Konzern und Wirtschaftslage führen leider zu zunehmend angespannterem Arbeitsumfeld
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das lockere Umfeld in den Fachabteilungen im Umgang miteinander wie in einer Familie.
Verbesserungsvorschläge
Sicherlich wäre für die Aussenwahrnehmung ein noch stärkeres Branding von Vorteil. Stärker gestaltete Büros und hier und da mehr Elemente für die Mitarbeiter in denen sich die Firma wieder spiegelt.
Arbeitsatmosphäre
Leider hat sich das Arbeitsumfeld in den letzten Monaten und Jahren vom familiären Umfeld in eine zunehmend kalte und kritikresistente Umgebung entwickelt.
Die Teams unter sich haben einen guten Zusammenhalt.
Hohe Intransparenz zwischen den Teams verbinden mit nicht hinreichender Kommunikation der Teams miteinander, führen allerdings sonst eher zu einer immer distanzierteren Umgebung.
Kommunikation
Gute Kommunikation innerhalb der Abteilungen.
Echte Kommunikation abteilungsübergreifend ist aktuell aber leider Mangelwahre.
Kollegenzusammenhalt
Fast wie eine kleine Familie.
Gemeinsames Mittagessen und Aktivitäten nach der Arbeit mit den Kollegen stärken den Zusammenhalt.
Keine Barrieren unter den Kollegen und ein nettes offenes Miteinander was die Freude an der Arbeit stärkt.
Work-Life-Balance
Nichts was in der Branche heraus sticht.
Home Office und recht flexibele Arbeitszeiten sind gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Leider sorgen viele Intransparenzen oder Fehlkommunikation hier und da für schlechte Stimmung oder Missverständnisse.
Nur wer hier selber fragt, schafft es für Klarheit zu sorgen.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgabenbereiche verschiedenster Kunden.
Technologisch gibt es immer wieder die Möglichkeit sich zu entfalten oder Neues zu entdecken.
Arbeitsbedingungen
Im Büro wird einem alles geboten was zu einem modernen Technologieunternehmen gehört: Stehtische, aktueller Laptop, gute Monitore usw.
Die Räumliche Anordnung und Gestaltung der Büros könnte allerdings moderner und einladender sein, dies ist aber Geschmackssache.
Image
Modernes und gutes Image der Firma. Hier und da kommt natürlich ab und an das Gefühl des Konzerns durch als Teil einer großen italienischen Firma.
Dies hat aber auch viele Vorteile da hiermit Zugriff auf viele Ressourcen möglich ist.
Karriere/Weiterbildung
Die Karriere lässt sich hier vor allem durch Eigeninitiative voran treiben.
Ohne Eigenregie bleibt man an seiner Stelle, was sicherlich auch vielen genügt oder sogar wichtig ist.
Beim Thema Weiterbildungen gibt es leider noch Defizite, hier wird immer wieder versucht das Thema voran zu treiben was aber meist hinter andere Themen gestellt wird und damit nie an Priorität gewinnt.