Fordernder und fairer Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spitzen Arbeitgeber, außergewöhnlich viele Möglichkeiten, dich selbst weiterzuentwickeln, spannende Projekte, Zusammenarbeit mit anderen namenhaften Beratungen
Verbesserungsvorschläge
Fokussierung auf IT/ Digitalisierung und Marketing/PR
Arbeitsatmosphäre
Netter Umgang untereinander. Privatleben und persönliches werden getrennt.
Kommunikation
Trotz dezentraler Struktur wird alles getan, um Mitarbeiter über Veränderungen zu informieren.
Work-Life-Balance
Der Arbeitgeber fordert von Mitarbeitern vollen Arbeitseinsatz während der Arbeitszeit. Die Einhaltung von Pausenzeiten wird gefördert. Außerhalb der Arbeitszeiten werden Mitarbeiter so gut wie nie kontaktiert.
Vorgesetztenverhalten
Für mich persönlich sehr positiv. Sehr erfahrene Gesellschafter mit großem Know How in ihrem Fachgebiet. Außergewöhnlich fair für den Mittelstand.
Interessante Aufgaben
Interessante, abwechslungsreiche Aufgaben. Schnelle Karrierepfade möglich, wenn man gewillt ist, sich in neue Aufgabengebiete schnell einzuarbeiten.
Gleichberechtigung
Mehr Männer als Frauen in Führungspositionen. Für ein mittelständisches Unternehmen außerhalb einer Großstadt aber ungewöhnlich offen.
Umgang mit älteren Kollegen
Durch schnelle Changeprozesse und sehr kundenzentrierte Ausrichtung außerhalb von Projekten eher für jüngere Arbeitnehmer attraktiv. In den Projekten häufig sehr erfahrene Kollegen. Insgesamt gute Mischung und fairer, nettes Miteinander.
Arbeitsbedingungen
Neue Büros, mobiles Arbeiten, Team-Events, Sommer- und Weihnachtsfeste, Bürohunde, Parkplätze für alle Mitarbeiter - Alles Top! Fortschrittlich!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umstellung auf Hybrid und Elektroautos, generell nachhaltige Ausrichtung
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Branche überdurchschnittlich
Image
Leider durch fehlende Marketingaktivitäten noch nicht so gut wie es sein könnte. Top Arbeitgeber, der zu wenig an seiner Außendarstellung arbeitet. Noch eher ein Geheimtipp.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter kommen alle notwendigen jobbezogenen Fortbildungen. Darüber hinaus Fortbildungen für alle Mitarbeiter z.B. Design Thinking, agile PM Methoden