Viel versprochen und doch wenig gehalten.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt in den Abteilungen ist gut! So gibt es in einer Abteilung eine extra „Läster Chat Gruppe“gegen die GF.
Wenn man um 14:30 Uhr endlich gehen konnte:)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keinen Tarifvertrag im Bereich Stahl, zu wenig Urlaub.
Die Kommunikation ist unter aller Kanone, da bringen auch die 11:00 Uhr Leiter Runden nichts, es spricht doch eh keiner deutsch. Es wird geraucht und gesoffen..
Verbesserungsvorschläge
Mach den Laden einfach zu, bitte liebe BG macht das Ding platt!. Kann mich auch hier nur den vorherigern anschließen.
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die Abteilungen an, in der Schweiß Abteilung wird gerne gesoffen. Die zerspanung hat nichtmal Fenster, dementsprechend ist die Luft im Gebäude. Überall wird geraucht und auf Brandschutz wenig Wert gelegt (nicht ein Feuerlöscher in den Hallen).
„Mitarbeiter“ der Familie Nurdogan werden bevorzugt behandelt, selbst wenn deren Aufträge unwirtschaftlich sind.
Image
Die meisten Menschen lachen über diese Firma, und kaufen dort nur ein weil ATBS spott günstig ist. Durchweg werden die Liefertermine nicht eingehalten oder die Ware kommt als REKLA zurück, dafür wird dann andere Ware geliefert welche der Kunde erst Monaten später möchte.
Work-Life-Balance
Mit 28 Tagen Urlaub wovon bereits 14 Tage am Stück genommen werden müssen, dazu zwei Wochen im Dezember geschlossen. Was dir selbstverständlich vom nächsten UR abgezogen wird. Sprich so wirklich Urlaub kann dort keiner machen
Karriere/Weiterbildung
Die Firma zahlte mir
Meine Fortbildung, so ehrlich müssen wir sein. Nach meiner bestandenen Prüfung stand ich wieder in seinem Büro, zwecks der Gehalt Verhandlung doch da wollte er nichts mehr von wissen. Sobald es ums Thema Geld geht, versucht er abzuschalten. Die MA verdienen zwischen 14€-20€, für die Stahl Branche viel zu wenig.
Selbst der zeitarbeiter bleibt lieber zeitarbeiter, sollte einem zu denken geben.
Gehalt/Benefits
Zu wenig für die Verantwortung! Mit knappen 15,??€ kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld. NICHTS.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Müll Trennung alles kommt in einen Container die Zustände passen zu diesem unternehmen!.
Kollegenzusammenhalt
Kannste nichts gegen sagen, die Leute hängen zusammen und machen das Beste aus ihrer Situation. Wenig Kommunikation der GF und Leitungen, dazu sprechen viele im unternehmen nur Russisch, Polnisch, Türkisch was die Kommunikation durchaus erschwert.
Umgang mit älteren Kollegen
In dieser Firma ist der MA Durchschnitt bei 49 Jahren, junge Kollegen schnell wieder weg. Aufgrund der schlechten Bezahlung.
Vorgesetztenverhalten
Von nichts eine Ahnung aber groß aufspielen, der Lagerleiter ist gelernter Mechaniker.
Und Sitz dazu noch im Einkauf als Doppel Position, mit der richtigen Staatsangehörigkeit ist dort alles möglich:) auch wenn man nichts kann.
Hält nicht das was er verspricht, und weiß angeblich auch nichts von Absprachen.
Arbeitsbedingungen
Es wird überall geraucht, die Kippen liegen selbst in der Kundenware. Ordnung und Sauberkeit eher wenig vorhanden, alles muss immer schnell gehen gerade Ende des Monats um die Bilanz zu verbessern. Keine Feuerlöscher vorhanden, Logistik arbeitet in einer Baustelle. Die BG ist dazu bereits informiert, kann mich meinen Vorrednern hier nur anschließen. Wie hat der eine Betriebserlaubnis bekommen?
Kommunikation
Wenig bis gar nicht vorhanden wie der vorschreiber hier schon erwähnt hat, hat ATBS die perfekte NICHT Kommunikation gemeistert. Chef schreit gerne rum, und lässt Dampf an den MA aus. Dies führt zu Frust so das gute Fachkräfte schnell wieder gehen.
Gleichberechtigung
Kommt auf deine Staatsbürgerschaft an
Interessante Aufgaben
Arbeiten in einer nicht Von der BG abgenommen Halle, trotz mehrfachen Hinweis das kein Versicherungsschutz gilt wird dies ignoriert.
Der Hallen Neubau stockt seit zwei Jahren, aufgrund von fehl Investitionen.
In dieser Halle müssen die Lager MA, bei Wind und Wetter arbeiten.