Athera

Bewertungen

Danke für Deine offenen Worte. Wir bedauern sehr, dass Du einen so negativen Eindruck von ATHERA hast. Gerne würden wir Deine Kritikpunkte mit Dir in einem persönlichen Gespräch mit Dir besprechen. Fühl Dich dazu herzlich eingeladen.
Uns ist eine offene Kommunikation sehr wichtig, sodass wir immer betonen, dass man bei sich bei Anregungen, Ideen oder auch möglichen Problemen immer an einen Ansprechpartner in der Zentrale wenden kann. So hätten man sicherlich überprüft, inwieweit man Deinen Arbeitsplatz optimieren könnte. Nichtsdestotrotz verwundert uns dieser Kritikpunkt: So haben wir seit Umzug in unser neues Büro Anfang des Jahres ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen und individuell einstellbaren Stühle. Das moderne Büro bietet ebenso einen Sonnenschutz durch Rollos an, sodass die Bildschirme problemlos genutzt werden können.

Wir wünschen Dir für Deine Zukunft alles Gute!

Charlotte, Team Employer Branding

Vielen lieben Dank für Dein herzliches Feedback und die Zeit, die du dir dafür genommen hast. Es erfreut uns, dass Du mit ATHERA einen Arbeitgeber gefunden hast, bei dem Du dich sehr wohlfühlst. Auch wir finden, dass man für eine erfolgreiche Zusammenarbeit die Kollegschaft kennen muss - dies erreichen wir in der Zentrale über unser Open Space Büro. Für unsere Kolleg:innen lassen wir uns auch immer wieder etwas einfallen: Sei es das Sommer- oder Weihnachtsfest oder die Hospitation der Zentrale beispielsweise im vergangenen Monat. Gerne motivieren wir auch Teams zu nutzen, um das gesamte A-Theam mit Gesicht besser kennenzulernen. Zumindest besser als über ein klassisches Telefonat.
Toll, dass Du von einer nachhaltigen und wertschätzenden Arbeitsumgebung berichtest: und wie Du schon richtig erwähnst, so wird der Kreativität eines jeden ATHERAs keine Grenzen gesetzt.
Wie schön, dass Du mit an Board bist! Auf eine weiterhin erfolgreiche und vertrauensvolle Zusammenarbeit!

Viele liebe Grüße
Deine Kollegin Charlotte, Team Employer Branding

Vielen lieben Dank für Deine positive Rückmeldung - wir freuen uns sehr, dass Du Dich bei uns im A-Theam wohlfühlst! Wie schön, dass Du über ein gut gelungenes Onboarding berichtest. Dies ist uns sehr wichtig, damit unsere neuen Kolleg:innen, die Gruppe entspannt kennenlernen und sich gemeinsam in die Strukturen einarbeiten können. Dies schafft eine Grundlage, um später fachlich und menschlich mit der Kollegschaft bestens zusammen zu arbeiten. Durch regelmäßige Meetings und den neuen Räumlichkeiten in der Zentrale, arbeiten wir aktiv an der internen Kommunikation. Danke für Deine Rückmeldung diesbezüglich - wir werden weiterhin verstärkt darauf achten.
Du hast Recht: eine große Portion Humor und gemeinsam mit den Kolleg:innen lachen, gehört auch einfach dazu!
Schön, dass Du bei uns bist und uns so toll unterstützt!

Viele Grüße
Deine Kollegin Charlotte, Team Employer Branding

Danke für Deine offenen Worte. Wir bedauern sehr, dass Du einen negativen Eindruck von ATHERA hast. Vorab möchten wir gerne betonen, dass wir ein persönliches Gespräch zur Klärung Deiner Anliegen als sinnvoll erachten. Denn genau wie du bereits richtig berichtest: uns ist eine offene und ehrliche Kommunikation sehr wichtig. Dazu stehen Dir die Regionalleitungen jederzeit bereit. In diversen Leitermeetings können so verschiedene Themen angesprochen werden. Durch gemeinsames Feedback können die Praxen voneinander lernen. Kein/e ATHERA Kolleg:in ist unfehlbar – genau deswegen pflegen wir einen offenen Umgang, um beispielsweise auch den Vorgesetzten Feedback zu geben. So gewährleisten wir, dass die Meinung aller ATHERAs zählt – ein Faktor der Wertschätzung.
Gerne möchten wir noch auf den Punkt Akademie eingehen. Auch hier hast Du richtig erkannt, dass wir gerade noch im Aufbau sind. Unsere liebe Kollegin geht dieses Thema gesamtheitlich an und baut die Schulungen und Workshops grundlegend auf. So kann daraus eine Akademie wachsen, die beispielsweise auch spezifische Schulungen anbietet. Aktuell bieten wir allen ATHERAs die Möglichkeit einer hauseigenen Schulung, von Empfang und Therapeut:innen bishin zum Praxismanagement. Das Angebot wird stetig erweitert. Auch hierbei pflegen wir eine offene Kommunikation: bei Anregungen, Wünschen oder Kritik steht unsere Managerin der Akademie allzeit bereit.

