämpfen, dass einen dann geholfen wird.
Das Ganze hat sich hier in diesem Ort schon herumgesprochen, sodass man schon beim Einkaufen darauf angesprochen wird.
Auch wenn man hier auf den Markt einkaufen geht.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2023 bei ASB Hildesheim in Hildesheim als Mitarbeiter/ in in der Zentrale beworben.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikationslehrgang für die Personalabteilung
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Schnelle Antwort
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Nach Gespräch keine Nachricht erhalten. Es ist nun über drei Wochen her. Interviewerin war gedanklich woanders.
Bewerber/inHat sich 2019 bei ASB - KV Witten e.V. in Witten als Bürokraft beworben.
Verbesserungsvorschläge
Sich genauer überlegen, wen sie einladen und es nicht nur proforma tun.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr zeitnahe Rückmeldung und entsprechend detaillierte Informationen über die Funktion!
Bewerber/inHat sich 2024 bei ASB Arbeiter-Samariter-Bund Dortmund e.V. in Dortmund beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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