Let's make work better.

Arbeitgeber bewerten
Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Atlantic 
Grand 
Hotel 
Travemünde
Unternehmenskultur

Lübeck

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Arbeitgeber bewerten

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Atlantic Grand Hotel Travemünde die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Atlantic Grand Hotel Travemünde
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Kultur bewerten

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Atlantic Grand Hotel Travemünde
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mangelhafte Leistungen akzeptieren

    FührungModern

    100%

  • Vorgaben unverbindlich lassen

    FührungModern

    100%

  • Immer nur das Gleiche machen

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Kompromisse ablehnen

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Nur auf den eigenen Vorteil achten

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Arbeitsatmosphäre

Ganz schlimmes Teamgefüge in diesem Haus. Das fängt bei der Spitze an. Gemeinschaft gibt es hier nicht.

Bewertung lesen
1,0
Kommunikation

Nur wenn’s was zu lästern gibt.

Bewertung lesen
1,0
Kollegenzusammenhalt

Leider in allen Ebenen nicht.

Bewertung lesen
4,0
Work-Life-Balance

Es wird erwartet, dass man auch krank arbeiten kommt. Meldet man sich krank wird immer hinterfragt, ob man wirklich krank ist.
Ansonsten halten sich z.B. Überstunden sehr im Rahmen.

Bewertung lesen
1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von Vorwürfen und Unterstellungen.
Es gibt kein Miteinander, keine "Fehlerkultur", keine bilateralen Gespräche um Themen aufzuarbeiten oder besser noch, um diese im Vorfeld zu besprechen.

Bewertung lesen
1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Diese Findet nur per Mail statt. Es gibt selten ein persönliches oder gar konstruktives Wort.

Bewertung lesen