Wir wünschen Dir alles Gute für Deine Zukunft!

Charlotte, Team Employer Branding

Danke für deine Gedanken. Schade, dass Du diesen Eindruck von uns hast.
Wir nehmen Deine negative Bewertung sehr ernst und sind auch stets kritikfähig. Einige Punkte können wir aber nur schwer nachvollziehen. Hier fehlen uns weitere Angaben.

Deine Auffassung zu den negativen Bewertungen überrascht uns sehr.
Eine kununu Bewertung löschen zu lassen, ist gar nicht möglich. Dies kann kununu sicherlich jederzeit bestätigen.

Gerne möchten wir auch Bezug zu Deiner Bewertung hinsichtlich des Gehalts nehmen:
Wir berücksichtigen bei jedem marktüberdurchschnittliche Gehälter und bleiben dabei stets fair, da neben der Berücksichtigung der Betriebszugehörigkeit auch die fachliche Berufserfahrung eine wichtige Rolle spielt. Diese Faktoren sind elementar für die Eingruppierung und haben einen großen Effekt auf das Gehalt. Die Aussage ältere Mitarbeiter:innen würden dadurch nicht wertgeschätzt, können wir daher leider nicht ganz nachvollziehen. Daher laden wir Dich herzlich ein, das Feedback ausführlicher und vor allem persönlich zu besprechen.

Viele Grüße
Marion - Team Employer Branding

Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns Deine Einblicke zu schildern. Damit wir Dein Feedback noch besser nachvollziehen und so in die Aufarbeitung gehen können, bitten wir Dich um ein persönliches Gespräch.

Für Deine Zukunft alles Gute!
Marion - Team Employer Branding

Lieben Dank für Deine tolle Rückmeldung als Ex- Angestellte:r und die damit verbundene Zeit!
Wir bedauern es, dass Du Dich für einen neuen - Deinen - Weg entschieden hast, freuen uns aber sehr, dass Du uns in guter Erinnerung behältst.

Wir wünschen Dir alles erdenklich Gute und solltest Du es Dir doch noch einmal überlegen, sind die Türen in der Praxis ATHERA Altona, oder auch gerne woanders, jeder Zeit offen für Dich.

Beste Grüße
Deine Marion - Team Employer Branding

Zunächst einmal vielen Dank für Deine offene Bewertung. Wir setzen uns sehr gewissenhaft mit jeder Art von Kritik auseinander. Dafür benötigen wir aber weitere Details von Dir. Wir würden uns sehr freuen, wenn wir diese in einem persönlichen Gespräch konstruktiv besprechen. Es wäre schön, wenn Du uns diese Chance gibst. Unsere Türen bei ATHERA stehen Dir jederzeit offen. Bitte scheue Dich nicht, das Angebot des offenen Austausches anzunehmen.

Beste Grüße
Deine Marion - Team Employer Branding

Lieben Dank für Deine tolle Rückmeldung und die damit verbundene Zeit! Uns ist besonders wichtig, dass wir für unsere ATHERAs ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sie gerne arbeiten. Nur so können tolle neue Ideen und Projekte entstehen. Selbstständigkeit und die Balance aus Work und Life priorisieren wir, denn so können wir das Wohlbefinden unserer Kolleg:innen stärken.
Deshalb freuen wir uns sehr, dass Du Dich bei uns gut aufgehoben fühlst und Du die kollegiale Zusammenarbeit wertschätzend mitgestaltest!
Toll, dass Du Teil von ATHERA bist!

Beste Grüße!
Deine Kollegin Charlotte, Team Employer Branding

Vielen Dank für Dein tolles Feedback! Wir sind sehr dankbar und froh, dass Du Deine offenen Worte mit uns teilst. Wie schön, dass Du mit uns als Arbeitgeber sehr zufrieden bist. Es freut uns, dass unsere Wertschätzung unsere ATHERAs erreicht. Denn dies ist uns besonders wichtig: Bei uns steht in jeder Hinsicht der Mensch im Vordergrund.
Wir sagen DANKE für Deinen täglichen Einsatz! Toll, dass wir Dich in unserer ATHERA Gruppe dabei haben.

Auf eine weiterhin so gute und vertrauensvolle Zusammenarbeit!

Deine Kollegin Charlotte, Team Employer Branding