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Athlon 
Germany 
GmbH
Bewertung

Früher war alles besser

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Athlon Germany GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Athlon, weniger Mercedes.

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung im Team ist nicht gut weil Führungskräfte nur Stress und keine Zeit haben.

Kommunikation

Viel zu viel unnötige Mails etc.

Kollegenzusammenhalt

Mal mehr und mal weniger gut. Passt sich der allgemeinen Stimmung an.

Work-Life-Balance

Durch Home Office ganz gut.

Vorgesetztenverhalten

Manchmal nicht neutral, überträgt Stress auf das Team.

Arbeitsbedingungen

Oft sehr laut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da geht noch mehr.

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn man sich auf dem Markt umsieht nicht so gut. Aber es gibt auch Kollegen die deutlich besser verdienen.

Image

Wenn ich nach außen höre nicht mehr gut.

Karriere/Weiterbildung

Kaum Angebote.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Dana BihsaHR Recruiting Specialist

Hallo liebe Kollegin/ lieber Kollege,

danke für Deine Bewertung und dass Du uns somit die Chance auf Verbesserung gibst.
Es tut mir leid zu lesen, dass Du aktuell nicht mehr so zufrieden bist, wie du es offenbar in der Vergangenheit warst.

Wir sind stets darauf bedacht, mit der Zeit zu gehen und unseren Kolleg: Innen ein modernes, dynamisches und spannendes Umfeld im beruflichen Alltag bieten zu können. Auch wenn solche Umstrukturierungen und neuen Wege in erster Linie der Verbesserung und Modernisierung unseres Unternehmens dienen und langfristig ein entspannteres sowie effizienteres Arbeiten ermöglichen, bringen sie auch zwischenzeitlich etwas arbeitsintensivere Phasen mit sich, was natürlich auch an unserer Führungsmannschaft nicht vorbei zieht. Hier versuchen wir in unterschiedlichen Workshops -mit dem Fokus Stressbewältigung, Teamführung und Kommunikation- unsere Führungskräfte bestmöglich zu unterstützen. Wenn Du aber dennoch das Gefühl hast, dass hier Luft nach oben besteht, komm gerne jederzeit auf uns oder Deine zuständige Führungskraft zu. Unsere Werte "Kommunikation auf Augenhöhe" und "transparentes Feedback" nehmen wir sehr ernst und dies gilt für all´ unsere Kolleg: Innen. Vielleicht können wir gemeinsam daran arbeiten, dass Du wieder genau so zufrieden wie vorher bist :-)

Wir versuchen immer eine sehr gute Work Life Balance zu ermöglichen, weshalb wir auch das mobile Arbeiten fördern sowie unterstützen. Zusätzlich kann man sich so einen angenehmen Arbeitsalltag einteilen, wenn der klassische Büroalltag vielleicht doch einmal zu hektisch erscheint. Eventuell kannst Du dies noch einmal in Deinem Team ansprechen, wenn Du in gewissen Situationen das Arbeiten im Büro als zu laut empfindest? Dafür gibt es sicher eine Lösung!

Dennoch freut es mich sehr zu lesen, dass Du trotz der Kritik auch einige positive Aspekte hervorhebst (Umgang mit älteren Kolleg: Innen, Gleichberechtigung, Work-Life-Balance).

Falls Du vielleicht mit uns über einige Punkte persönlich sprechen möchtest, komm gerne auf eine Kollegin der HR Abteilung zu, oder schreib uns eine Mail.

Viele liebe Grüße
Dana aus dem HR Team

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