Ihr Unternehmen?

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Bewertung

Ihr Unternehmen?

Unmöglich, unfair, Versprechungen werden nicht eingehalten, Mitarbeiter werden allein gelassen / keine Einarbeitung

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern in Regensburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Obstkorb und gratis Kaffee

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Versprechungen nicht gehalten werden und der Mitarbeiter alleine gelassen wird!
Trotz anbringen wird keine Einarbeitung leistet!

Verbesserungsvorschläge

Versprechungen einhalten, zuhören was Mitarbeiter anbringen, sich als Vorgesetzte auch mal Fehler eingestehen, weniger Mandanten annehmen - versuchen Mitarbeiter im Unternehmen zu halten!

Arbeitsatmosphäre

Schlecht - Mitarbeiter erhalten keine Einarbeitung, man findet keinen Anschluss - besprochene Themen werden falsch dargestellt

Image

In der Branche eher schlecht!

Work-Life-Balance

Möglichkeit vom HO, spontan Urlaub möglich!

Karriere/Weiterbildung

Keine Einarbeitung, es wurde keine Weiterbildung angeboten, Möglichkeit Karriere dort zu machen sehe ich nicht!

Gehalt/Benefits

Für diese Branche normales unterdurchschnittliches Gehalt!
Sozialleistungen habe ich dort keine Lust erhalten - vielleicht ein Thema der Verhandlung??

Kollegenzusammenhalt

Hohe Fluktuation, dadurch kein Zusammenhalt möglich!
Extreme Gruppenbildung!

Umgang mit älteren Kollegen

Meiner Beurteilung nach gut

Vorgesetztenverhalten

Versprechungen werden nicht einhalten, Mitarbeiter erhalten keine Einarbeitung, es wird verlangt alles zu können, jedoch wird einem nicht dabei geholfen sich im System der Kanzlei zurecht zu finden. Weiterhin finden Besprechungen statt, jedoch wird nur einseitig die Position betrachtet jedoch nicht die Gegenseite angehört!

Arbeitsbedingungen

Ausstattung in Ordnung! Schnelle Reaktion wenn etwas kaputt geht oder nicht gut funktioniert

Kommunikation

Kommunikation findet so gut wie gar nicht statt!
Es werden einseitige Gespräche geführt, Anmerkungen seitens der Mitarbeiter finden keine Beachtung - statt das persönliche Gespräch zu suchen, wird direkt zu den Vorgesetzten gerannt!

Gleichberechtigung

Der „harte Kern“, hat mehr Vorzüge gegenüber die neuen Kollegen!
Die einen dürfen alles, die anderen dürfen nichts!

Interessante Aufgaben

Sofern man sich auskennt, bestimmt interessant - jedoch für unerfahrene Mitarbeiter kaum zu durchblicken!


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.