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110 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 3,9
Score-Details

110 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Freundlicher Personaldienstleister auf Augenhöhe

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei ATLAS TITAN Ost GmbH in Berlin als Leiter Kundendienst beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Berliner Büro von Atlas Titan hat mich erfolgreich zu meinem jetzigen Arbeitgeber in eine Festanstellung vermittelt. Die Reaktionszeiten waren dabei ungewöhnlich schnell und ich wurde während des gesamten Bewerbungsprozesses gut begleitet und war immer bestens über die nächsten Schritte informiert. Vom Erstkontakt bis zum neuen Arbeitsvertrag sind gerade einmal vier Wochen vergangen. Top! Und besten Dank nochmal.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/-r Bewerber/-in,

vielen herzlichen Dank für das positive Feedback. Es freut uns sehr zu hören, dass Du mit unserer Betreuung während des Bewerbungsprozesses zufrieden warst!
Wir wünschen Dir weiterhin alles Gute und viel Erfolg in Deinem neuen Job.

Wir freuen uns auch weiterhin mit Dir in Kontakt zu bleiben.

Viele Grüße aus Berlin

i.A. Valeria Schmidt
Recruiterin

Verbindliche und zuverlässige Partner

4,8
Bewerber/inHat sich 2019 bei ATLAS TITAN West GmbH in Dortmund als Projektingenieur für MSR beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Die Firma Atlastitan hat schnell und immer verbindlich reagiert auf Wünsche oder Anregungen.
Ich war mit der Zusammenarbeit sehr zufrieden und kann die Firma nur weiter empfehlen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Angenehmes und transparentes Bewerbungsverfahren

4,9
Bewerber/inHat sich 2019 bei ATLAS TITAN Ost GmbH in Hannover als Ingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

Nachvollziehbare Fragen welche meiner Meinung nach auch eine Einschätzung einer Person erlauben.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Verbesserungsfähiger Bewerbungsprozess

2,3
Bewerber/inHat sich 2019 bei ATLAS TITAN NORD GmbH in Bremen als Personalreferent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Auch wenn ich nichts zum Arbeitgeber als solchem sagen kann, hat die Bearbeitung meiner Bewerbung sehr lange gedauert. Der nach einigen Tagen zugesandte Personalfragebogen war nicht passend für die Stelle, um die es ging, nahm daher unnötig Zeit auf beiden Seiten in Anspruch und bot meines Erachtens keinen Mehrwert. In der heutigen Zeit sollte Recruiting schneller sein. Die Absage-Mail war nicht zur Position passend und daher offensichtlich eine Standard-Absage.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Wie so viele Personaldienstleister

2,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei ATLAS TITAN Ost GmbH in Braunschweig als Projektmanager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Weniger Versprechungen machen

Bewerbungsfragen

  • Bereitschaft zum Umziehen bzw. pendeln
  • Einmal den Lebenslauf durchgehen
  • • In welchen Industrien ist man bereit zu arbeiten
  • • Gehaltsvorstellung
  • Zudem soll man einen völlig zu groß geratenen Skillplan ausfüllen, wie so oft bei Personaldienstleistern

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Das Recruiting kann sich sehen lassen.

4,3
Bewerber/inHat sich 2019 bei ATLAS TITAN NORD GmbH in Bremen als Meister beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Kann ich so nicht beurteilen


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Bewerbungsgespräch angenehm, dann aber kein weiteres Feedback

4,4
Bewerber/inHat sich 2018 bei ATLAS TITAN Ost GmbH in Braunschweig beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Zusagen auch einhalten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bestehen bei einem hochriskanten F/E- Projekt auf 100T€ Haftungsklausel. Das ist unseriös!

3,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei ATLAS TITAN Ost GmbH in Hannover als Entwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Provision / Vermittlungsgebühr


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Widersprüchliches Bewerbungsverfahren

3,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei ATLAS TITAN GmbH in Vechelde beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

- Bewerberbogen ist unübersichtlich und zu allgemein für alle Berufsgruppen

Zuerst kam eine Einladung zu einem ersten Vorstellungsgespräch. Zwei Tage später kam der Anruf, dass man gerne zu einem Hospitationstag einladen würde. Dieser bestand aus einem gemeinsamen Mittagessen, einem Rundgang, Einblicke in die Tätigkeiten des Aufgabenfeldes, sowie eines Feedbackgespräches am Ende des Nachmittages.

- Das Feedbackgespräch wirklich dazu nutzen, Kritikpunkte zu nennen, statt dem Bewerber ein positives Gefühl zu geben, da keine Kritik geäußert wird und alles super gewesen wäre

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen
  • Welches Tier wäre man gerne, wenn man sich eines aussuchen dürfte und warum
  • Wie informiert man sich über Neuerungen
  • Hat man sich über das Unternehmen informiert

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Alles ok!

4,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei ATLAS TITAN Süd GmbH in Bayreuth als Personaldisponent / Recruiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine, hat einfach von beiden Seiten nicht gepasst


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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