Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei assona die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 79 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
14 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Zusammenhalt im Team ist sehr gut. Die Kolleginnen und Kollegen sind motiviert, unterstützen sich gegenseitig und begegnen einander mit Respekt und Wertschätzung. Insgesamt herrscht eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Zusammenarbeit im Vordergrund steht.
Das 50/50-Hybridmodell bietet eine gute Balance zwischen Büro und Homeoffice und ermöglicht flexibles Arbeiten. Besonders hervorzuheben ist außerdem die sehr gute Work-Life-Balance, die im Arbeitsalltag tatsächlich gelebt wird.
Das hängt natürlich von der jeweiligen Rolle und dem Team ab. Durch die vielen Veränderungen im Unternehmen ergeben sich jedoch immer wieder neue Möglichkeiten, spannende Projekte zu übernehmen und aktiv mitzugestalten. Ich hatte dadurch die Gelegenheit, an mehreren interessanten Projekten mitzuwirken und Verantwortung zu übernehmen.
Aktuell ist viel in Bewegung im Unternehmen. Es werden Veränderungen angestoßen und neue Wege gegangen. Das erfordert Offenheit und die Bereitschaft sich auf Neues einzulassen. Wenn man die Bereitschaft hat, Dinge neu zu denken, ist man hier absolut richtig.
Es wird manchmal gesagt, dass nicht ausreichend kommuniziert wird. Das empfinde ich nicht so, denn es gibt genug Runden, wo Informationsaustausche stattfinden und jeder ist auch seines eigenen Glückes Schmied. Ich kann also nicht nur darauf warten, dass Informationen zu mir kommen, sondern manchmal muss ich auch selbst aktiv werden. Ganz sicher gibt es immer noch Luft nach oben, aber ich habe auch die Kommunikation schon ganz anders und auch deutlich weniger erlebt.
Die Arbeitsatmosphäre ist freundlich und wertschätzend. Der Umgang miteinander ist respektvoll, und die Zusammenarbeit über Teams hinweg funktioniert in der Regel sehr gut. Insgesamt herrscht ein positives und motivierendes Arbeitsklima.