Unprofessionelles Unternehmen - Schlechtes Betriebsklima
Gut am Arbeitgeber finde ich
-
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Punkte vorher.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist nahezu unerträglich. Cholerischer GF meint sich im Büro alles erlauben zu können. Mitarbeiter werden vor Kollegen angeschrien, gemobbt und bloß gestellt. Wenn es sich abzeichnet, dass jemand das Unternehmen verlässt findet eine Hetzkampagne seitens GF und seinem Team gegenüber dieser Person statt.
Image
Aussen hui, innen pfui. Assmann hat ein sehr gutes Image, weswegen ich es sehr schade finde, dass das Management so schlecht ist und somit die sehr hohe Fluktuation erreicht wird.
Work-Life-Balance
Wer keine vielen unbezahlten Überstunden macht ist hier Fehl am Platz.
Karriere/Weiterbildung
Es werden keine kostenpflichtigen Weiterbildungen angeboten, weil dies unnötig Ressourcen der GF kostet.
Gehalt/Benefits
Stark unter dem Branchendurchschnitt. Gerade wenn man die Überstunden berücksichtigt die unbezahlt sind und nicht abgebaut werden dürfen. Gehaltsverhandlungen sind eine Katastrophe.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geiz wird hier als Umweltbewusstsein verkauft.
Kollegenzusammenhalt
Teilweise vorhanden. Es gibt auch einzelne Kollegen die Mitarbeiter ausspionieren und vieles an die GF weiterleiten.
Umgang mit älteren Kollegen
In einigen Einzelfällen katastrophal. Es werden ältere Kollegen vor jüngeren Kollegen angeschrien und erniedrigt.
Vorgesetztenverhalten
Absolut nicht mehr zeitgemäß und erniedrigend. Lediglich durch viel schleimen und unbezahlte Überstunden absitzen kommt man bei dem GF an. Es wird sich im Büro über teilweise lächerliche Sachen aufgeregt und alle Mitarbeiter zusammengerufen, um im lauten Ton dies zu verkünden.
Bei Unternehmensaustritt wird gerne nachgetreten. Dies trifft bei allen Ex-Kollegen und Kolleginnen zu, die in meiner Beschäftigungszeit das Unternehmen verlassen haben. Bei der hohen Fluktuation eine 100%ige Quote zu erreichen ist echt bemerkenswert.
Arbeitsbedingungen
Siehe Punkte vorher. Absolut unerträglich.
Kommunikation
Kommunikation mit dem GF im Einzelgespräch unterträglich. Die besprochenen Punkte sind meisstens aus der Luft gegriffen, sodass man viele Punkte nicht nachvollziehen kann. Wenn man seine Meinung äussern möchte wird man abgewürgt und angeschrien. Kommunikation mit den Mitarbeitern i.O. Auch wenn vieles hinter dem Rücken anders besprochen wird als mit einem selbst.
Gleichberechtigung
Absolut nicht vorhanden.
Interessante Aufgaben
Monotonie. Keine spannenden Projekte.